Quizás muchos RRHH no se han percatado de estos detalles y piensan que no es imposible leer el currículum o esperar un rato antes de verlo. Aunque este es el trabajo de RR.HH., no es el único trabajo. Tengo otros trabajos en los que estar ocupado y no tengo mucho tiempo para revisar mi currículum todos los días. Cuando se acumula una cierta cantidad de currículums, también se pueden revisar y revisar de manera uniforme. También es un comportamiento muy normal en el trabajo diario y muchos RR.HH. optarán por hacerlo. Pero no hay duda de que si se envía un buen candidato a varias empresas al mismo tiempo, es posible perderlo si otras empresas responden a tiempo.
Si miramos esto como buscadores de empleo, la respuesta es aún más sorprendente. Si estás en una ciudad por debajo del tercer nivel, porque el ritmo de trabajo es lento y la vida es cómoda, no importa si llegas uno o dos días tarde. Pero si estás en una ciudad por encima del tercer nivel, ¿puedes? ¿intentar otra vez? Para encontrar trabajo, los solicitantes de empleo envían a sus compañeros a muchas empresas. Si RR.HH. no procesa los currículums de manera oportuna, ejercerá una tremenda presión psicológica sobre los solicitantes de empleo y continuarán enviando currículums durante este período. El costo de vida es alto. Después de enviar su currículum, los solicitantes de empleo no esperarán a RR.HH. Si no reciben una respuesta oportuna de RR.HH., continuarán enviando currículums con frecuencia.
El resultado final es que cuando se reanudan las revisiones de RR.HH., los solicitantes de empleo ya han recibido ofertas de varias empresas después de un largo período de envío de currículums con alta frecuencia. Si otras empresas ofrecen un mejor trato que ésta, ¿quién te atenderá? De esta manera, puede configurar un ciclo para usted mismo. De esta manera, puede revisar los currículums todas las mañanas y todos los días antes de ir a trabajar. Si son adecuados, notificará a la otra parte de inmediato. Si no son adecuados, los aprobará directamente. . Los compañeros que hacen bien su trabajo también ahorran muchos problemas y cargas a quienes buscan empleo.