Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 1
Responsabilidades:
(1) Responsable del diseño de productos auxiliares según los requerimientos del diseñador, como por ejemplo la búsqueda de moda. Imágenes de tendencias, calco de combinación, combinación de colores, mezcla de colores, casos de dibujo, etc.
(2) Recopilar información de mercado sobre materiales primarios y auxiliares, y comprar materiales primarios y auxiliares apropiados según lo asigne el diseñador.
(3). Responsable de la recopilación, disposición, archivo y almacenamiento de dibujos y materiales de diseño.
④Haga un seguimiento del progreso del diseño y comuníquese con la fábrica.
⑤ Responsable de archivar y gestionar las calificaciones de muestra aprobadas.
6. Otras tareas asignadas por los líderes.
Requisitos laborales
1. Graduado universitario, con especialización en diseño de moda o superior, amar el diseño de moda y seguir las tendencias de la moda. Aceptar destacados recién graduados.
2. Competente en el funcionamiento de PS, AI, CoreIDRAW y otro software de diseño (solo se pueden usar uno o dos), familiarizado con el software de oficina y se dará prioridad a aquellos que sean buenos dibujando a mano.
3. Tener buen criterio sobre las tendencias de la moda y comprender los colores, las telas, los patrones, la tecnología de patronaje y el conocimiento de la combinación de prendas.
4. Fuerte sentido de responsabilidad, gran capacidad de ejecución, gran capacidad estética y espíritu de equipo. Sea proactivo, bueno en la comunicación y obedezca los acuerdos. Trabajar con seriedad y responsabilidad, soportar las dificultades y soportar el trabajo duro.
⑤Tener el talento y la actitud para cultivar en la dirección de los diseñadores.
Responsabilidades Laborales del Asistente de Diseñador de Moda II
Responsabilidades:
1. Proponer planes de diseño y desarrollo de productos basados en el estilo del producto de la empresa, el posicionamiento y las tendencias de moda extranjeras.
2. Capaz de completar el desarrollo de forma independiente;
3. Realizar dibujos por computadora o combinación de colores de acuerdo con las imágenes del producto proporcionadas por los clientes y las necesidades del cliente.
4. Domina la escritura a mano y tiene conocimientos únicos y novedosos sobre los colores.
Requisitos:
1. Título universitario o superior, más de 3 años de experiencia en diseño de marcas de ropa masculina.
2. Fuertes habilidades artísticas, fuerte moda; atractivo y diseño estético Fuerte creatividad;
3. Tener una gran comprensión y capacidad de innovación, y poder captar con precisión la combinación perfecta de creatividad de diseño y comercialización de productos.
4. /Photoshop/AI, etc. Software de diseño;
5. Me encanta el diseño y el desarrollo, tengo un fuerte sentido de responsabilidad, buena capacidad de aprendizaje y espíritu de equipo.
Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 3
Responsabilidades:
1. Ayudar en el diseño de dibujos y su seguimiento.
2. Completar el desarrollo de excipientes para fideos y excipientes para fideos al momento de la publicación.
3. Ayudar a los diseñadores a probarse y modificar prendas de muestra y confirmar las opiniones de modificación de manera oportuna.
4. Preparación de todo el proceso y seguimiento del mismo.
5. Tareas internas dentro del departamento y otros asuntos dispuestos por los líderes superiores.
Cualificaciones:
1. Diseño de moda, diseño gráfico y otras especialidades. , Licenciatura o superior;
2. Tres o más años de experiencia en diseño de marcas deportivas.
3. Competente en el uso de IA, PS y otros programas de dibujo;
4. Trabaja duro y activamente; posee espíritu innovador y espíritu de trabajo en equipo; 4 Responsabilidades laborales
Responsabilidades:
1. De acuerdo con el estilo de diseño del producto formulado por la empresa, ser responsable de ayudar a los diseñadores a completar diseños de estilo relevantes, realizar un seguimiento de los accesorios e ingredientes. de ropa de muestra y poder completar de forma independiente algunos diseños simples.
2. Responsable del inventario de productos, ingreso de pedidos de edición, registro y archivo de información de superficie y material auxiliar.
3. Según el arreglo, encuentre las telas y accesorios que deben usarse, comprenda los precios de los accesorios de harina y sea consciente de los costos.
4. Realizar un seguimiento del patrón y trabajar con el creador del patrón para completar el trabajo del patrón del producto; realizar un seguimiento de los productos a granel y coordinar el trabajo de los productos a granel con otros departamentos, como el departamento de producción y el departamento de inspección de calidad; situación, desde el departamento de ventas, el departamento de operaciones y otros departamentos obtienen comentarios de los clientes y optimizan de manera oportuna.
5. Realizar otros asuntos relacionados que le dispongan los superiores.
Calificaciones:
1. Título de escuela secundaria técnica o superior, con mención en diseño de moda. Se prefieren candidatos con más de 1 año de experiencia como asistente de diseño.
2. Estar familiarizado con el mercado de accesorios grandes y medianos, estar familiarizado con el proceso de diseño y producción de ropa y tener un amplio conocimiento de los accesorios de vestir.
3. Tener una buena base profesional y capacidad para pintar, pensamiento activo y un fuerte sentido de la estética y el color.
4. Buena comunicación, fuerte sentido de la responsabilidad, cuidadosa, optimista y alegre, trabajadora y con buen espíritu de equipo.
