Introducción a la Educación de Excelencia:
Educación de Excelencia [03978.HK] es una institución de educación extracurricular profesional para escuelas primarias y secundarias aprobada por la Oficina de Gestión de Fortaleza Social de la Comisión de Educación Municipal de Guangzhou en junio de 2097. Es una institución de educación extracurricular líder en el país para escuelas primarias y secundarias y una institución grande en el sur de China. Bajo la dirección de los líderes de las oficinas de educación municipales y distritales, el centro continúa aprendiendo y absorbiendo experiencia avanzada en gestión escolar en el país y en el extranjero, y ha formado un conjunto de conceptos de gestión escolar adecuados para su propio desarrollo.
Excelente Educación cuenta con más de 300.000 estudiantes cada año y cuenta con un plantel docente de más de 3.000 docentes destacados. Ha abierto más de 100 campus, incluidas clases de tutoría, tutoría personalizada individualizada, escuela secundaria superior de tiempo completo (relectura para el examen de ingreso a la universidad) y escuela secundaria superior de tiempo completo (relectura para el examen de ingreso a la universidad). examen de ingreso a la escuela secundaria), en todo Guangzhou, Shanghai, Shenzhen, Chengdu, Foshan, Zhuhai, Dongguan y Zhongshan, Jieyang y otras ciudades.
En Excellent Education existe un sistema científico y completo para la formación y desarrollo de los empleados. Los canales de desarrollo de funciones administrativas, los canales de desarrollo empresarial y docente y los canales de desarrollo docente de tiempo completo son los tres canales principales para el desarrollo profesional de los empleados. Los empleados pueden desarrollarse en línea recta o a través de canales.
A través del establecimiento y la gestión de objetivos, con la ayuda de una orientación eficaz de los superiores, una comunicación y un intercambio plenos del equipo y una formación específica y sistemática, podemos en última instancia lograr la coherencia en el desempeño y el desarrollo personal de los empleados.
La educación de excelencia no sólo se centra en la formación de los empleados, sino que también se centra en la construcción de la cultura corporativa. Las tres plataformas principales de actividades culturales para empleados, fondos de ayuda mutua para empleados y comunicación multicanal para empleados demuestran plenamente la vibrante y contagiosa cultura corporativa de Excellent Education y sienten la calidez del "hogar" en todo momento.
Excellence Education siempre se ha adherido al propósito de "brindar servicios educativos de alta calidad a la sociedad", con la "educación feliz" y la "educación exitosa" como núcleo, aprendiendo constantemente y aprovechando la escuela avanzada. experiencia en el país y en el extranjero, y se centra en "enseñar a la gente "con pescado", enseñar a los estudiantes cómo estudiar, mejorar su capacidad de aprendizaje y mejorar sus puntuaciones en los exámenes.
Excellence Education adopta métodos de enseñanza animados e interesantes, un lenguaje de enseñanza humorístico, un ambiente agradable en el aula y la combinación de enseñanza y práctica para dar rienda suelta a la iniciativa subjetiva de los estudiantes y aumentar su confianza en sí mismos en el aprendizaje.
En 2010 y 2011, Excellence Education fue seleccionada como una de las "50 mejores empresas de tecnología de alta tecnología de rápido crecimiento de Deloitte en China" durante dos años consecutivos, y ha ganado numerosos premios y honores del gobierno, la sociedad y los medios de comunicación durante muchos años.