Explicación del contenido:
La protección del medio ambiente es un concepto de supervivencia, una creencia en el desarrollo empresarial y una obligación y responsabilidad social para el desarrollo empresarial. La protección del medio ambiente es también el objetivo final de la industria manufacturera de metales no ferrosos.
La industria manufacturera de metales no ferrosos es una industria básica importante. Comprometerse con la protección del medio ambiente industrial es la gran misión de la industria manufacturera de no ferrosos. Yu Guang asumió esta misión. En los últimos años, hemos estado resolviendo continuamente problemas de protección ambiental con innovación tecnológica, liderando la dirección del desarrollo de la industria, manteniendo en alto la bandera de la revitalización de la industria nacional y creando una industria manufacturera clásica de productos no ferrosos amigable con el medio ambiente.
La tercera fase de expansión de oro, plata y plomo es la primera industria en adoptar el proceso de producción de ácido en estado no estacionario con dióxido de azufre, haciendo realidad el sueño de la fundición verde de la línea de producción de plomo electrolítico de 60.000 toneladas; ha entrado en el manual de diseño metalúrgico de plomo nacional. Conviértase en un modelo para toda la electrólisis de plomo en el país. El proyecto de transformación técnica del tratamiento integral de polvo de gases de combustión de fundición de plomo es innovador. Adopta tecnología de fundición de reducción de alto horno de oxidación rica en oxígeno con derechos de propiedad intelectual independientes para completar equipos industrializados, liderar la dirección de desarrollo de la industria y convertirse en un. modelo a seguir por la industria también se desarrollan de forma independiente El éxito de la tecnología de reducción directa de escoria líquida con alto contenido de plomo, el lanzamiento del proyecto de protección ambiental de reducción directa de fundición en piscina fundida de 80.000 toneladas, la puesta en servicio y operación de 6,5438 millones de toneladas; El proyecto de placa de poste y la planificación y construcción de la industria del plomo reciclado de 300.000 toneladas presagian el éxito de Yuguang. En el camino del desarrollo de la protección ambiental, se está moviendo hacia la industria manufacturera no ferrosa más clásica e influyente a un ritmo sólido. Ser la mejor empresa y producto del mundo.
Explicación del contenido:
Ser la mejor empresa y producto del mundo es la visión común del pueblo Yuguang.
Convertirse en la mejor empresa del mundo es el espíritu empresarial trabajador y la búsqueda inquebrantable del pueblo Yuguang desde la creación de la fábrica en 1957. En la actualidad, Yuguang tiene la línea de producción de plomo más grande del mundo, la base de producción de plomo electrolítico más grande de Asia y la empresa de producción de plata más grande de China, tiene un "centro de investigación postdoctoral", una "base de investigación universitaria-industria de metales no ferrosos" y otras investigaciones científicas; bases, y es líder en la industria del plomo y el zinc. El Centro de Desarrollo Tecnológico ha participado en la redacción y revisión de más de 10 normas nacionales, y su influencia y voz en la industria han aumentado significativamente. La tecnología de conversión de dióxido de azufre en estado inestable, la tecnología de producción totalmente húmeda de oro y plata y la tecnología de fundición con reducción de alto horno de soplado de fondo rico en oxígeno están a la vanguardia del país y han alcanzado el nivel avanzado internacional.
Es esta creencia en fabricar los mejores productos del mundo lo que permite que la marca Yuguang crezca desde cero, de débil a fuerte, y se convierta en una marca de renombre mundial. Desde que la lámpara de minero se convirtió en un producto de marca reconocido a nivel nacional, el plomo electrolítico y la plata de la compañía han ganado sucesivamente títulos como productos de alta tecnología, productos nacionales de calidad estable y productos nacionales libres de inspección. En 1999, el plomo electrolítico de la marca Yuguang se registró en la Bolsa de Metales de Londres (LME). En 2002, la marca de plata Yuguang se registró en la Asociación del Mercado de Metales Preciosos de Londres (LBMA). En 2003, Yuguang obtuvo la calificación para el comercio de futuros en el extranjero. En 2008, los lingotes de zinc de la marca Yuguang se registraron en la Bolsa de Metales de Londres (LME). Yuguang se convirtió en el proveedor designado de medallas de plata olímpicas. Disfrute del éxito con Yuguang* * *Disfrute de la vida* * *
Explicación del contenido:
Los valores fundamentales que Yuguang ha estado practicando durante muchos años son* * *Disfrute del éxito* * *Disfruta la vida. * * * Disfrutar del éxito es la mejor experiencia para clientes, inversores y empleados. Es una carrera exitosa, una experiencia laboral exitosa y una experiencia de vida exitosa.
Una excelente cultura es una garantía importante para la implementación de la estrategia. La formación de valores fundamentales ha sublimado la cultura corporativa de Yuguang en condensación. Trate a los superiores, colegas, subordinados y clientes con sinceridad y busque situaciones en las que todos ganen. El concepto general de trabajo colaborativo y el espíritu de equipo de cooperación sincera son activos importantes de la empresa. En la sociedad actual, la división profesional del trabajo es cada vez más detallada y cada vez más departamentos y personas participan en la realización de una tarea. El trabajo colaborativo y en equipo se han convertido en factores importantes para lograr los objetivos de la misión y son * * * la base para disfrutar de una experiencia exitosa.
