La rendición de cuentas de las organizaciones partidistas puede basarse en el grado de daño y circunstancias específicas de las siguientes maneras:
(1) Inspección. Se ordenó realizar inspecciones escritas y rectificaciones prácticas.
(2) Notificación. Rectificación de pedidos e informe dentro de un rango determinado.
(3) Reorganización. Se reorganizará a quienes descuiden sus deberes o violen gravemente la disciplina del partido y no puedan corregirse.
La rendición de cuentas de los cuadros dirigentes del partido se puede llevar a cabo de las siguientes maneras según el grado del daño y las circunstancias específicas:
(1) Notificación. Criticar seriamente, ordenar inspecciones escritas, hacer rectificaciones prácticas e informar dentro de un rango determinado.
(2) Amonestación. Amonestar en conversación o por escrito.
(3) Ajuste organizativo o procesamiento organizativo. Para quienes incumplan sus funciones, causen daños graves y no sean aptos para sus cargos actuales, se tomarán medidas como suspensión por inspección, ajuste de cargos, orden de renuncia, destitución del cargo o degradación, según las circunstancias. .
(4) Sanciones disciplinarias. Serán responsables de la responsabilidad disciplinaria quienes incumplan sus deberes o causen daños graves y deban ser sancionados disciplinariamente.
Los métodos de rendición de cuentas anteriores se pueden utilizar individualmente o en combinación según las regulaciones. Si el método de rendición de cuentas tiene un período de impacto, se implementará de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Los objetos de rendición de cuentas son las organizaciones del partido y los cuadros dirigentes del partido, centrándose en los comités del partido (grupos del partido), los órganos de trabajo del partido y sus miembros dirigentes, las comisiones de inspección disciplinaria, las agencias enviadas y sus miembros dirigentes.
Las organizaciones del Partido y los cuadros dirigentes que violen los Estatutos del Partido y otras regulaciones internas del Partido, no cumplan o realicen incorrectamente sus funciones y se encuentren en cualquiera de las siguientes circunstancias serán considerados responsables:
(1) El liderazgo del partido se ha debilitado, las "cuatro conciencias" no son fuertes, las "dos salvaguardias" son débiles y la teoría básica, la línea básica y la estrategia básica del partido no se han implementado de manera efectiva. y ocurren errores en la construcción, la construcción social y la construcción de la civilización ecológica, causando graves pérdidas a la causa del partido y los intereses del pueblo, y causando efectos adversos;
(2) La construcción política del partido no se implementa siendo realistas, no lograron mantener la coherencia con el Comité Central del Partido en cuestiones de principios importantes, no implementaron la línea, los principios, las políticas y las principales decisiones y acuerdos del Comité Central del Partido, no cumplieron con el sistema para solicitar instrucciones e informar sobre asuntos importantes, no cumplieron órdenes y continuaron prohibiéndolas, siguieron las reglas e intimidaron a los superiores. Al ocultar la verdad, el problema de las pandillas y camarillas es prominente, la vida política dentro del partido no es seria ni insalubre, y el sistema de responsabilidad del partido porque no se implementan trabajos de construcción política, causando graves consecuencias o efectos adversos;
(Tres) Falta la construcción ideológica del partido, la educación del espíritu partidario, especialmente la educación de ideales, creencias y propósitos, es simplemente una formalidad, y el sistema de responsabilidad por el trabajo ideológico no se implementa en el lugar, lo que resulta en consecuencias graves o efectos adversos;
(4) Construcción organizacional del partido Débil, el sistema de responsabilidad del trabajo de construcción del partido es no se implementa, se viola gravemente el principio del centralismo democrático, no se implementan las reglas de toma de decisiones del equipo de dirección, no se implementan los sistemas de vida organizacional del partido, como las reuniones de vida democrática, "tres reuniones y una clase", y el sistema de dirección cuadros para informar asuntos personales La implementación es débil, la organización del partido es débil y desorganizada, y problemas como la selección y el nombramiento ilegal de cuadros son prominentes, lo que causa efectos adversos;
(5) La construcción del estilo del partido es laxo y el espíritu de implementación de los ocho reglamentos centrales y sus reglas de implementación es débil ", el problema de los "cuatro vientos" no se puede rectificar de manera efectiva y los problemas de formalismo y burocracia son prominentes. Al implementar las decisiones y despliegues del Comité Central del Partido , hay demasiadas declaraciones de alto perfil y pocas acciones, y su mala implementación está divorciada de la realidad y de las masas, y pospone las cosas y va más allá, lo que provoca graves consecuencias.
