Sin embargo, los trabajadores de despacho son otra historia. Los trabajadores despedidos firman contratos con la industria terciaria o empresas de recursos humanos de instituciones públicas, por lo que es aún más imposible que los empleados de la unidad no sean enviados a la unidad para el establecimiento de personal laboral. No hay plantilla de personal, salvo un pequeño salario básico mensual, bonificaciones sociales y otro personal, que algunos despachadores no tienen, y la empresa puede despedirle en cualquier momento. Si quieres ser despachador, es mejor no acudir a la unidad de trabajo.
¿Cómo se trata a los estudiantes universitarios en el State Grid Electric Power Research Institute (Nanjing)? ¿Se han recopilado los asuntos urgentes?
Si los empleados son bien tratados y estables, será un cuenco de arroz de hierro.