La escuela determina la lista de candidatos que serán admitidos en función del plan de inscripción, los métodos de admisión de reexamen, las puntuaciones preliminares y de reexamen de los candidatos, el desempeño ideológico y político, el estado de salud física y mental, etc. . Las admisiones deben proteger los derechos e intereses legítimos de los candidatos discapacitados de conformidad con la ley.
Otras normas de admisión de posgrado.
Los estudiantes de posgrado que busquen un empleo específico deben firmar un contrato de trabajo específico con la unidad de admisiones y el empleador, respectivamente, antes de la admisión. Los candidatos que toman exámenes individuales sólo pueden ser admitidos como estudiantes de posgrado que regresan a sus unidades originales para obtener un empleo específico.
Los problemas que surjan de la solicitud de un candidato a una maestría y su lugar de trabajo serán tratados por los propios candidatos. Si el candidato no puede volver a tomar el examen o ser admitido, la unidad de admisiones no será responsable. La información de la solicitud confirmada por los candidatos no será modificada durante la etapa de admisión, y no se admitirá a quienes no cumplan con las condiciones. Cada unidad de admisiones no publicará ni informará a los candidatos que no hayan completado o no hayan completado la revisión de calificación académica (estado de estudiante) en la lista de candidatos para ser admitidos.
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