Estimados líderes y colegas:
Ahora, haré un informe sobre mi trabajo en los últimos tres años para su referencia.
1. Cumpliendo con las Responsabilidades
Desde agosto de 2000 hasta la actualidad he vivido tres etapas de trabajo. La primera etapa es en la oficina, la segunda etapa es en la oficina de evaluación y la tercera etapa es en la sala de computadoras controlada por el programa.
Cuando llegué a la empresa, la oficina estaba construyendo una red ofimática. Como estudiante recién salido de la universidad, me pusieron en este esfuerzo. Según el despliegue de trabajo de la empresa provincial, la construcción de la red de oficinas se divide en tres pasos: el primero es la conexión en red de la red de oficinas y el segundo es la instalación y depuración del cliente de la red de oficinas y la capacitación del software de automatización de oficinas. El tercero es el mantenimiento de la red de oficinas y el mantenimiento a largo plazo del cliente. Soy el principal responsable de los dos últimos pasos. Durante el período laboral, con el propósito de ingresar a la empresa y servirla más rápido y mejor, estudio activamente, trabajo duro, me esfuerzo por hacer mejor mi trabajo y al mismo tiempo completo activamente otras tareas asignadas por mis superiores.
En marzo de 2001, después de familiarizarme con todos los aspectos del trabajo de oficina y volverme competente, con el establecimiento de la Oficina de Evaluación y la urgente necesidad de trabajo de evaluación, fui transferido a la Oficina de Evaluación, bajo la dirección liderazgo del director completó de forma independiente el trabajo de evaluación de la empresa y logró ciertos resultados. En primer lugar, se trata de una operación compleja y de amplio alcance. Realizo evaluaciones justas e imparciales de manera seria y responsable. El segundo es tener una comprensión profunda de todos los aspectos involucrados en el trabajo mientras se realiza la evaluación y proponer activamente métodos de evaluación razonables para que la evaluación sea cada vez más perfecta.
Mientras participaba en el trabajo de gestión, me di cuenta profundamente de que en el mundo tecnológicamente avanzado de hoy, como miembro de la industria de las comunicaciones, la ignorancia de la tecnología significa que las personas analfabetas en la industria no tienen conocimientos sobre cómo hacer gestión. No hay forma de hacer un mejor trabajo basado en evidencia científica. Por lo tanto, la sucursal de la zona de desarrollo comenzó a construirse el año pasado. Al mismo tiempo, respondió activamente al llamado de la organización para aprender tecnología y se postuló voluntariamente para trabajar en la sala de computadoras hasta ahora. Comencé a trabajar con la sala de computadoras cuando se construyó por primera vez y dominé completamente cada proceso de la sala de computadoras desde cero. Mis esfuerzos me beneficiaron mucho en mi trabajo posterior. Soy el principal responsable de los datos de oficina y el soporte técnico de los conmutadores EWSD, así como del mantenimiento diario de los conmutadores modulares Huawei CC08128. En el trabajo, como técnico profesional, hago bien mi trabajo con espíritu trabajador, serio y responsable, estudio mucho para mejorar mi nivel técnico, reviso activamente el funcionamiento del equipo y aseguro el funcionamiento estable del interruptor. La mayor ventaja del modo de conmutación EWSD de Siemens en Alemania es su funcionamiento estable y fiable, pero también tiene la desventaja de que OMT no es intuitivo. Al tratarse de una plataforma inglesa, el funcionamiento no es lo suficientemente flexible, lo que trae ciertas dificultades de mantenimiento. Por esta característica, en los trabajos diarios de mantenimiento me centro en el inglés profesional. Después de comprender bien el funcionamiento general del modelo y las funciones estructurales de la placa única, estudié y practiqué sistemáticamente la plataforma de operación de la terminal de mantenimiento, lo que mejoró enormemente mi nivel técnico y me permitió poder Determinar, localizar y coordinar la solución de problemas. Como puerta de entrada, su importancia es obvia. Como miembro del personal de soporte técnico de Gateway Bureau, tengo una gran responsabilidad. Sin excelentes habilidades y buenas cualidades, no puedo hacer bien mi trabajo ni hacerlo mejor. Lo más importante para la oficina puerta de enlace es la facturación e interconexión entre redes. La carga entre redes y la carga en línea de la versión EWSD15, así como su perfecto rendimiento de enrutamiento y rendimiento de control de gestión de red, brindan garantías efectivas para la carga entre redes y la interconexión entre redes. He estudiado y practicado sistemáticamente los aspectos anteriores. Hasta ahora, he completado hábilmente una serie de tareas de seguimiento, como la apertura y operación de las oficinas CDMA133 de China Unicom y MSC2 de China Mobile y China Telecom, facturación entre redes e interconexión. A medida que tenga más y más trabajo en la oficina de entrada, creo que mi nivel técnico mejorará día a día y mi trabajo será mejor.
