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Los expertos en educación pública electrónica explican las dos dimensiones principales de las entrevistas oficiales: la dimensión de etiqueta y la dimensión de proceso, y ayudan a los candidatos a resolver las preguntas modeladas en la entrevista, creando así estrategias de respuesta personalizadas para los candidatos. 1. Dimensión de etiqueta La dimensión de etiqueta se refiere a la expresión, vestimenta y comportamiento del candidato durante la entrevista, la entrada, la respuesta a preguntas, la salida, la espera y otras etapas. La etiqueta en la sala de entrevistas y exámenes no sólo debe hacer que el examinador sienta el respeto que el examinado merece, sino que también debe reflejar el buen cultivo moral y la perspectiva espiritual del candidato. Sin embargo, la etiqueta estereotipada sólo le dará al examinador una mala impresión de ser rígido y rígido. artificial. El modelo de etiqueta común incluye: Hola: Estimados examinadores y personal, ¡buenos días y buenas tardes! Soy el candidato XXX y estoy muy feliz de participar en la entrevista de hoy. Posición sentada: junte las manos o júntelas. Respuesta: Los alumnos han terminado de pensar y ahora responden la primera pregunta. Ahora responderá a la segunda pregunta. Todas las preguntas de los candidatos han sido respondidas. Saludo: O no te inclinas, o te inclinas casi 90 grados; o simplemente asientes; o el cuerpo se hunde y la cabeza se eleva, o la cabeza se hunde más rápido que el cuerpo, o los niños se inclinan cuando son azafatas, o las niñas se inclinan cuando son. son funcionarios de la ciudad. La etiqueta anterior es engorrosa o rígida. Imagínense, si usted es un examinador, cuando está lleno de anhelo por un maravilloso "Show de estilo juvenil", todo lo que ve son clones con poca diferencia en el movimiento, y estos clones siguen siendo un grupo grande. ¿Cómo te sientes? Por lo tanto, el experto Gong Yi ofrece algunas estrategias de afrontamiento diferentes para los candidatos: Saludos: Saludos generosos, naturales y concisos, como cuando se trata del tío del vecino, como “¡Hola, examinadores!” “¡Hola, examinadores!” " (Excepto las áreas con números especialmente designados) Postura sentada: coloque las manos hacia adelante sobre la mesa de forma natural o junte las manos de forma natural. Las manos no deben moverse demasiado para darle al examinador una sensación de estabilidad. Si se requieren movimientos de la mano, es necesario juntar los dedos, abrir los pulgares y extender las manos 45° hacia la izquierda o hacia la derecha para expresar el movimiento. Respuestas cara a cara: la mejor manera de evitar "Ya terminé de pensar, ahora responde" es usar "Déjame comenzar a responder la primera pregunta" y "Déjame hablar sobre lo que pienso sobre la primera pregunta". Esta es mi comprensión del problema. Saludo: La forma correcta de saludar es saludar antes de inclinarse para atraer la atención del examinador y permitirle ver los detalles completos de etiqueta del candidato. El ancho de inclinación apropiado es 15, con las caderas como eje, la cabeza y el cuello; , y la cintura se doblan juntos formando una tabla recta. El rango apropiado para una reverencia de despedida es 30, y los detalles son los mismos que para los saludos. Las manos de los hombres deben colgar naturalmente de las costuras de sus pantalones y no deben moverse al hacer una reverencia; las mujeres pueden saludar como una azafata. Pase lo que pase, el saludo debe ser natural, firme y agradable a la vista. Por supuesto, los antipatrones no requieren que los candidatos persigan la individualidad a voluntad. Los candidatos deben mostrar un comportamiento firme, generoso, humilde y tranquilo ante el examinador durante la entrevista. Se debe observar cierta etiqueta: Hombres: Use traje y corbata en otoño e invierno, use camisa de manga corta, nunca corbata. El color de la ropa se vuelve gradualmente más oscuro de arriba a abajo. Damas: Traje o falda, la falda no debe ser demasiado corta, el límite superior debe estar 3 cm por encima de la rodilla. Durante la entrevista no se permiten prendas sin hombros, delgadas, reveladoras o transparentes. Saluda antes de hacer una reverencia. Es de buena educación saludar primero, pero dado que el examinador puede estar calificando, hacer una reverencia en este momento puede atraer su atención. Hay particularidades en cuanto a cuánto te inclinas: 15 significa hola, 30 significa gracias, 45 significa disculpa y silencio, por lo que es mejor entrar 15 y salir 30. Un buen comienzo y un buen final. saludar y hacer una reverencia al entrar, y volver a inclinarse después de contestar; mover la silla al entrar y volver a colocarla al salir; no llevar nada consigo al entrar, y no está permitido llevarse cuadernos de preguntas, papel borrador ni siquiera un cuaderno. bolígrafo al salir. 2. Dimensiones de las respuestas Las entrevistas estructuradas tradicionales suelen incluir cinco categorías: preguntas de análisis integral, preguntas de gestión organizacional, preguntas de relaciones interpersonales, preguntas de respuesta situacional y preguntas de autoconciencia. Con la aplicación generalizada de estos cinco tipos de preguntas en las entrevistas, los problemas rutinarios y modelados expuestos en el proceso de respuesta se vuelven cada vez más obvios.
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