1. El texto principal primero señala el propósito de la carta de recomendación e introduce directamente el objetivo de la recomendación.
2. Introduzca la información principal del recomendador, incluidas calificaciones académicas, premios, personalidad, habilidades, experiencia, etc.
3. Combinado con la situación concreta del recomendador, señalar las ventajas profesionales y el potencial formativo de la persona recomendada.
4. Finalmente, explica los motivos de la recomendación y escribe un mensaje de felicitación al final del párrafo.
Una recomendación es una introducción a una empresa, una persona o un lugar. Al escribir, se deben captar las características esenciales de las cosas, utilizar una variedad de métodos de expresión, combinar conocimiento e interés y explicar el arte de escribir. Si entiendes esto, no podrás escribir, pero también debes hacer algunos preparativos mentales y considerar cómo conmover a las personas con emociones y despertar * * *.