Miedo al liderazgo Sonrió y dijo: "El pequeño A tiene una mente extraña. Es un buen joven que escribe casos. Recuerde, XL es el primer hechizo de Lu Xiu. Ahora que está empleado, trate de encontrar un sentido de pertenencia".
Tan pronto como obtuve la respuesta, ya me decidí por el primer objetivo de mis futuros deberes. Eso es usar mis acciones reales para hacer que el líder olvide esta conversación, al menos no afectará mi evaluación de desempeño futura.
Para compensar mi estúpido error, decidí echar un vistazo más de cerca a la historia de desarrollo del grupo. Entonces le sugerí al líder leer el perfil de la empresa o las revistas del grupo, para que podamos entender rápidamente la empresa. Inesperadamente, volví a ver la expresión comprensiva del líder. Jefe: "La empresa acaba de fundarse y los materiales aún no están completos". No, la empresa lo ha contratado. "Jefe
¡Ah, qué entendimiento tan doloroso!
Así, desde el 2065438 de agosto de 2007, como miembro del Grupo Luxiu, trabajé en la Torre B del Edificio de Recursos de China. Hangzhou CBD Ha pasado casi un año desde que comencé mi trabajo diario en el piso 23. Aunque no sé si esa estúpida pregunta se ha borrado de la memoria de los líderes, he demostrado con acciones prácticas que ahora he crecido como líder. Revista interna viva del grupo, ha sido testigo del rápido desarrollo del Grupo Luxiu y sus subsidiarias -Se espera que el siguiente contenido se incluya en la inspección de KPI-
"Establecimiento del grupo"
Hablando del grupo, el fundador, él siempre ha sido una figura misteriosa. Como un viejo trabajador, no lo he visto muchas veces, y mucho menos a los nuevos trabajadores es una pregunta. fundador y presidente de Knight Access Group y todavía es director de la Fundación Mesa Redonda de Líderes Empresariales de China y Estados Unidos. Tiene una amplia experiencia en operaciones industriales e inversiones de capital, incluidos bienes raíces, atención médica, alta tecnología y otros campos.
Para un emprendedor con una trayectoria exitosa, iniciar un negocio desde cero en el campo de Internet parece un poco redundante, pero la mente del jefe hace tiempo que ha ido más allá de las limitaciones de ganar dinero, conociendo las dificultades operativas que enfrentan la mayoría de las pequeñas y medianas. Empresas de gran tamaño, quería hacer algunas pruebas para cambiar las condiciones comerciales actuales en China y utilizar servicios más científicos, completos y razonables para ayudar a las pequeñas y medianas empresas a aprender más formas de desarrollarse de forma independiente.
Debes actuar cuando tienes una idea. Similar a la historia del establecimiento de la mayoría de las empresas de Internet, aunque formar un equipo central es un proceso largo, solo necesitas confirmar tu visión y reunirte con las personas adecuadas para finalizar el establecimiento. Se dice que los fundadores del grupo y el director de operaciones del grupo se llevaron bien durante un desayuno o dos
"Creación de una sucursal"
La pobreza extrema no sólo. Limita mi descripción de las ambiciones del grupo, pero también restringe mi descripción de las ambiciones del grupo. La velocidad de expansión del grupo es imaginable. En poco más de medio año, hemos comenzado a planificar seis sucursales. Agosto de 2017, Feria de Shanghai. Se establece Point Network Technology Co., Ltd., con sede en Shanghai
Responsable del desarrollo y protección de los productos principales del grupo:
2065438 65438 2008. 65438 10 El 6 de junio, se estableció Ningbo Luxiu Supply Chain Co., Ltd.
Sirve como un centro de datos para construir una cadena de suministro global y construye un ecosistema de cadena de suministro fluido y beneficioso para todos los usuarios.
Grandes eventos:
El 4 de septiembre de 2017, se estableció Hangzhou Yunlu Supply Chain Co., Ltd. para brindar servicios de agencia para la cooperación estratégica con grandes clientes. : El 12 de febrero de 2018, se estableció Ningbo Luxiu Yili Investment Co., Ltd.
? Como inversión estratégica conjunta con las principales instituciones de inversión nacionales y extranjeras, presta servicios principalmente a pequeñas y medianas empresas, empresas independientes de alta tecnología y empresas industriales emergentes, así como a empresas en las etapas de inicio, crecimiento y transformación y actualización.
