Esta tarde, Kai-Fu Lee, presidente de Google Greater China, contó muchas historias sobre su crecimiento en un lenguaje sencillo y humorístico. Al igual que la experiencia de crecimiento de muchas personas, él también creció con una infancia traviesa, dudas y confusiones en su época de estudiante, lágrimas y alegría cuando logró el éxito y vacilaciones cuando experimentó dificultades y reveses. Incluso experimentó el punto más bajo de dolor y sufrimiento en la vida. Pero la diferencia es que Kai-Fu Lee adquiere experiencia con el éxito y crece con el fracaso. Condensó su legendaria experiencia de vida en diez máximas inspiradoras y difundió estas preciosas experiencias de vida por toda la habitación, como el cálido sol en invierno, de la misma manera que le habla a usted.
●Uno de los lemas del éxito: confianza en uno mismo, humildad, modestia y confianza en uno mismo. Kai-Fu Lee nació en la provincia de Taiwán en 1961. Antes de que su madre lo diera a luz a la edad de 43 años, los médicos lo desalentaron varias veces. Porque los médicos revelaron que es probable que madres tan avanzadas den a luz a idiotas. Pero mi madre hizo todo lo posible para disuadirla de tener este hijo. El niño creció libremente bajo el cariño extremo de su madre y le encantaba hacer muchas travesuras. Atrasa todos los relojes de tu casa una hora para poder irte a dormir por la noche. Drene el agua del estanque del vecino para demostrar que no hay 100 peces en el estanque del vecino. Mi madre simplemente respondió con una sonrisa tolerante. Pero las madres no permiten que sus hijos sean arrogantes. Cuando Kaifu Li, de 5 años, le dijo con orgullo a la tía de su vecino: “Nunca había visto 99 puntos desde que estaba en la escuela primaria”. La madre, que no toleraría un comportamiento tan bárbaro por parte de sus hijos, respondió a la pregunta por primera vez. Su madre le dijo: "No sólo debes estudiar mucho, sino que también debes deshacerte de tu orgullo. No sirve de nada alardear. La humildad es una virtud china". Su madre siempre aprovecha la oportunidad para contarle a Kaifu los principios de la vida. Esta vez, la fuerte memoria de Kaifu le permitió entender cómo mantener un equilibrio entre la humildad y la confianza en sí mismo sin caer en la inferioridad o la arrogancia.
●El segundo lema del éxito: El talento es interés. El interés es talento. Kaifu Lee ha estado creciendo en los Estados Unidos desde que estudió en los Estados Unidos a la edad de 11 años. 65438-0972 Ingresó a la Universidad de Columbia para estudiar "Ciencias Políticas". Sin embargo, después de dos años de estudio, supo que su interés no era la política. El estudio aburrido a menudo le daba sueño en clase y su rendimiento académico era insatisfactorio. Sin embargo, en una clase optativa de informática, descubrió que tenía un talento asombroso. A menudo, cuando otros todavía están pensando mucho en cómo escribir un programa, él ya terminó de escribirlo y no hizo nada. Más tarde, se encontró perdidamente enamorado de este tema. Entonces, en su segundo año, tomó una decisión sorprendente: "¡Cambiar de especialidad!" Esto significaba que pasaría de ser la tercera especialidad en los Estados Unidos a una especialidad desconocida. Sin embargo, escuchó a su corazón. Esta decisión cambió su trayectoria de vida.
●El tercer lema del éxito: Pensar es más importante que predicar. Después de graduarse de la Universidad de Columbia con calificaciones de primera, ingresó con éxito a la Universidad Carnegie Mellon en Pittsburgh. obtener un doctorado en informática. Antes de obtener un doctorado, el jefe de su departamento, Haberman, le dijo que el propósito de realizar un doctorado es hacer una tesis doctoral de clase mundial. el mejor del mundo. Esta frase sorprendió a Kai-Fu Lee. Sin embargo, la siguiente frase lo benefició más, dijo Haberman: "Hazlo". ¡Es que adquieres una forma de pensar en el proceso de estudiar un doctorado, que te permitirá alcanzar el máximo éxito en cualquier campo! " Los esfuerzos de Kaifu Lee han confirmado esta afirmación. La tesis doctoral de Kaifu Lee "Reconocimiento de voz utilizando métodos estadísticos" sigue siendo la base teórica de los productos de reconocimiento de voz.