(6) La disciplina del partido; La construcción no es estricta y la disciplina política, la disciplina organizacional, la disciplina de integridad, la disciplina de masas, la disciplina de trabajo y la disciplina de vida del partido son ineficaces, lo que resulta en frecuentes violaciones de las regulaciones y disciplinas, lo que causa consecuencias negativas.
(7 ) No promover decidida y sólidamente la construcción de un estilo de partido y de gobierno limpio y la lucha contra la corrupción, y no reducir el stock y frenar su aumento, especialmente si el partido no converge o se detiene, y se reflejan las claves del problema. concentradamente y Las masas han reaccionado fuertemente, y los casos de corrupción que involucran cuestiones políticas y económicas no se han controlado, causando efectos adversos;
(8) La gestión integral y estricta de las principales responsabilidades y responsabilidades de supervisión del partido no ha Los problemas que deberían descubrirse no se descubren, los problemas no se informan ni se abordan. inspecciones e inspecciones La implementación de inspecciones y requisitos de rectificación es solo una formalidad y no se implementa. Debemos rendir cuentas. No rendir cuentas, lo que resulta en graves consecuencias;
(9) No hacerlo. realizar tareas de gestión y supervisión, accidentes importantes de seguridad de producción, incidentes masivos, incidentes de seguridad pública u otros sucesos dentro del alcance de las funciones. Accidentes o incidentes graves que causen grandes pérdidas o efectos adversos;
(10) En educación y la atención médica, la protección del medio ambiente ecológico, la seguridad de los alimentos y los medicamentos, el alivio de la pobreza, la seguridad social, etc., que son de gran preocupación para la gente, son los más directos y realistas. En cuestiones relacionadas con los intereses de la gente, hay inacción, acciones aleatorias. , acciones lentas y acciones falsas Los problemas de dañar e invadir los intereses de las masas no pueden rectificarse. Los problemas de usar palabras para reemplazar la ley, usar el poder para suprimir la ley y alterar la ley para beneficio personal son prominentes. La corrupción y los problemas de estilo de trabajo entre las masas son graves y causan efectos adversos;
(11) Otros incumplimientos del deber por los que se debe rendir cuentas.
El trabajo de rendición de cuentas del partido debe adherirse a los siguientes principios:
(1) Seguir reglas y disciplinas y buscar la verdad a partir de los hechos. Las responsabilidades deben ser estrictas;
>(3) Derechos y responsabilidades consistentes, igual responsabilidad por los errores;
(4) Combinación de gestión estricta y amabilidad, igual énfasis en incentivos y limitaciones;
(5) Aprender de errores del pasado y evitar los futuros, tratar enfermedades y salvar vidas;
(6) Tomar decisiones colectivas y aclarar responsabilidades.
Base legal:
"El Comité Central del Partido Comunista de China emitió el "Reglamento sobre Responsabilidad del Partido Comunista de China (Revisión de 2019)"
Artículo 8 La rendición de cuentas de las organizaciones partidistas puede basarse en el grado de daño y circunstancias específicas de las siguientes maneras:
(1) Inspección. Se ordenó realizar inspecciones escritas y rectificaciones prácticas.
(2) Notificación. Rectificación de pedidos e informe dentro de un rango determinado.
(3) Reorganización. Se reorganizará a quienes descuiden sus deberes o violen gravemente la disciplina del partido y no puedan corregirse.
La rendición de cuentas de los cuadros dirigentes del partido se puede llevar a cabo de las siguientes maneras según el grado del daño y las circunstancias específicas:
(1) Notificación. Criticar seriamente, ordenar inspecciones escritas, hacer rectificaciones prácticas e informar dentro de un rango determinado.
(2) Amonestación. Amonestar en conversación o por escrito.
(3) Ajuste organizativo o procesamiento organizativo. Para quienes incumplan sus funciones, causen daños graves y no sean aptos para sus cargos actuales, se tomarán medidas como suspensión por inspección, ajuste de cargos, orden de renuncia, destitución del cargo o degradación, según las circunstancias. .
(4) Sanciones disciplinarias. Serán responsables de la responsabilidad disciplinaria quienes incumplan sus deberes o causen daños graves y deban ser sancionados disciplinariamente.
Los métodos de rendición de cuentas anteriores se pueden utilizar individualmente o en combinación según las regulaciones. Si el método de rendición de cuentas tiene un período de impacto, se implementará de acuerdo con las regulaciones pertinentes.