Tasa de aprobación de la prueba escrita de contratación en el campus de SPD Bank

La tasa de aprobación del examen escrito del Banco de Desarrollo Pudong de Shanghai es de aproximadamente 30 a 40. Cuando el banco contrata, alrededor de dos tercios de las personas serán rechazadas en el examen escrito. La competencia es feroz cada año. ¡Ante el bajo índice de aprobación, los estudiantes que quieran postularse para el examen deben prepararse cuidadosamente!

La prueba escrita en el campus del Banco de Desarrollo Pudong de Shanghai adopta el formato de prueba por computadora. Los candidatos deben aprovechar el tiempo para prepararse para el examen con antelación, porque el examen conjunto en el campus del Banco de Desarrollo Pudong de Shanghai sigue siendo relativamente difícil. Los puntos clave y las dificultades específicas son los siguientes:

Inglés: * * * * 20 preguntas: 10 de opción múltiple, 2 preguntas de comprensión lectora, 10 preguntas. La dificultad general es un poco más difícil que la del nivel cuatro, pero más fácil que la del nivel seis. Los candidatos pueden practicar y prepararse para el examen respondiendo preguntas reales CET-4 y CET-6.

epi: * * * * Las 47 preguntas incluyen 10 de comprensión verbal, 10 de razonamiento lógico, 10 de razonamiento gráfico, 10 de análisis de datos y 7 estrategias de pensamiento. La dificultad es menor que la del examen nacional. Operaciones matemáticas, juicios lógicos, juicios de definición, etc. Cada uno tiene sus propias habilidades únicas para tomar exámenes. Los candidatos pueden dominar las habilidades de respuesta correspondientes y practicar preguntas reales a través de la experiencia compartida por estudiantes de último año, acortando así el tiempo de respuesta y mejorando la tasa de precisión.

Conocimientos integrales: **50 preguntas, finanzas, economía, gestión. La prueba de conocimientos integral cubre una amplia gama de conocimientos y es difícil. Se recomienda que los candidatos revisen libros de texto relevantes, como economía, moneda y banca y administración occidentales, para profundizar su comprensión.

Prueba de personalidad: la parte de la prueba de personalidad es similar a la prueba de personalidad profesional MBTI. Examina principalmente si existe alguna desviación entre la coincidencia profesional del solicitante y la personalidad del solicitante. La dificultad del personaje es baja y no necesitas dedicar demasiado tiempo a revisar. Siempre que tus respuestas no sean demasiado extremas o demasiado verdaderas, no te expulsarán.