Para completar con éxito las tareas de capacitación, la Escuela de Transporte Ferroviario celebró una reunión especial con anticipación para discutir los arreglos de los maestros y la gestión de los estudiantes, seleccionó maestros profesionales con rica experiencia docente para ser responsables de las tareas de capacitación, y designó a una persona dedicada para servir como director de la clase de orden.
La Oficina de Docencia e Investigación de Gestión de la Operación del Transporte Ferroviario Urbano es responsable de la implementación de la capacitación y la enseñanza, realiza tareas de capacitación según módulos y organiza a los docentes para compilar bancos de preguntas de evaluación.
Gestión y evaluación de la formación
1. Durante el periodo de formación, la escuela gestionará el alojamiento, la formación unificada y la gestión unificada.
2. La escuela evalúa la conducta personal y el estado de aprendizaje de los estudiantes.
3. La escuela organiza la docencia presencial, la formación práctica y las prácticas presenciales de acuerdo con los requisitos del plan de formación. Cada curso (incluidos todos los ejercicios prácticos) es una materia de examen. Solo se realizará un reexamen para los cursos reprobados y el número total de reexámenes no excederá de 3 veces.
4. Los estudiantes deben aprobar todos los exámenes del curso, aprobar el examen de calificación organizado por la empresa operadora del metro y tener una puntuación de conducta personal de no menos de 60 puntos antes de poder graduarse. Los estudiantes que cumplan con los requisitos de finalización recibirán un certificado de finalización de la escuela.