1. Requisitos educativos: al menos tres años de educación secundaria en enfermería a tiempo completo, preferiblemente un título universitario en enfermería.
2. Tener una cierta base en inglés. Un nivel de inglés 4 o superior o un nivel IELTS 5 son los requisitos básicos para que las enfermeras vayan al extranjero.
En tercer lugar, tener una licencia de enfermera registrada china.
4. Los enfermeros de pregrado deben tener al menos 1 año de experiencia laboral, los enfermeros especialistas deben tener al menos 2 años de experiencia laboral y los enfermeros de secundaria técnica deben tener al menos 3 años de experiencia laboral hospitalaria. Los hospitales extranjeros prestan especial atención a la experiencia laboral y las habilidades prácticas al seleccionar talentos.
Precauciones y precauciones para las enfermeras que viajan al extranjero:
1 Nivel de las enfermeras que viajan al extranjero: examen de calificación
Las enfermeras que quieran trabajar en el extranjero deben aprobar el examen de enfermería en el extranjero. Examen de calificación Sólo obteniendo una licencia de enfermería en el extranjero se pueden obtener calificaciones de enfermería locales.
En la actualidad, el dominio del inglés de las enfermeras domésticas es generalmente bajo. Para aprobar el examen es necesario no solo fortalecer las habilidades comunicativas en inglés público, sino también mejorar el nivel de inglés médico. Aunque algunas escuelas de enfermería ofrecen especialidades de enfermería en inglés, este es solo el nivel primario de inglés médico. Si desea aprobar el examen de calificación de enfermería de la Oficina de Enfermería en el Extranjero, debe participar en una capacitación profesional para el examen.
2. La mejor herramienta para que las enfermeras viajen al extranjero es elegir una institución de formación profesional.
Con el aumento del número de enfermeras que viajan al extranjero, en los últimos años han surgido en el mercado muchas instituciones de formación. En vista de la naturaleza profesional de las enfermeras extranjeras, por un lado, hay una escasez de talentos en empresas extranjeras con calificaciones en el extranjero y, por otro lado, las instituciones de formación que pueden cultivar talentos calificados sin calificaciones en el extranjero han hecho que estas empresas de formación cooperen. más estrechamente con las empresas extranjeras.
Después de varias revisiones e inspecciones, las empresas extranjeras suelen identificar una institución como su institución de formación cooperativa. A través de una formación estricta y profesional para las enfermeras, estas pueden obtener calificaciones de enfermería en el extranjero más rápido y viajar al extranjero lo antes posible.
3. Recordatorio para enfermeras que viajan al extranjero: elija una empresa con calificaciones para tareas en el extranjero.
En el pasado, los proyectos en el extranjero reclutaban personas para el continente a través de canales formales. Dada la fuerte demanda de enfermeras continentales en los mercados extranjeros, algunos intermediarios sin escrúpulos utilizan relaciones personales para establecer conexiones con hospitales extranjeros y buscar empleo en el extranjero sin recurrir a empresas nacionales formales en el extranjero. Es probable que se produzcan riesgos como inspecciones inexactas por parte del empleador, contratos de trabajo incompletos y nadie responsable de los problemas después de viajar al extranjero.
En algunos lugares, las instituciones de formación y las empresas intermediarias contratan el trabajo expatriado de enfermeras sin cualificaciones de expatriación reconocidas a nivel nacional. Estas instituciones suelen utilizar los casos exitosos de instituciones extranjeras regulares para enviar enfermeras al extranjero para capacitar a enfermeras que actualmente se están preparando para viajar al extranjero. ¿Guía turístico? Da pistas psicológicas a los solicitantes extranjeros, pensando que como ya ha habido casos exitosos antes, no habrá fraude, y entonces confían en estas empresas intermediarias. No sé si en realidad existen muchos peligros ocultos.
El 3 de agosto de 2010, el Tribunal Chaoyang de Beijing escuchó el caso de la organización de servicios laborales ilegales más grande de China que viaja al extranjero para trabajar y causa pérdidas económicas y mentales. Me gustaría aprovechar esta oportunidad para recordar encarecidamente a las enfermeras que quieran viajar al extranjero que elijan una empresa de expatriados habitual.