1. Prueba de habilidad integral
(1) Evalúa principalmente las habilidades y destrezas básicas que los candidatos deben tener para. Trabajo en agencias e instituciones gubernamentales de calidad.
(2) La estructura del examen incluye cinco partes: conocimientos básicos, relaciones cuantitativas, comprensión y expresión verbal, juicio y razonamiento, y análisis de datos.
2. Prueba de habilidad integral en educación.
(1) Evalúa principalmente las habilidades básicas y conocimientos profesionales que deben tener los candidatos en educación.
(2) La estructura del examen incluye seis partes: conocimiento básico, relaciones cuantitativas, comprensión y expresión verbal, juicio y razonamiento, análisis de datos y conocimiento profesional educativo (el conocimiento profesional representa el 40%).
3. Prueba de habilidad integral médica
(1) Evalúa principalmente las habilidades básicas y los niveles de conocimiento profesional que deben tener los candidatos para desempeñarse en el trabajo médico.
(2) La estructura del examen incluye seis partes: conocimiento básico, relaciones cuantitativas, comprensión y expresión verbal, juicio y razonamiento, análisis de datos y conocimiento profesional médico (el conocimiento profesional representa 40).
4. Prueba de capacidad integral de enfermería.
(1) Evalúa principalmente las habilidades básicas y los niveles de conocimientos profesionales que deben tener los candidatos para desempeñarse en el trabajo de enfermería.
(2) La estructura del examen incluye seis partes: conocimientos básicos, relaciones cuantitativas, comprensión y expresión verbal, juicio y razonamiento, análisis de datos y conocimiento profesional de enfermería.
Las anteriores son las respuestas a qué sujetos se evalúan en las instituciones públicas de Gansu.