Según noticias de Anhui media 165438+ del 30 de octubre, 400.000 trabajadores migrantes en la provincia han regresado a casa antes de tiempo, lo que representa el 3,6% del número total de trabajadores migrantes. Esta es otra provincia después de Jiangxi, una importante provincia exportadora de mano de obra, que puede informar específicamente el número exacto de trabajadores migrantes que regresan a casa. Anteriormente, informes de la provincia de Jiangxi afirmaban que 300.000 trabajadores migrantes de la provincia habían regresado a sus lugares de origen. ?
Ante el impacto de la crisis financiera, los rumores sobre cierres de empresas y trabajadores migrantes que regresan a sus hogares son interminables, pero muchas de las cifras rumoreadas fueron rápidamente cuestionadas. Esto nos recuerda que la tarea más básica y urgente en la respuesta a la crisis financiera es dominar información precisa y dinámica para que los departamentos de toma de decisiones puedan proponer las contramedidas correspondientes. Por supuesto, los trabajadores migrantes están dispersos y son móviles, por lo que es bastante difícil recopilar información, por lo que es comprensible un ligero retraso. Sin embargo, los gobiernos locales deberían prestar mucha atención a los acontecimientos relevantes. De hecho, es valioso para las provincias de Jiangxi y Anhui tener información más precisa y oportuna. ?
Cuando se trata de "trabajadores inmigrantes que regresan a casa", muchos informes son relativamente nerviosos. Pero vale la pena analizar que un gran número de trabajadores migrantes regresan temprano a sus hogares. Aunque no es lo que queremos ver, la situación específica debe abordarse de manera diferente.
Desde la perspectiva del trazado industrial. La situación del empleo de la fuerza laboral siempre ha sido la paleta de la situación industrial. En los 30 años transcurridos desde la reforma y apertura, un gran número de mano de obra rural se ha trasladado a la costa sureste debido al aumento de industrias orientadas a la exportación y con uso intensivo de mano de obra en el delta del río Perla y el delta del río Yangtze. Hoy en día, bajo la influencia de la apreciación del RMB, los cambios en los tipos de cambio, la crisis financiera y otros factores, las industrias con uso intensivo de mano de obra se están viendo exprimidas y es inevitable que algunas empresas cierren y se reubiquen. Bajo esta premisa, el retorno de los trabajadores migrantes de empresas cerradas a sus lugares de origen es una opción. Se puede decir que el regreso de la mano de obra esta vez puede ser para acumular energía para la próxima actualización industrial. Por supuesto, la premisa es que las localidades y departamentos pertinentes puedan orientar y formular activamente planes de capacitación lo antes posible. ?
Partir de la situación real de los trabajadores inmigrantes. Los analistas creen que hay varias razones para que los trabajadores migrantes regresen temprano a sus hogares: en primer lugar, creen que sus ingresos actuales en la ciudad no son altos y que el costo de vida en su ciudad natal puede ser menor que el costo de vida en la ciudad. por lo que no les queda más remedio que volver a casa y esperar oportunidades. En segundo lugar, una serie de políticas nacionales se inclinan hacia las zonas rurales, haciéndoles sentir que puede haber oportunidades de desarrollo en sus lugares de origen. Desde una perspectiva práctica, ambos escenarios tienen sentido. El traslado de trabajadores migrantes de las zonas rurales a las zonas costeras se basa en la premisa de que hay suficiente espacio de empleo en las ciudades. Si el espacio de empleo se reduce o la relación insumo-producto se vuelve antieconómica, los trabajadores migrantes naturalmente tienen derecho a tomar la decisión de quedarse o irse. ?
Es una simple verdad que el uso de la mano de obra fluctúa con las fluctuaciones de la industria. Es solo que este tipo de fluctuación ocurre demasiado repentinamente y no podemos adaptarnos a ella por un tiempo. Después de un largo período de migración a gran escala de trabajadores migrantes del oeste al este, recientemente nos encontramos con una "escasez de trabajadores migrantes". Si bien este problema aún no se ha resuelto, no podemos esperar a enfrentar la ola de grandes cantidades de trabajadores migrantes que serán despedidos y regresarán a sus lugares de origen. Aunque la mano invisible del mercado parece insondable y difícil de controlar, aún quedan huellas por seguir. La aparición temprana de la ola de retorno no es sólo una señal de giro económico que merece atención, sino también un fenómeno económico real que debe afrontarse y resolverse directamente. De hecho, deberíamos haberle prestado atención y haber tomado las medidas correspondientes hace mucho tiempo. Ahora, ¿la crisis financiera mundial nos ofrece una oportunidad...?
El regreso de un gran número de trabajadores migrantes nos ha hecho repensar y hacer nuevas exploraciones sobre el ajuste de la estructura industrial y cómo utilizar el excedente de mano de obra. Los departamentos de varios lugares ya han comenzado a tomar medidas. Jiangxi, Anhui, Hubei y otros lugares guían a los trabajadores migrantes para que trabajen en empresas provinciales y les brindan capacitación; el Ministerio de Educación también emitió avisos a las escuelas vocacionales para que capaciten a los trabajadores migrantes que regresan. Todas estas medidas son positivas. Si es eficaz, será una nueva oportunidad para convertir la "crisis" en "oportunidad"