Grandes eventos:
2065438 El 22 de febrero de 2008, se estableció Beijing Luxiu Technology Culture Media Co., Ltd.
Como operaciones de proyectos, producción y distribución de cine y televisión, desarrollo y transporte de juegos, negocios de actores estrella, inversión estratégica de marca, etc.
Grandes eventos:
El 14 de marzo de 2018, se estableció Hangzhou Xiudian Information Technology Co., Ltd.
Proporcionar un conjunto completo de soluciones para empresas. Juntos, brindamos a los agentes una capacitación completa en consultoría de productos.
Cuando todavía estaba orgulloso de ser un nuevo empleado, Lu Xiu se transformó en Sun Wukong y estableció seis sucursales. En palabras del gran jefe, las seis ramas son como órganos dentro de una persona, cada uno desempeñando sus propias funciones. Esta es una garantía para que Luxiu Group realice negocios de manera más científica. "Shanghai Xiudian es el cerebro del grupo y utiliza productos centrales para impulsar la planificación de todo el grupo; Hangzhou Yunlu es el corazón del grupo, liderado por las operaciones y apoya el desarrollo de todos los asuntos. Las empresas Hangzhou Xiudian y Ningbo son las extremidades. del grupo, guiando a los clientes a través de los negocios La sucursal de Beijing es la piel del grupo y está basada dentro del grupo de operaciones y embalaje de medios "Para ser honesto, esto es muy similar al ensayo para el examen de ingreso a la universidad. El tema ha sido decidido, pero el tema no está limitado. Después de todo, nadie puede decir cuán importante sería el juego que jugaría si encontrara al líder adecuado.
La razón por la que el equipo de "Project Startup" me pidió que declarara "Eres un lugar tan hermoso", además de la estructura de la empresa y la velocidad de desarrollo, es que no tomamos el camino habitual. Si bien la mayoría de las startups buscan financiación con planes, nosotros nos hemos convertido en inversores puntuales. En marzo de 2018, Shanghai Show Store tituló exclusivamente "Show Store" como un récord de crecimiento y emprendimiento de celebridades a gran escala producido por Mango Dawei de Hunan Satellite TV. Idou.
El beneficio de ser un trabajador veterano es que tienes la oportunidad de participar en diversos proyectos. Una vez seguí al líder y fui testigo de la firma de la inversión.
He visto el brillo frente al escenario y también he sido testigo del gran ajetreo en la oscuridad.
Un aficionado que ha sido anfitrión también se ha quejado de jugadores maravillosos. Pero siempre que vea a Tang Yifeng, el vicepresidente del grupo, participar en el programa y convertirse en un promotor estrella, podrá hacer un análisis preciso de los concursantes con una visión profesional y grandes ideas comerciales. Cuando vi a Zhang Jie, el vicepresidente de la sucursal de Beijing, intervenir en el programa como persona de los medios para brindar sugerencias sobre el contenido del programa y hacer que el programa de variedades fuera más impresionante, entendí la intención original del grupo al financiar este programa.
"Cooperación estratégica"
Para convertirnos en la revista viva de una empresa, debemos recordar claramente los momentos de algunos acontecimientos graves, y también debemos comprender a fondo el significado detrás de estos acontecimientos. Desde la creación del grupo, además de su propio desarrollo, Luxiu ha seguido enriqueciendo su negocio de Internet a través de la cooperación estratégica. En los últimos seis meses, el grupo ha completado cinco importantes colaboraciones estratégicas. Cada cooperación ha cavado un canal desde el principio, haciendo que la dirección de desarrollo futuro del grupo sea cada vez más clara y diversa.
Cooperación estratégica 2065438 En octubre de 2008, alcanzamos una cooperación estratégica con el Instituto de Investigación de Big Data de Guoxin para proporcionar soporte técnico para el desarrollo de la línea de productos del grupo.
Enero de 2018
Conectado con éxito con los datos de productos básicos de la Zona Franca de Ningbo
Este es el primer paso para que Luxiu Group avance hacia la cadena de suministro global, y también marca la formación inicial del formato de transacción GGMS.
Enero de 2018
Se logró la cooperación estratégica con BBD Digital Inscription
El producto financiero Xiu Dian - Xiu Bai, ya ha adoptado el prototipo de desarrollo.
2065438 Marzo de 2008
La inversión estratégica en Hunan Mango es de 10 millones de RMB.
