Diez instrucciones de seguridad
Una política: la seguridad primero, la prevención primero.
Dos reglas: responsabilidades laborales; procedimientos operativos.
No hacer daño: no hacerte daño a ti mismo; no dañar a los demás y no ser perjudicado;
Cuatro no lo sueltes: no lo sueltes hasta que se identifique la causa del accidente; no lo sueltes hasta que la persona responsable del accidente y el líder rindan cuentas; No lo dejes ir hasta que los empleados estén bien educados; no lo dejes ir hasta que se implementen medidas preventivas.
Cinco notas: conocer las partes clave del trabajo de seguridad de la unidad; comprender el sistema de responsabilidad de seguridad y la red de gestión de la unidad; comprender y comprender los riesgos de accidentes y las medidas preventivas de la unidad; Planes maestros de emergencia en caso de accidentes.
Seis constantes: adherirse a la idea de "la seguridad primero"; las responsabilidades del representante legal de la empresa como primera persona responsable de la producción de seguridad permanecen sin cambios; fortalecer estrictamente la producción segura; el principio de veto de un voto para la producción segura permanece sin cambios; las medidas de gestión de la producción segura que dependen completamente de los empleados permanecen sin cambios;
Siete controles: verificar la comprensión; verificar la organización; verificar el libro mayor; verificar los peligros ocultos;
Ocho combinaciones: establecer un mecanismo de restricción y un mecanismo de incentivos; resaltar los puntos clave y tener en cuenta todos los aspectos; combinar la gestión funcional del departamento con la gestión conjunta; combinar la prevención y el control con un excelente sistema de garantía; cultura de seguridad con perseverancia combinar incesantemente las inspecciones de seguridad con la rectificación de peligros ocultos; combinar la implementación del sistema de responsabilidad con la mejora del sistema de rendición de cuentas fortalecer la gestión de seguridad e implementar un sistema de confirmación de producción de seguridad;
Existen nueve puntos: existe responsabilidad de liderazgo; existen medidas preventivas; lugar; la intensidad de la inspección está establecida; la rectificación y el castigo están establecidos y todos los empleados están conscientes.
Los diez principales factores psicológicos inseguros: suerte; parálisis; valentía; imprudencia; irritabilidad;