Aunque estamos muy por delante de nuestros pares en la industria, el camino de transformación, actualización y desarrollo innovador nunca se ha detenido. En los últimos años, para consolidar su posición de liderazgo, la compañía ha formulado tres estrategias de desarrollo principales: primero, la estrategia de plataforma: extenderse a las fases anterior y posterior de la cadena industrial, continuar expandiendo y fortaleciendo las industrias existentes e implementar la modernización industrial. . La segunda es la estrategia de internacionalización: salir activamente, aprovechar las oportunidades que brinda la estrategia de desarrollo "One Belt, One Road", explorar mercados extranjeros y crear la marca de decoración más importante del mundo. 3. Estrategia de Internet: cambie el modelo de negocio tradicional a través de "Internet +", complete el diseño O2O y F2C basado en la decoración del hogar en Internet con "Golden Mantis_Home" y combine producción en masa, personalización en masa y servicios integrales orientados al consumidor para construir una plataforma de servicio integral integrada que puede ofrecer soluciones generales a los consumidores.
En 2016, el desarrollo de la empresa se aceleró. Investigadores de Essence Securities, Guotai Junan, Galaxy Securities, GF Securities (000776, Stock Bar) y muchas otras instituciones han publicado informes de investigación, expresando su optimismo sobre las características del stock de caballo blanco de Golden Mantis, especialmente la expansión de su negocio de comercio electrónico. y señaló que “Golden Mantis_Home” La rápida expansión de escala impulsará el rápido crecimiento del negocio de decoración del hogar en Internet de la empresa y se espera que se convierta en una empresa distintiva.
Mejorar el ecosistema empresarial y acelerar el diseño nacional del comercio electrónico
Yang Peng, presidente de Golden Mantis Home E-Commerce Co., Ltd., dijo en una entrevista con un reportero del Information Morning Post que la empresa está aprovechando activamente las oportunidades de desarrollo del campo de la decoración del hogar para introducir las ventajas de la indumentaria masiva en el negocio del comercio electrónico de mejoras para el hogar y mejorar aún más el ecosistema empresarial. Nuevos negocios como la decoración del hogar por Internet, la fina decoración personalizada y el hogar inteligente serán el foco de la expansión de la empresa.
En 2015, se lanzaron la tienda insignia oficial y el sitio web de la empresa "Golden Mantis_Home", y se pusieron oficialmente en funcionamiento tiendas directas fuera de línea en Suzhou, Shanghai, Nanjing y Zhengzhou. La aplicación móvil y el sistema de cambio de material 3D en línea se han probado y utilizado gradualmente en la construcción y el marketing. Al 28 de mayo se han abierto 23 tiendas. Planea abrir 50 tiendas fuera de línea en 2016. En el futuro, la empresa aumentará aún más el número de tiendas, promoverá el diseño nacional del comercio electrónico de mejoras para el hogar, ganará cuota de mercado y ampliará la influencia de la marca.
Al hablar de las características operativas del comercio electrónico de decoración del hogar Golden Mantis, Yang Peng presentó que este año, "Golden Mantis_Home" lanzó una versión mejorada de "Todo incluido 2.0", con 54 combinaciones, proporcionando consumidores con Ofrece más opciones.
Golden Mantis tiene una ventaja de instalación pública anual de más de 654,38 mil millones, que está fuera del alcance de la mayoría de sus pares. Hay muchos materiales principales en el sistema F2C y los materiales se entregan directamente desde la fábrica al cliente, lo cual es rentable. Los socios de marca de la compañía incluyen Hansgrohe, Kohler, Kyle Polo Ceramics, Robam Electric (002508, barra estándar), Lamet Flooring, German Hafele Hardware, AIA Roof (002718, barra estándar), etc. Golden Mantis romperá las barreras de precios y las limitaciones de la decoración del hogar y satisfará en la mayor medida las necesidades personalizadas de los consumidores.
