Hay tres formas principales para que los reclutas lleguen a la empresa: Primero, los reclutas aprenden habilidades. Cada unidad tendrá varios lugares para aprender tecnología. Si se desempeña bien en la compañía de reclutamiento y es reconocido por el líder del escuadrón y del pelotón, es posible que le recomienden aprender tecnología. Los principales contenidos de estudio incluyen: comunicaciones, radar, reparación, conducción, sonar, etc.
El tiempo de estudio generalmente es de unos 6 meses. Después de regresar, se le asignará los puestos correspondientes de acuerdo con los requisitos laborales y podrá aprovechar al máximo su experiencia profesional. Durante su tiempo como reclutas, habían aprendido técnicas. Siempre que esté físicamente cualificado y tenga una buena base de masas, se dará prioridad al ascenso a suboficiales.
En segundo lugar, el recluta fue a la oficina. Algunas unidades y puestos militares tienen prioridad en la selección de nuevos reclutas. Las agencias y unidades militares pueden dar prioridad en la selección de nuevos reclutas. Generalmente son seleccionados para ir a pelotones de piquetes o ir a la oficina a servir como corresponsales de los líderes. Después de la capacitación y evaluación general de los reclutas, los funcionarios gubernamentales acudirán a la empresa de reclutamiento para seleccionar nuevos reclutas. Generalmente, la agencia atraerá a reclutas con buena altura e imagen y luego irán a la agencia para servir como soldados.
Las ventajas de servir como soldado en una agencia son que es relativamente fácil convertirse en suboficial, la gestión es relativamente flexible y la intensidad del entrenamiento no es muy estricta. Mientras alcances un nivel calificado, básicamente no te importa.
En tercer lugar, los reclutas van a servir como soldados a nivel de base. Aquí es donde terminan la mayoría de los reclutas. Las unidades de base sirven como soldados y las diferentes unidades de la empresa también tienen diferentes prioridades. Por ejemplo, unidades altamente técnicas como estaciones de radar y pelotones de mando darán prioridad a los nuevos reclutas. Generalmente, se seleccionarán reclutas con altas calificaciones académicas o buena condición física. Generalmente, la clase de cocina es la última en seleccionar nuevos reclutas.
Servir como soldado a nivel base es muy difícil, pero también tiene ciertas ventajas, es decir, es muy entrenador y la calidad militar mejora rápidamente. Al mismo tiempo, hay más lugares para unirse al partido, asistir a academias militares y convertirse en suboficiales. Si sirve en el ejército en zonas difíciles y remotas, se le dará prioridad para el ascenso.
Los recién llegados generalmente encuentran estas cinco oportunidades después de unirse a la empresa. 1, conviértete en sargento. El salario y la seguridad de los suboficiales han mejorado considerablemente. El salario mensual de los cabos es básicamente de 5.000 a 7.000 yuanes; el salario mensual de los suboficiales es básicamente de 7.000 a 9.000 yuanes. Los graduados universitarios que hayan servido durante dos años serán promovidos al rango de suboficiales y disfrutarán de beneficios relacionados con los suboficiales. Después de trabajar en el ejército durante 12 años, puede cambiar de trabajo y regresar a las áreas locales para desarrollarse.
2. Asistir a una fiesta. Los miembros del partido se desarrollan en el ejército cada año. Siempre que tengas un buen desempeño en el ejército, tengas un trabajo político sobresaliente y excelentes cualidades militares, tendrás la oportunidad de unirte al partido en el ejército. Los miembros del partido tendrán mayores oportunidades de desarrollo en el ejército.
3. Acude al cuerpo técnico. El equipo docente es un lugar dedicado a cultivar la columna vertebral. Cuando era soldado obligatorio, lo recomendaron al equipo docente para recibir capacitación, lo que demuestra que se ha convertido en un objetivo clave de capacitación de la empresa. Tras regresar del equipo docente, habrá un salto cualitativo en todos los aspectos de la capacidad. Aquellos que se convierten en suboficiales tienen prioridad, y aquellos que se convierten en suboficiales generalmente son nombrados líderes de escuadrón.
4. Tomemos como ejemplo la academia militar. Hay dos tipos principales de escuelas militares en el ejército: escuelas para suboficiales y escuelas para oficiales. Los estudiantes universitarios con buen rendimiento académico pueden postularse para la academia militar; los estudiantes con bajo rendimiento académico pueden postularse para la escuela de suboficiales. Cuando las tropas se revisan en el lugar y están bien preparadas, tienen todas las posibilidades de ingresar a la academia militar.
5. Realizar un servicio meritorio. En el ejército, habrá lugares para realizar servicios meritorios cada año, y también habrá oportunidades para realizar servicios meritorios cada año, como competiciones a gran escala, ejercicios militares y la ejecución de tareas importantes. Mientras tengas habilidades especiales en el ejército, es más fácil conseguir logros. La persona no debe tener más de 25 años, haber ganado dos premios al mérito de tercera clase o un premio al mérito de segunda clase y ser miembro del Partido Comunista de China. Como columna vertebral, tendrás la oportunidad de continuar.
Según el análisis anterior, hay tres destinos principales para los nuevos reclutas: aprender tecnología, trabajar en instituciones públicas y trabajar a nivel de base. Los reclutas suelen encontrar estas cinco oportunidades después de unirse al ejército, a saber, unirse al partido, convertirse en suboficial, tomar el examen de la academia militar, enseñar al equipo y realizar un servicio meritorio. Mientras trabajes duro en el ejército, tendrás la oportunidad de hacer realidad tus sueños.