El significado de "pérdida" se explica de la siguiente manera:
pérdida wú suǒ shì cóng: adecuado: regresar de: seguir. No sé cuál seguir. Significa que no sé qué hacer. Sinónimos: ¿Incapaz de decidirse por una cosa? Antónimos: ¿Elegir el bien y seguirlo? Palabras similares: ¿Nada? ¿No importa? ¿Omnipresente? nada.
Crea una oración de la siguiente manera:?
1. Si no tienes un pasatiempo en la lectura, puedes hacer todo lo que puedas. Si no lee muchos libros primero, se sentirá perdido o perderá sus preferencias. Sea amplio antes de profundizar y sea amplio antes de especializarse.
2. Mirando a su alrededor, muchas industrias están decayendo gradualmente porque no tienen competidores, están contentas con el status quo y no saben qué hacer. Sin un oponente del nivel adecuado, no habrá sensación de crisis. Si tienes oponentes, no podrás inspirar la voluntad de progresar; sólo entonces serás competitivo y podrás seguir esforzándote por alcanzar la excelencia y seguir adelante con determinación.
3. Si no eres sensible a los cambios graduales, estarás perdido cuando se trata de cambios cualitativos.
4. Todo sigue perdido. ¿Quizás la mejor opción sea hacer que la paz se vuelva más tranquila? Es sólo una gran declaración.
5. Si no tienes como hobby la lectura, no podrás leer tanto como puedas. Si no lee los libros primero, se sentirá perdido o perderá sus preferencias. Amplio y luego profundo, amplio y luego especializado.
6. La soledad es una prisión sin consuelo. Porque las personas solitarias están perdidas e inquietas. Por lo tanto, sus pensamientos son estériles y desolados, creando una sensación de autodesprecio.
7. No importa lo que diga, el jefe siempre está de acuerdo, pero es ambiguo y confunde a la gente.
8. El propio grupo de trabajo también se vio afectado por la confusión durante la transición entre el antiguo y el nuevo presidente.
9. No importa lo que diga, el jefe siempre está de acuerdo, pero es ambiguo y confunde a la gente.
En octubre y junio, de repente empezó a llover con granizo. Este cambio repentino dejó a todos sin saber qué hacer.
11. El gerente general cambia las órdenes día a día, dejando a los subordinados sin saber qué hacer.
12. Las políticas cambian una y otra vez, dejando a la gente sintiéndose perdida.
13. Los dos gerentes tienen opiniones diferentes, dejando a sus subordinados sin saber qué hacer.
14. Tú quieres hacer esto y él quiere hacer aquello, lo que me deja perdido.