5. Obedecer las disposiciones laborales del liderazgo.
Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 5
Responsabilidades:
1. Basado en el conocimiento del diseñador, dibujar diagramas de estilo, hacer patrones y tablas de colores, etc.
2. Capacidad para cooperar activamente con los requisitos de desarrollo de los diseñadores e ir al mercado de telas Zhongda de vez en cuando para recolectar muestras de nuevos accesorios de tela.
3. Recopile información popular y coopere con los diseñadores para completar planes comerciales semanales y trimestrales.
4. Ayudar a los diseñadores a desarrollar productos de nueva temporada y realizar un seguimiento de una serie de trabajos de prueba.
5. Capaz de mantener conversaciones e intercambios básicos con diseñadores extranjeros.
6. Capaz de completar activamente los asuntos públicos asignados por sus superiores.
Requisitos:
1. Formación académica: título universitario o superior, con especialización en diseño de moda, ingeniería textil u otras especialidades relacionadas.
2. Familiarizado con el funcionamiento de diversos software de diseño y ofimática, como AI, PS, INDESIGN, WORD, EXCEL, etc.
3. Tener una gran capacidad de dibujo y buen juicio sobre las tendencias de la moda y la belleza de la moda. Se dará prioridad a los solicitantes con conocimientos en ciencia del color y combinación de prendas.
4. Comprender los materiales de la superficie, el trabajo de fabricación de planchas y tener un sentido sensible del color.
5. Fuerte sentido de responsabilidad, espíritu de equipo, optimismo y gran capacidad de aprendizaje.
6. Puede comprender conversaciones básicas en inglés. Se dará prioridad a los solicitantes con certificado de dominio del inglés.
Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 6
Responsabilidades:
1. Determinar los objetivos anuales de desarrollo de productos, las estrategias y el plan de marketing.
2. Responsable de la formulación del posicionamiento de marca, imagen y estilo de la empresa, el desarrollo y producción de productos de temporada.
3. Los productos son científicos y razonables;
4. Diseñar de forma independiente los últimos productos de moda nacionales.
5. Responsable de organizar la reunión anual de pedidos y determinar el estilo de diseño trimestral de la empresa.
Cualificaciones:
1. Más de tres años de experiencia como diseñador jefe de ropa masculina de marca, con conceptos de diseño maduros.
2. de ropa de hombre Conceptos de diseño y buen conocimiento de la moda.
Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 7
Responsabilidades:
1. Tener un agudo sentido de la moda y ser responsable de determinar los diseños preliminares basados en las tendencias del mercado y tendencias de moda y finalizar, completar los dibujos de diseño de la serie de productos dentro del tiempo especificado y realizar un seguimiento de la creación de patrones y la producción de muestras.
2. estilos del mercado, colores de ropa, telas y accesorios, etc. Tendencias, comprender y dominar el rendimiento de varios tejidos y utilizarlos racionalmente;
3. Comprender el rendimiento, el estilo, las características y el precio de los tejidos de la ropa, preste atención al color, la sensación y el brillo, y diseñe y cree los últimos estilos;
4. Unir a los diseñadores y trabajar en estrecha colaboración con los fabricantes de tableros y técnicos para ajustar el efecto del diseño de modo que cumpla con las condiciones de producción de la empresa. y la demanda del mercado.
Requisitos:
1. Título universitario o superior en diseño de moda, experiencia trabajando en una empresa de marca de ropa femenina.
2 Ser activo y diligente; espíritu y espíritu de trabajo en equipo;
3. Competente en el uso de software de diseño de moda y papel dibujado a mano;
4. Tener sólidas habilidades artísticas, gran capacidad de control del color y una gran imaginación;
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5. Ser creativo y capaz de ejecución, responsable y expresivo.
6. Fuerte sentido de la responsabilidad, espíritu de equipo y buenas habilidades comunicativas.
Más de 7,2 años de experiencia laboral en la industria de la confección femenina, 1 año de experiencia en diseño de indumentaria.
8. Los estilos de diseño para mujeres de 20 a 45 años dan prioridad a los estilos de diseño de ropa de mujer que son más ligeros que el estilo Shu OL.
Responsabilidades laborales del Asistente de Diseñador de Moda 8
Responsabilidades:
1. Responsable de captar las tendencias de la moda y estar familiarizado con la demanda del mercado;
>2. Responsable de completar de forma independiente el diseño y desarrollo de una serie de productos;
3. Comunicar los asuntos de desarrollo con los departamentos relevantes de manera oportuna y coordinar el manejo de problemas técnicos y de procesos.
Requisitos laborales:
1. Título universitario o superior, especialización en diseño de moda, más de 5 años de experiencia en diseño de moda
2. Fundación y gran sentido de la moda, fuerte sentido de innovación, profundo conocimiento de la ropa de mujer, capaz de completar el trabajo de desarrollo y diseño de forma independiente;
3. Tener conceptos ricos de diseño de ropa de marca, estar familiarizado con los accesorios de vestir, tener características únicas. conocimiento de los colores y la creatividad, y tiene habilidades de dibujo a mano y de dibujo relativamente sólidas;
4. Familiarizado con la sastrería, comprensión de la tecnología y la artesanía de la ropa de mujer y capaz de completar planes trimestrales de forma independiente.
5. Tener profesionalismo, gran capacidad de planificación, capacidad de integración de recursos, excelente capacidad de gestión de equipos y coordinación organizacional.
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