Plan de Trabajo para el Control del Tabaco del Comité de Aldea 1. Objetivos.
1. Difundir conocimientos sobre prevención y control de enfermedades y respuesta a emergencias de salud pública, mejorar la conciencia sobre la prevención de enfermedades y lesiones y la conciencia sobre el autocuidado, y mejorar la conciencia pública y las capacidades de respuesta a emergencias de salud pública.
2. Promover un estilo de vida saludable y promover la mejora de la calidad de la salud de toda la población.
3. Incrementar la tasa de vacunación de diversas vacunas y reducir la incidencia de enfermedades prevenidas por vacunas.
4. Ampliar la cobertura de la educación sanitaria y orientar a toda la sociedad a prestar atención a la prevención y el control de las enfermedades.
5. Las tasas de conocimiento de los conocimientos básicos de salud entre los residentes urbanos y rurales han alcanzado el 60% y el 50% respectivamente.
En segundo lugar, difundir el contenido.
1. Promover y popularizar la alfabetización sanitaria de los ciudadanos chinos: conocimientos y habilidades básicos.
2. Educación sanitaria para residentes: conocimientos básicos sobre nutrición razonable, control de peso, ejercicio de fortalecimiento, afrontamiento del estrés, mejora del sueño, abandono del hábito de fumar, limitación de sal y alcohol, control de la drogodependencia y otros factores de riesgo para la salud intervenibles. .
3. Educación sanitaria para colectivos clave: adolescentes, mujeres, personas mayores, personas con discapacidad, padres de niños de 0 a 36 meses, etc.
4. Educación sanitaria sobre enfermedades crónicas y enfermedades infecciosas clave: problemas de salud como hipertensión, diabetes, enfermedades coronarias, asma, cáncer de mama y de cuello uterino, tuberculosis, hepatitis y sida.
5. Educación en salud pública: higiene alimentaria, emergencias de salud pública y otras cuestiones de salud.
3. Tareas laborales, planificación y recogida de datos.
1. Tareas y requisitos laborales.
Realizar 6 conferencias de educación para la salud. Para realizar conferencias de educación para la salud, es necesario proporcionar fotografías del lugar, firmas de los residentes que participan en el estudio, material didáctico de la conferencia y completar el formulario de registro de actividades de educación para la salud.
Realización de 12 consultas de educación en salud pública. Para realizar una consulta de educación en salud pública, es necesario proporcionar fotografías del lugar de la consulta, recoger la firma del consultor, el nombre del tema de la consulta, mantener registros de las llamadas de consulta telefónica y completar el formulario de registro de actividades de educación en salud.
Actualizar tablón de anuncios 12. Para actualizar el tablero de publicidad se debe entregar un formulario de registro para la publicación de materiales publicitarios, firmado por el responsable, guardar al menos una copia del material publicitario y completar un formulario de registro de actividades de educación en salud.
Distribuir materiales promocionales impresos a nivel de condado. Al momento de distribuir materiales promocionales se debe proporcionar un formulario de registro para la distribución de materiales promocionales, firmado por el responsable, se debe guardar al menos una copia del material promocional y se debe completar un formulario de registro de actividades de educación para la salud.
Reproduce productos de audio y vídeo producidos a nivel comarcal. Al reproducir productos de audio y video, debe haber registros de reproducción, productos y materiales de audio y video, y se debe completar un formulario de registro de actividades de educación sanitaria para residentes.
2. Planificación, contenido y forma de la promoción. (Solo como referencia)
3. Capacitación, supervisión y evaluación.
Organizar una capacitación en educación sanitaria para el personal médico de la aldea cada año y realizar una supervisión de la educación sanitaria a nivel de aldea al menos dos veces al año basándose en la evaluación de los proyectos básicos de salud pública. Se deben registrar las actividades de supervisión.
4. Resumen y archivo de datos.
Después de cada actividad, resuma y evalúe de manera oportuna, mantenga registros de las actividades de educación para la salud y recopile materiales de actividades, incluidos textos, imágenes, archivos de audio y video, etc. y archívelos. Resumir y evaluar la educación sanitaria anual al final del año.
IV.Medidas de Control del Tabaco
1. El hospital incorporará el control del tabaco en su plan de trabajo diario.
2. Desarrollar normas y regulaciones para controlar el tabaquismo y tener recompensas y castigos claros.
3. Nadie (incluidos los médicos y visitantes) puede fumar en el hospital.
4. Hay carteles llamativos de no fumar en el hospital, y en el interior hay carteles de no fumar impresos uniformemente por la Oficina de Salud Municipal.