Conviértete en un "Emprendedor - Micro" y patrocinador principal de "Idol". Las dos partes trabajaron juntas para crear este programa de variedades para alentar a las celebridades a iniciar sus propios negocios.
2065438 mayo de 2008
p>Beijing Xuan Network Technology Co., Ltd. participó.
Esto marca el lanzamiento oficial de la misión de desarrollo de categorías de juegos de Luxiu Group. En el futuro, el grupo tendrá la capacidad de ofrecer servicios de juego personalizados a empresas que lo necesiten. "Iteración del producto"
Cuando se trata de la historia de desarrollo de Luxiu Group, algunas personas pueden pensar que esto solo puede llamarse chisme. Sin embargo, el “cerebro” que guía todas nuestras acciones en realidad ha ido avanzando y mejorando silenciosamente. Entró en la etapa de desarrollo desde 2017 hasta octubre y hasta ahora ha completado tres iteraciones funcionales. El 17 de diciembre de 2017, se lanzó Xiudian 1.0, completando el establecimiento de funciones básicas de comunicación y comercio electrónico. 2065438 El 31 de marzo de 2008, se lanzó la versión de lanzamiento de Show Store. Los usuarios pueden formular un formulario de distribución adecuado para su propio formulario de ventas a través de la configuración en segundo plano. El 31 de mayo de 2065438, se completó la actualización de Xiudian 2.0 y se lanzaron el modelo de membresía y el sistema de puntos. Agregue herramientas de marketing como cupones, ventas flash, batallas en equipo, descuentos completos, vales y planes de marketing de escenarios.
"Reclutamiento"
Dicho esto, parece que me he olvidado de la parte más importante de la historia de crecimiento del grupo, que es la formación de equipos.
"Como nuevo empleado, ¿estás listo para crecer con Lu Xiu?"
-¿De "XL0001" a "XL0141"?
En medio año, hemos contratado a 141 nuevos empleados.
Entre ellos se encuentran élites de grandes empresas de Internet y grupos multinacionales como HP, Alibaba, Giant Group, Tencent, etc., así como recién graduados que acaban de graduarse de colegios y universidades con gran entusiasmo. Aunque nuestros puntos de partida son diferentes, Luxiu ofrece a los empleados las mismas oportunidades de crecimiento. Para adaptarse al entorno laboral y comprender los asuntos de la empresa, los altos directivos utilizarán su tiempo libre para ir a varias sucursales para impartir formación a los nuevos empleados. Cuando nuevos empleados se unan al equipo de operaciones del grupo, recibirán un bombardeo de deseos de bienvenida. También se lanzarán nuevos sistemas y nuevas soluciones lo antes posible para lograr la simetría de la información. No hace falta decir que las computadoras, las tarjetas de presentación y los suministros de oficina son equipos estándar después de unirse a la empresa. El grupo incluso personalizó uniformes para ellos. No te lo tomes demasiado en serio, casi rompió mi idea de Taobao.
Después de todo, el grupo presta especial atención al "sentido del ritual" al tratar a los recién llegados y a los deberes. Algunas personas pueden pensar que el ritual requiere mucho tiempo, es laborioso y sofisticado, pero ¿quién puede negar que ser valorado por una empresa es algo malo?
En la formación de equipos, a todas las ramas y secciones les gusta mucho "cooperar entre sí". Por ejemplo, el espectáculo de Shanghai tiene un happy hour todos los viernes y el espectáculo de Hangzhou ofrece refrigerios ilimitados.
Al departamento de diseño le gusta quedarse despierto hasta tarde para comer y al departamento de operaciones le gusta hacer retiros para capacitarse;
El equipo de ventas es una persona joven y el equipo administrativo debe aprovechar hermosas damas como estándar.
Hay cantantes famosos en la compañía de Beijing. ¿Qué tal si Hangzhou Xiudian Company toca el piano para ti? De esta manera, la relación personal originalmente complicada en realidad ha formado una atmósfera de relajación (Mei) Xiang (Mei) y (Xiao) entre los socios.
De hecho, se necesitan tres días y tres noches para contar la historia de crecimiento de Lu Xiu. Como Lu Xiu es joven y está lleno de energía, crece y crea historias cada segundo. En el futuro, todos nuestros empleados serán partícipes de la historia. ¿Cómo será al final el Grupo Lu Xiu, después de haber movilizado cientos de "yoes" para describir y contar? ¡Les deseo un futuro brillante y próspero!
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