Primero, el formato del examen es diferente.
Los exámenes de selección de docentes se llevan a cabo en condados o ciudades y distritos a nivel de prefectura. Los departamentos de educación provinciales llevan a cabo exámenes post docentes especiales de acuerdo con las políticas pertinentes del Ministerio de Educación.
1. El tiempo de contratación para el examen de contratación de docentes no es fijo y se puede decir que se realiza durante todo el año, mientras que el examen postprofesional especial se realiza de manera uniforme en la provincia.
2. Hay muchos exámenes especiales posteriores a los docentes. La inscripción se realiza en línea. Además de la inscripción en línea, los exámenes de selección de docentes generalmente se realizan en la Oficina de Personal de la Oficina de Educación para confirmar la inscripción en el sitio.
En segundo lugar, la preparación es diferente
Si aprueba con éxito el examen escrito y la entrevista, generalmente se puede decir que el examen de selección de docentes está establecido y los docentes de puestos especiales generalmente tienen un período de servicio. de 3 a 5 años, y luego debe participar más en la evaluación de reclutamiento para establecerse formalmente.
En tercer lugar, el contenido del examen es diferente.
Los tipos de preguntas del examen especial post docente son relativamente uniformes y fijos, mientras que el formato del examen de contratación de docentes de ciudad, distrito y condado no es uniforme, y el alcance y contenido de los tipos de preguntas son también relativamente flexible. La contratación de docentes es un examen de contratación para ciudades, condados o escuelas que necesitan complementar aún más su personal docente. El examen de contratación suele referirse al examen de contratación de docentes.