5. Llevar a cabo actividades educativas periódicas cada año para educar a los empleados y pacientes médicos sobre los riesgos para la salud del tabaquismo.
6. Colocar carteles de no fumar en lugares destacados de las zonas de no fumar.
El segundo plan de trabajo para el control del tabaco del comité de la aldea es crear activamente hospitales libres de humo, promover la salud del personal médico y de los pacientes y garantizar la implementación sin problemas de la creación de un condado sanitario nacional. El plan de trabajo de control del tabaco para 20xx está especialmente formulado.
Primero se celebró una reunión de trabajo sobre la creación de un “hospital libre de humo”, en la que se destacó la importancia de crear un “hospital libre de humo” y se reunió a todo el personal del hospital, especialmente el personal médico. , fueron llamados a dar ejemplo en materia de cesación y control del tabaquismo y sentar las bases para la creación de un "hospital libre de humo".
2. Realizar labores de publicidad para crear un “hospital libre de humo”.
1. Coloque un letrero de advertencia obvio de no fumar en la entrada principal del departamento de pacientes ambulatorios del hospital, coloque letreros de no fumar en todas las áreas de no fumar e informe a los empleados del hospital, pacientes, familiares y Los visitantes no deben fumar en la sala.
2. Establecer áreas para fumadores en el espacio abierto a ambos lados de la puerta del hospital y en algunos lugares dentro del departamento de internación, con señales de orientación claras y señales de advertencia de que fumar es perjudicial para la salud.
3. Colocar materiales promocionales para el control del tabaco en salas, salas de espera para pacientes ambulatorios y otros lugares de lectura o distribuir materiales promocionales para el control del tabaco a pacientes y visitantes para promover los peligros del tabaco y el conocimiento sobre el control del tabaco (como los peligros). del humo de segunda mano, beneficios para dejar de fumar, métodos y técnicas para dejar de fumar).
4. Utilizar tableros de anuncios, reuniones periódicas, reuniones de personal, etc. para promover el control del tabaco entre los empleados, pacientes y visitantes del hospital.
5. Incorporar materiales promocionales para el control del tabaco en las pautas para pacientes ambulatorios y hospitalizados, promover el conocimiento médico de que fumar es perjudicial para la salud y advertir a los pacientes, familiares y visitantes que no fumen en el hospital.
6. Durante las actividades de diagnóstico y tratamiento, el personal médico debe tomar la iniciativa de publicitar verbalmente los peligros de fumar a los pacientes y sus familias, y desalentar activamente el consumo de tabaco en áreas controladas por tabaco.
El tercero es impartir periódicamente conferencias sobre los peligros del tabaquismo y los métodos para dejar de fumar al personal médico y a los fumadores de la sociedad, y proporcionar educación y formación antitabaco a los nuevos empleados antes de asumir sus puestos, para que para mejorar las capacidades de control del tabaquismo de los empleados.
4. Organizar al personal de la oficina de control del tabaco para realizar controles puntuales mensuales e inspecciones trimestrales, e incorporar los resultados al control de calidad del departamento.
5. Haga un buen trabajo en el control del tabaquismo en el área del contrato y esfuércese por garantizar que los lugares interiores (incluidas áreas de espera, áreas de tratamiento, salas de examen, quirófanos, laboratorios, consultorios médicos y guardias) habitaciones, salas de conferencias y salas de pacientes ambulatorios), pasillos, escaleras, estacionamientos y otros lugares públicos) son completamente para no fumadores.
6. Establecer un equipo de supervisores para lograr una participación masiva, una prevención masiva y un tratamiento masivo, y sentar una base sólida para el trabajo de control del tabaco de nuestro hospital.
Tres planes de trabajo de control del tabaco del comité de aldea Para garantizar el buen progreso del proyecto "Creación de un hospital libre de humo" e implementar las tareas de control del tabaco existentes, hemos formulado especialmente este plan de implementación. .
1. El propósito de crear un hospital libre de humo
1. Crear un buen ambiente médico y de trabajo para los pacientes, familiares, visitantes y personal del hospital que acuden a nuestro hospital. para tratamiento.
2. Mejorar la concienciación del personal médico sobre cómo dejar de fumar. Dominar los métodos y técnicas para dejar de fumar, reducir la tasa de tabaquismo del personal médico y proteger la salud del personal médico.
3. Mejorar el sistema de control del tabaco hospitalario, establecer un modelo científico de control del tabaco hospitalario y promover el desarrollo continuo del trabajo de control del tabaco hospitalario.