2. Situación de la formación y el aprendizaje
Hoy en día, la innovación tecnológica está cambiando cada día que pasa. Soy profundamente consciente de que el conocimiento actual se actualiza demasiado rápido. Como técnicos, si no progresáis, os quedaréis atrás, y si no aprendéis, seréis eliminados. Para completar mejor nuestro trabajo, debemos continuar aprendiendo y esforzándonos por mejorar nuestro nivel técnico y capacidad de trabajo.
En los últimos tres años, he hecho muchos esfuerzos para estudiar por mi cuenta y agregar nuevos conocimientos, y he logrado algunos resultados.
En 2000, participé en una capacitación en tecnología de automatización de oficinas de dos semanas organizada por la empresa provincial, y también participé en una capacitación en tecnología de enrutadores de cinco días, y dominé cierto software de automatización de oficinas, redes y redes. Los conocimientos de mantenimiento de terminales me ayudaron a realizar trabajos posteriores de ofimática y el trabajo se desarrolló sin problemas. En febrero del mismo año, con la promulgación e implementación de las regulaciones de telecomunicaciones, la empresa me asignó participar en un curso de capacitación de 10 días sobre regulaciones de telecomunicaciones organizado por el Ministerio de la Industria de la Información para prepararme para la popularización de las regulaciones de telecomunicaciones en la empresa. He estudiado y fortalecido sistemáticamente la normativa de telecomunicaciones, lo que ha mejorado mi comprensión de la normativa de telecomunicaciones, lo que será de gran ayuda para mi trabajo futuro. En junio y octubre del año pasado, participé en la capacitación intermedia de operación y mantenimiento de EWSD de dos meses organizada por BISC, que me brindó un aprendizaje profesional sistemático y profundo y práctica informática de EWSD. Durante estos dos meses de arduo trabajo, tengo un conocimiento completo de los intercambios controlados por el programa, lo que me permite estar bien calificado para el trabajo posterior y mejorar gradualmente.
En mi tiempo libre puedo utilizar medios tecnológicos para obtener más información de forma más rápida y actualizar mis conocimientos. Principalmente adopto dos métodos, uno es cargar la computadora y el otro es aprender del mar de libros para acelerar la adquisición de nuevos conocimientos.
Tres. Problemas existentes y esfuerzos futuros
Mirando retrospectivamente mis propios problemas, creo que hay dos puntos principales. "En primer lugar, como personal de soporte técnico, mis conocimientos profesionales no son lo suficientemente completos y necesito aprender a servir mejor a la empresa. En segundo lugar, todavía soy muy joven y no he estado en nuestra empresa durante mucho tiempo, por lo que Aún faltan muchos aspectos. Espero que todos puedan criticarme.
Qué hacer en el futuro, creo que no debemos defraudar la confianza y las expectativas de todos, y debemos esforzarnos por lograr lo siguiente. Tres puntos:
1. Requisitos estrictos, serio y responsable. Haz bien tu trabajo.
2. Estudia mucho, mejora tu calidad, mejora tu capacidad de trabajo, esfuérzate por innovar y contribuir. al desarrollo de la empresa
¡Gracias!