Después de la entrevista bancaria, debe realizar un examen físico. Después de aprobar el examen físico, debe realizar una verificación de antecedentes. Si todos los solicitantes cumplen con los requisitos, pueden traer los certificados originales al banco. banco para firmar un acuerdo tripartito Generalmente habrá trabajo continuo antes del empleo formal. La capacitación tiene una duración de 1 a 2 meses, desde la entrevista inicial hasta la firma del contrato laboral, que demora aproximadamente 15 días.
El proceso de ingreso al centro de tarjetas de crédito es el siguiente: llame para una entrevista. La entrevista aquí se refiere a la prueba preliminar, generalmente trae el diploma de pregrado y el certificado de licenciatura. generalmente un nuevo examen en 2-3 días. Después del nuevo examen, si todo va bien dentro de los 5 días, se le notificará y vendrá a estudiar.
Después de 2 días de estudio, generalmente hay 2 días de evaluación práctica (mismo horario, diferentes lugares, con evaluación mínima de tareas, se deben completar dos conjuntos de preguntas de prueba por la noche). Dos elementos cumplen con el estándar, significa que se va. La oportunidad de unirse a la empresa no está muy lejos. Después de eso, simplemente prepare el informe del examen físico, las fotografías, el libro de registro del hogar, la tarjeta de salario y otras notificaciones de la empresa. contrato laboral.
Al realizar una entrevista para la contratación bancaria, debe traer algunos materiales de la entrevista, incluido un documento de identidad, un boleto de admisión y un currículum vitae. Si algunos bancos exigen una revisión de calificaciones antes de la entrevista, los candidatos deben traer al lugar de la entrevista los diversos certificados mencionados en la solicitud en línea, incluidos CET-4 y CET-6, nivel de computadora II, etc.