Además, la empresa explora activamente elementos inteligentes de decoración del hogar, añadiendo 18 nuevos proyectos personalizados y humanizados por valor de más de 10.000 yuanes (tesoros de cocina, enchufes USB junto a la cama, techos de entrada de restaurantes para huéspedes, líneas onduladas en la sala de estar, armarios de cocina). luces con sensores, etc.) Además, la empresa también promueve activamente la VR/AR (realidad virtual/realidad aumentada) y otras tecnologías en el campo de la decoración del hogar. Con sus características rápidas, precisas y eficientes, la tecnología innovadora juega un papel muy importante en la producción, el diseño, la experiencia del usuario y otros aspectos de los proyectos de la empresa.
Cuando se le preguntó si a la empresa le preocupa enfrentarse a la competencia de sus pares de decoración del hogar, Yang Peng señaló objetivamente que el mercado de decoración del hogar de China es muy grande y que las empresas de decoración siempre han estado en la situación de "mercado grande, mercado pequeño". empresa”, pero la empresa confía en obtener más reconocimiento y afirmación de los consumidores en un mercado de mejoras para el hogar tan grande.
Dar importancia a la reserva de talento y explorar firmemente nuevos mercados
Gold Mantis siempre ha otorgado gran importancia a la construcción de equipos de talentos y cuenta con el equipo de diseño y gestión de construcción más grande de la industria. . La compañía cuenta con un completo sistema de formación y una amplia cobertura formativa, y apuesta por construir un sistema de formación del talento que cubra todo el ciclo de vida profesional de los empleados. La empresa construye especialmente una escuela de negocios para proporcionar un lugar para la formación de talentos y el desarrollo en profundidad del trabajo de investigación industria-universidad.
Con el fin de promover la integración de recursos técnicos, la transformación de los logros científicos y tecnológicos y la formación de talentos técnicos entre empresas y universidades, a finales de 2007, Jin Mantang cooperó con la Universidad de Suzhou para establecer el Escuela de Arquitectura Jin Mantang. La Escuela de Arquitectura Golden Mantis de la Universidad de Soochow es una especialidad contratada a nivel nacional. Desde 2011, ha aportado continuamente diversos talentos a la empresa.
El 20 de junio, la compañía anunció que establecería conjuntamente Ali Sports Investment Management (Suzhou) Co., Ltd. con Ali Sports * * *, e iniciaría gradualmente el establecimiento de un fondo de la industria del deporte con un Se invertirá una escala de 654.380 millones de yuanes en todo el país. Los recintos deportivos y las industrias relacionadas con el deporte crean un ecosistema económico deportivo. La empresa acumulará canales y recursos para nuevos negocios, como la decoración del hogar por Internet, y disfrutará plenamente de la enorme renovación que traerá la futura inversión de la empresa conjunta en decenas de miles de estadios en 65.438+000 ciudades.
Al mismo tiempo, también vale la pena esperar la expansión de Tang Jin a los mercados extranjeros. Después de casarse con HBA, la empresa de diseño de interiores de hoteles número uno del mundo, Golden Mantis utilizó la política "One Belt, One Road" para desarrollar negocios en el extranjero y promoverlos con éxito en Rusia, Saipan, Medio Oriente, Etiopía y otros países y regiones. En general, aunque la industria de la construcción y la decoración se ha visto afectada negativamente por la disminución de la tasa de crecimiento de la industria inmobiliaria, Tang Jin se muestra firmemente optimista sobre el rápido aumento de los proyectos de decoración y decoración provocado por la "Iniciativa de la Franja y la Ruta". el aumento de las transacciones de viviendas de segunda mano y el crecimiento de los negocios en el extranjero y otras oportunidades de desarrollo. La compañía afirmó que se adaptará a los cambios del mercado, acelerará el ritmo de transformación y actualización, y diseñará la cadena industrial y el ecosistema. El aumento de la participación accionaria y el plan de propiedad de acciones de los empleados del controlador real de la compañía también transmitió una fuerte confianza al mercado.