¿Qué evalúa el examen de enfermería? Dos partes: conocimientos profesionales y conocimientos básicos.
1. Conocimientos profesionales: incluidos tres conocimientos básicos, a saber, contenidos relacionados con ginecología y pediatría interna y externa, o anatomía y fisiología. Se realizarán cirugías clínicas en algunas áreas.
2. Conocimientos básicos de asuntos públicos: El contenido es relativamente amplio y abarca política, derecho, humanidades, historia, actualidad y política.
La diferencia entre enfermeras registradas y enfermeras contratadas:
1 La propiedad de los archivos es diferente: los archivos de las enfermeras contratadas pueden ser conservados por el departamento de personal del hospital, o no hay archivos. necesario en absoluto. Deben ser conservados por una agencia de empleo de talentos. Las enfermeras de reserva están registradas por la oficina de salud local.
2. Diferentes canales de empleo: las enfermeras contratadas firman un contrato laboral entre el hospital y la enfermera, mientras que las enfermeras de reserva son enfermeras contratadas por la oficina de salud local y asignadas a un trabajo específico en el hospital.
3. Los salarios y beneficios son diferentes: las enfermeras contratadas las paga el propio hospital, mientras que las enfermeras de reserva las paga la oficina de salud. El estándar salarial se basa en las calificaciones, el título profesional, la educación y el puesto de la enfermera, y la tarjeta de salario de enfermera se emite directamente todos los meses. Por supuesto el bono hospitalario es extra.
4. Ajustes a diferentes niveles: Las enfermeras del personal implementan periódicamente reglas del juego de ajuste salarial. Las enfermeras contratadas van al hospital. Si les gusta, te lo ajustarán. Si no les gusta, no lo ajustarán por ti.
5. Seguros: La enfermera a cargo es la Oficina de Salud, que brinda diversos seguros de acuerdo con las leyes laborales.
6. Los beneficios de jubilación son diferentes: las enfermeras del sistema reciben una "pensión", que es más del 80% del salario básico antes de la jubilación. A las enfermeras contratadas se les llama "fondos de seguro de pensiones", lo que refleja el hecho de que las primas mensuales del seguro eran más bajas que las pensiones cuando eran jóvenes.