4. Prepararse para la implementación del "Convenio Marco de la Organización Mundial de la Salud para el Control del Tabaco";
5. Resumir la experiencia del control del tabaco del hospital para promover la política nacional de control del tabaco. Trabajo de control del tabaco en toda la sociedad Aportar evidencia.
2. El objetivo de crear un hospital libre de humo
1. El personal médico toma la iniciativa para dejar de fumar, crea un ambiente libre de humo en el hospital y participa activamente en él. trabajo social de control del tabaco;
2. Supervisar y orientar a los pacientes y sus familias para que participen activamente en las actividades para dejar de fumar y explicar los efectos nocivos del tabaquismo en la salud.
3. En 20xx, esforzarse por alcanzar un nuevo nivel en el estándar de "Evaluación de hospitales libres de humo" y esforzarse por convertirse en un "Hospital nacional libre de humo".
En tercer lugar, el grupo objetivo
1. La clave son aquellos que se atreven a oponerse; el personal médico clínico, los pacientes médicos y sus familiares visitantes.
2. Objetivos generales de intervención; ambulatorios de todo el hospital.
3. Cobertura publicitaria a todos los empleados del hospital y a sus familiares.
Cuatro.
Pasos y medidas de implementación
(1) Etapa de preparación (20 de marzo)
1. Establecer un grupo de liderazgo para que el hospital cree un proyecto de hospital libre de humo;
2. Desarrollar planes de implementación para la creación de hospitales libres de humo.
3. Convocar una reunión de movilización para el control del tabaco para crear un “hospital libre de humo” y desplegar el trabajo de creación.
4. Los líderes hospitalarios supervisan e inspeccionan diversas movilizaciones y publicidad.
(2) Etapa de implementación (20 de marzo - febrero de 2018)
1. Establecer un grupo de trabajo del proyecto del departamento, compuesto por el director del departamento, la jefa de enfermería y los pilares de control del tabaco.
2. El hospital deberá constituir promotores, supervisores e inspectores de control del tabaco.
3. Revisar y mejorar diversas normas y reglamentos y aclarar diversas responsabilidades.
4. Investigación de línea de base (cada departamento establece un investigador de línea de base)
1) Capacitar al personal de línea de base del departamento.
2) Realizar una encuesta de referencia sobre los conocimientos, actitudes y comportamientos de los médicos en materia de control del tabaco utilizando un sistema de registro de nombre real o un número de trabajo.
Plan de Trabajo 4 para el Control del Tabaco del Comité de Aldea Con el fin de fortalecer la construcción de la civilización espiritual en nuestro hospital y crear un ambiente de trabajo médico civilizado, saludable y armonioso, según la decisión del Ministerio de Salud de prohibir completamente fumar en el sistema médico y de salud nacional a partir de 20xx y China Los estándares nacionales de evaluación de hospitales libres de humo de la Asociación para el Control del Tabaco, combinados con la situación real de los centros de salud, formulan un plan de trabajo de control del tabaco para los centros de salud.
1. El propósito de consolidar hospitales libres de humo
1. Crear un ambiente médico y laboral saludable y bueno para pacientes y empleados;
2. Para mejorar la concienciación del personal médico sobre cómo dejar de fumar, dominar los métodos y técnicas para dejar de fumar, reducir la tasa de tabaquismo del personal médico y proteger su salud;
3. Mejorar el sistema hospitalario de control del tabaco y establecer un hospital científico. modelo de control del tabaco y promover el desarrollo continuo del trabajo hospitalario de control del tabaco;
4. Resumir la experiencia de control del tabaco en los hospitales para proporcionar una base para implementar políticas de control del tabaco y promover el control del tabaco en toda la sociedad;
En segundo lugar, mejorar la organización hospitalaria de control del tabaco.
El centro de salud ha establecido un grupo líder de control del tabaco, con una oficina de control del tabaco a su cargo, que es responsable de formular el plan de trabajo de control del tabaco del centro de salud, los métodos de implementación, los sistemas de gestión y la coordinación de varios métodos; departamentos para realizar publicidad y educación sobre el control del tabaco y supervisar la implementación del trabajo diario.
1. Grupo líder de control del tabaco en hospitales
Líder del equipo:
Líder adjunto:
Miembros:
El camarada Xia se desempeña como director de la Oficina del Grupo Líder de Control del Tabaco y trabaja en la oficina del centro de salud. Es responsable de implementar el sistema para desalentar el tabaquismo, llevar a cabo diversas formas de publicidad y educación sobre el control del tabaco, realizar supervisión diaria y. mantener registros de inspección.