Durante su carrera doctoral, Kaifu Li también aprendió a resolver problemas y a tener el coraje para superar las dificultades.
●El cuarto lema del éxito: No estoy de acuerdo contigo, pero te apoyo. La dirección de investigación elegida por Kaifu Li durante su doctorado fue el "reconocimiento de voz". Aprendí de Roddy como estudiante de doctorado. El profesor Luo Di animó a Kaifu Li a estudiar el reconocimiento de voz a través de estadísticas expertas. Después de algunas investigaciones en esta área, Kaifu Li descubrió que el reconocimiento de voz puede alcanzar una tasa de reconocimiento de voz del 95% para un hablante específico a través de este método. Kai-Fu Li escribió un artículo sobre todo el proceso de investigación. Tras su publicación, el libro recibió comentarios muy positivos. Pero finalmente descubrió que los sistemas expertos tenían serias limitaciones y no podían extenderse al reconocimiento de voz no específico de una persona. Él cree que los modelos estadísticos respaldados por datos son la única esperanza. Cuando le contó su idea a su supervisor, Roddy le dijo: "¡No estoy de acuerdo contigo, pero te apoyo!". Esta frase conmovió profundamente a Kaifu Li e hizo que su tesis doctoral fuera un éxito. Su tesis fue nombrada la más destacada. innovación de Business Weekly.
●El quinto lema del éxito: Los contratiempos no son un castigo, sino oportunidades de aprendizaje. Kaifu Li aún logró excelentes resultados en su carrera doctoral. Su tasa de reconocimiento de voz ha mejorado enormemente. La publicación de su tesis doctoral en revistas internacionales conmocionó a la comunidad tecnológica estadounidense. Se puede decir que un estudiante tan estrella no tiene nada de qué preocuparse en Carnegie Mellon. Sin embargo, durante un curso de verano experimentó muchos contratiempos. En 1983, Kai-Fu Lee encontró un trabajo de verano. Su tarea era impartir cursos de informática a 60 de los estudiantes de secundaria más inteligentes de Pensilvania. Sin embargo, Kai-Fu Lee disfrutaba de ese tiempo y estaba ocupado todos los días. salario, vio los comentarios de los estudiantes y se dio cuenta de que los estudiantes estaban pensando: "¡La enseñanza del maestro Li es como una canción de cuna!" "Tal evaluación sin duda causó que Kai-fu Lee sufriera un duro golpe. Sin embargo, Kai-fu Lee no se desanimó. Consideró el fracaso como una oportunidad para aprender, por lo que tuvo éxito. En su carrera posterior, especialmente después de regresar a China, publicó miles de discursos. Esto se debe sin duda a la práctica en la época de estudiante.
●El sexto lema del éxito: Apple y Kai-Fu de SGI pasaron ocho años. Como vicepresidente de Producto durante este viaje, logró muchos éxitos, como QuickTime de Apple, pero se encontró con un gran revés en SGI cuando el navegador 3D inventado por su equipo fracasó en el mercado. El equipo y los productos se vendieron a un precio bajo. En este momento, también reflexionó sobre "aprender de los reveses". Entendió que sólo las innovaciones "nuevas" y "geniales" de los científicos no son suficientes. La innovación debe estar dirigida a los usuarios y debe ser útil a la hora de operar los productos. Debe poner a los usuarios en primer lugar Cuando Kaifu Lee regresó a China en el verano de 1998, trajo esta lección al equipo chino. Siete máximas: El impacto del crecimiento laboral perfecto y los beneficios. En 2000, Kaifu Lee fue transferido de nuevo a la sede de Microsoft y se convirtió en. El vicepresidente global de Microsoft, después de varios años de trabajo, se dio cuenta profundamente de que los criterios para un trabajo perfecto, que son un gran interés y espacio para el crecimiento, echaban de menos su interés por el Instituto de China y sus estudios en Estados Unidos. Estados Unidos, pero esperaba tener una mayor influencia. Cuando se enteró de que Google comenzaría en China, tomó la iniciativa de buscar al CEO de Google, Schmidt. Expresó su intención de unirse a Google. Schmidt estaba muy feliz y le dio un trabajo a Kai-Fu Lee. Un mes después, Kai-Fu Lee dijo que cuando encuentras una oportunidad de trabajo que te gusta, no necesitas dudar, pero debes tomar la iniciativa para ganarla. Debido a que esas oportunidades suelen ser interesantes, es posible que las pierdas. si dudas por un segundo.