2. Supervisores e inspectores de control del tabaco en hospitales. Los supervisores son responsables de orientar y supervisar el trabajo de control del tabaco, mientras que los inspectores son responsables de fortalecer las inspecciones y la persuasión.
3. Inspector: limpiador.
4. Cada departamento implementa el sistema de responsabilidad del director y establece un equipo de gestión del control del tabaco con el director como líder del equipo y la jefa de enfermería y los miembros clave del control del tabaco como miembros del equipo. El equipo de gestión del control del tabaco de cada departamento es responsable de formular el sistema de gestión del control del tabaco para el departamento de pregrado e implementar la gestión del control del tabaco de acuerdo con el plan de trabajo del hospital.
En tercer lugar, formular planes de control del tabaco y medidas de implementación.
1. A partir de la encuesta de referencia, formular planes de control del tabaco específicos y métodos de implementación, e incorporar la consolidación de hospitales libres de humo de tabaco en los planes de desarrollo hospitalario.
2. Establecer y mejorar los sistemas hospitalarios de control del tabaco y las medidas de gestión.
(1) Formular el sistema de trabajo y responsabilidades del grupo líder de control del tabaco y ser responsable de inspeccionar la implementación de las medidas.
(2) Integrar el trabajo de creación de un hospital libre de humo con la gestión diaria y el trabajo médico del hospital, e implementar la gestión departamental.
(3) Implementar concienzudamente los métodos de evaluación del control del tabaco y el sistema de recompensa y castigo.
(4) Implementar el sistema de trabajo y las responsabilidades de los supervisores e inspectores de control del tabaco, e inspeccionar y registrar periódicamente el estado de implementación.
(5) Implementar regulaciones breves sobre la persuasión para dejar de fumar para el personal médico, aclarar las responsabilidades y obligaciones de todo el personal del centro de salud para desalentar el tabaquismo, incluir el estado de tabaquismo de los pacientes en el contenido de la consulta y registrarlo en los registros médicos. .
(6) Implementar el sistema de trabajo y las responsabilidades de las clínicas para dejar de fumar y de los médicos para dejar de fumar.
(7) Mejorar el establecimiento y gestión de áreas para fumadores al aire libre e instalar señales de advertencia de que fumar es perjudicial para la salud.
En cuarto lugar, fortalecer la publicidad sobre el control del tabaco y crear un entorno libre de humo.
1. Anunciar al público que el centro de salud es un “hospital libre de humo” a través de los medios de comunicación y otras formas, y aceptar el apoyo, la comprensión y la supervisión de todos los ámbitos de la vida.
2. Está totalmente prohibido fumar en el interior del hospital y se habilitan zonas para fumadores al aire libre.
(1) Todos los lugares interiores del hospital, incluidas áreas de espera, áreas de tratamiento, salas, salas de examen, quirófanos, consultorios médicos, salas de servicio, salas de conferencias, pasillos, escaleras, estacionamientos subterráneos y otros. Lugares públicos Totalmente para no fumadores.
(2) Instalar una señal de advertencia obvia de no fumar en la entrada principal del edificio del hospital, colocar señales de no fumar en todas las áreas de no fumar e informar a los empleados del hospital, pacientes, familiares y Los visitantes no deben fumar en la sala.
(3) Habilitar zonas para fumadores en el jardín y en el aparcamiento respectivamente, con señales de orientación evidentes.
3. Promoción del conocimiento sobre el control del tabaco:
(1) Colocar materiales promocionales sobre el control del tabaquismo en el mostrador de orientación médica, el mostrador de clasificación, la sala, la sala de espera de pacientes ambulatorios, etc. Se utiliza para leer o distribuir materiales promocionales sobre el control del tabaco a pacientes y visitantes para promover los peligros del tabaco y el conocimiento sobre el control del tabaco (como los peligros del humo de segunda mano, los beneficios de dejar de fumar, los métodos y técnicas para dejar de fumar).
(2) Utilice sitios web de hospitales, tablones de anuncios, pantallas electrónicas, reuniones hospitalarias semanales, sindicatos de personal, reuniones de comunicación médico-paciente, etc. Promover el control del tabaco entre el personal hospitalario, los pacientes y los visitantes.
(3) Incorporar materiales promocionales para el control del tabaco en las instrucciones para pacientes hospitalizados y ambulatorios, promover el conocimiento médico de que fumar es perjudicial para la salud y advertir a los pacientes, familiares y visitantes que no fumen en el interior del hospital.
(4) Organizar cada año conferencias sobre los peligros de fumar y los métodos para dejar de fumar para el personal médico y los fumadores de la sociedad, y organizar educación y capacitación sobre el control del tabaco para los nuevos empleados.
(5) El personal médico debe publicitar activamente los peligros de fumar a los pacientes y sus familias durante las actividades de diagnóstico y tratamiento, y desalentar activamente el consumo de tabaco en áreas controladas por tabaco.
4.Están prohibidos en las habitaciones del hospital los utensilios para fumar, como productos del tabaco y ceniceros.
5. Se prohíbe la venta de productos de tabaco en hospitales, restaurantes y otras áreas, y se prohíbe toda forma de publicidad y actividades de patrocinio del tabaco.
6. Los supervisores de control del tabaco fortalecen la orientación y supervisión del trabajo de control del tabaco en varios departamentos, y los inspectores de control del tabaco fortalecen las inspecciones y disuaden de fumar.
5. Actividades de intervención para el control del tabaco.
1. Proporcionar formación sobre el control del tabaco a los empleados.
(1) Propósito de la capacitación: fortalecer las capacidades de control del tabaco de los empleados, comprender los riesgos para la salud del tabaco y las responsabilidades de los médicos en el control del tabaco; dominar los métodos y técnicas para dejar de fumar, reducir la tasa de tabaquismo del personal del hospital, y aumentar la conciencia sobre la participación en el control del tabaco.
(2) Objetos y contenidos de la formación:
① Contenidos de la formación para todos los empleados del hospital: plan hospitalario de control del tabaco, políticas, recompensas y castigos, y normas de gestión relacionadas, etc.
② Contenidos de la capacitación para el personal del departamento de control del tabaco: establecimiento y gestión de una base de datos de fumadores, cómo guiar, supervisar e inspeccionar el trabajo de control del tabaco de varios departamentos.
③Contenido de la capacitación para el personal médico: conocimientos sobre el control del tabaquismo, breves pautas de disuasión para fumadores (que incluyen: peligros de fumar, evaluación del grado de tabaquismo, beneficios de dejar de fumar, tratamiento de los síntomas de abstinencia, prevención de recaídas) orientación técnica y disposiciones de seguimiento).
④ Contenido de la capacitación del supervisor de control del tabaco: se centra principalmente en la capacitación en los puntos de control.
⑤ Contenido de la formación para inspectores de control del tabaco: La atención se centra en la formación en habilidades de persuasión.
2. Intervención para el control del tabaco:
(1) Distribuir materiales informativos sobre el control del tabaco al personal médico.
(2) Llevar a cabo diversas formas de actividades de control del tabaco, como conferencias sobre conocimientos sobre el control del tabaco, concursos de conocimientos, recopilación de mensajes de texto sobre el control del tabaco, etc. , para promover que el personal médico domine los conocimientos sobre el control del tabaco, los métodos y las habilidades para dejar de fumar.
(3) Ayudar a los fumadores a diseñar planes para dejar de fumar, proporcionar tratamiento farmacológico, eliminar el miedo provocado por los síntomas de abstinencia, proporcionar orientación técnica para prevenir las recaídas y minimizar las reacciones adversas que provoca dejar de fumar.
(4) Realizar propaganda sobre el control del tabaco a pacientes ambulatorios, hospitalizados, familiares y visitantes. Proporcionar materiales promocionales o agregar contenido de propaganda sobre el control del tabaco a los manuales médicos de los pacientes para publicitar y promover los efectos nocivos del tabaquismo en la salud.
(5) El personal médico debe preguntar a los pacientes ambulatorios y hospitalizados sobre su estado de tabaquismo, brindarles breves disuasiones y orientación, hacer sugerencias para dejar de fumar y registrarlas en los registros médicos.
6. Proporcionar orientación y servicios para dejar de fumar.
1. Establecer clínicas de medicina interna y clínicas para dejar de fumar.
2. El personal médico de cada departamento debe dominar los métodos para dejar de fumar y proporcionar consultas breves específicas y orientación para dejar de fumar a todos los pacientes.
3. Los médicos especializados en dejar de fumar desarrollan planes específicos para dejar de fumar para aquellos que están listos para dejar de fumar, brindan intervención para dejar de fumar y brindan servicios integrales de consulta y tratamiento farmacológico.
4. Haga un seguimiento regular de quienes dejan de fumar, brinde consultas y orientación oportunas y esfuércese por aumentar la tasa de abstinencia.