●El octavo lema del éxito: cambia lo que puedas con coraje 2005 fue un punto de inflexión para él. Inesperadamente, una experiencia común y corriente desencadenó un terremoto. La demanda lo llevó al punto más bajo de su vida. Hubo abrumadores informes falsos negativos sobre él, pero pensó en el lema de su vida: use el coraje para cambiar lo que se puede cambiar, use su corazón para aceptar lo que no se puede cambiar y use su corazón. Sabiduría para distinguir la diferencia. Así que se dedicó a la batalla e ignoró los rumores que no podían cambiar. Buscaremos pruebas favorables de los 300.000 correos electrónicos extraídos por Microsoft para demostrar nuestra inocencia. Kai-Fu Lee a trabajar en Google Finalmente, cuando Kai-Fu Lee regresó a trabajar frente a los medios, descubrió que ningún periodista hacía preguntas relacionadas con la demanda, porque, como ganador de la demanda, los medios ya no creían. esos rumores.
●El noveno lema del éxito: Sea el mejor líder y deje que los empleados hagan las cosas que les interesan. Google es el hogar de algunos de los ingenieros más talentosos del mundo. Cómo gestionar a estos "genios" es otro problema al que se enfrenta Kai-Fu Lee. Kai-Fu Lee elogió mucho la gestión "descentralizada". Sabía que en una empresa donde la creatividad es la principal productividad, esas reglas rígidas no se pueden seguir estrictamente. Puede dejar que los empleados propongan sus propias direcciones de investigación. Discutimos y decidimos. También puedes permitir que los empleados dediquen el 20% de su tiempo a trabajar en sus proyectos favoritos. Incluso puede pedir a los empleados que den sugerencias a la empresa. Si tiene sentido, adóptalo. Google es muy famoso por su entorno gratuito. Como gerente, trabajo principalmente en la estrategia de la empresa, los objetivos anuales, los socios y la comunicación de la sede. Otras veces, es un defensor de la cultura corporativa, un portavoz de la empresa y un entrenador para sus empleados.
●El décimo lema del éxito: El valor no reside en cuánto tienes, sino en cuánto dejas. ¿Qué es el éxito? Si hay fama o fortuna es éxito. En respuesta, Kai-Fu Lee respondió que tu valor no reside en cuánto tienes, sino en cuánto dejas atrás. Cuando uno de sus colegas ganó suficiente dinero y descubrió que había perdido el objetivo de su vida, se dio cuenta de que el valor de la vida radica en su contribución y su impacto en los demás. Kaifu Lee tuvo una vez un sueño único: construir una universidad privada de primera clase en China con influencia mundial. Incluso utilizó muchos métodos para luchar por ello. Pero no funcionó por varias razones. Pero no se desanimó, sino que realizó su sueño de otra manera. Dijo: "No puedo cambiar la educación, pero puedo ayudar a los estudiantes". Escribió cartas a estudiantes universitarios chinos, escribió libros, estableció la "Red WoLearning" y pronunció discursos ante 100.000 estudiantes cada año. En el proceso de ayudar a los estudiantes, Kaifu Li vio el crecimiento de los estudiantes universitarios chinos. Dijo que alguna vez pensó que su epitafio debería tener una nota a pie de página de un científico o empresario. Pero dijo que ya no tiene esos pensamientos. Si su epitafio tuviera las palabras "educador entusiasta", sentiría calor en su corazón.