* * *Disfrutar de la vida, es decir, * * *Disfrutar de una vida de calidad. Mejorar la calidad de vida de los empleados es un requisito inevitable para que Yuguang implemente la perspectiva científica sobre el desarrollo y construya una empresa socialista armoniosa. Es una medida importante para resaltar las características y ventajas del Yuguang, y es la dirección fundamental de todas las prácticas del Yuguang. La calidad de vida incluye cinco cualidades: calidad económica, calidad cultural, calidad política, calidad social y calidad ambiental. Yuguang siempre ha insistido en hacer que las cinco cualidades de los empleados sean diversas, armoniosas y de apoyo mutuo, para que los empleados puedan tener conceptos de vida avanzados, connotaciones de vida ricas, estilos de vida saludables, entornos de vida superiores y una seguridad de vida sólida. Únase y siga adelante, sea innovador y realista.
Explicación del contenido:
Unidos y avanzando, innovadores y pragmáticos, es una muestra concentrada del espíritu del pueblo Yuguang. La historia de desarrollo de Yuguang es una historia de trabajo duro, pionero y emprendedor. También es una historia de seguir adelante y buscar la excelencia. También es una historia de atreverse a ser el primero, ser innovador, pragmático y avanzar con valentía.
——La unidad es una especie de fuerza, una especie de fuerza hacia adelante y creatividad que proviene del corazón de las personas, con fuerte vitalidad y tensión ascendente, la unidad es una emoción, que es un sentimiento positivo para las empresas y los colectivos; y otros. El afecto profundo crea una fuerte cohesión y fuerza centrípeta; es una atmósfera, una atmósfera y un ambiente donde equipos y equipos, equipos e individuos, e individuos trabajan juntos para lograr la misma visión.
——Avanzar es una especie de responsabilidad y una convicción. El desarrollo empresarial es nuestra responsabilidad y lucharemos por ello de por vida; avanzar es una especie de dedicación y voluntad de servir al país y a las empresas; y colectivos El sentimiento de sacrificar los intereses personales; seguir adelante es un espíritu, un espíritu que no está dispuesto a quedarse atrás, anhela el desarrollo, es tenaz y emprendedor, y de autotrascendencia. La esencia del espíritu Yuguang es el trabajo duro. En medio siglo de desarrollo, Yuguang rompió tradiciones, se atrevió a innovar y logró logros extraordinarios. Sin embargo, el espíritu de trabajo duro y espíritu empresarial no ha ardido y ha influido y educado a generaciones de yuguang y ha logrado logros durante generaciones. gente.
——La innovación es una creencia, una especie de coraje y coraje para ser el primero, esforzarse por alcanzar la primera clase y nunca detenerse; la innovación es el alma y recorre todo el proceso de desarrollo empresarial. Considera el hoy como un atraso y termina en un retroceso. Este concepto surge de nuestra visión y búsqueda de un futuro mejor. Innovación significa trascendencia. Debemos superar a los que nos precedieron, y los que vendrán después de nosotros seguramente nos superarán.
——Buscar la verdad en los hechos es un concepto, una actitud realista, científica, seria y rigurosa; buscar la verdad en los hechos es un estilo de trabajo, un estilo de trabajo que respeta la ciencia, respeta la realidad y respeta la búsqueda de los demás; la verdad a partir de los hechos Es realmente un espíritu, un espíritu que se atreve a practicar, es bueno en la práctica y busca constantemente la verdad sobre la base del rigor científico.
Debemos unirnos y seguir adelante, unir nuestros esfuerzos, considerar siempre el desarrollo como la primera prioridad, revitalizar la industria del plomo y el zinc de mi país y servir al país siempre debemos mantener un estado mental animado y; esforzarnos por hacer bien todo nuestro trabajo.
Debemos ser innovadores y realistas, seguir adelante con determinación, expandir el pensamiento innovador con conciencia innovadora, implementar medidas innovadoras con coraje innovador, garantizar resultados innovadores con capacidad innovadora, superarnos constantemente y lograr el objetivo de convertirnos en más fuerte, más grande y mejor. Buscar la excelencia, esforzarnos por ser de primera clase, unirnos y ser pragmáticos, y servir al país y al pueblo.
Explicación del contenido:
La búsqueda de la excelencia, la lucha por la excelencia de primera clase, la unidad y el pragmatismo, y el servicio al país y al pueblo son las orientaciones de valores inmutables de todo el pueblo Yuguang. y son la clave para rastrear la gestión y la tecnología avanzadas en la industria. El concepto de ascender a la cima de la industria es el concepto de que los intereses vitales de los empleados son realizados principalmente por la propia empresa bajo la protección de las políticas nacionales. el concepto de que la economía de mercado está siempre en un estado de competencia y las empresas que no buscan el autodesarrollo serán inevitablemente eliminadas.
——Buscar la excelencia: siempre debemos apuntar al objetivo de construir una empresa de plomo y zinc de renombre mundial, fortalecer la conciencia de la "excelencia" en todos los trabajos y transformar las ventajas de los recursos, las ventajas tecnológicas y Las ventajas del talento se convierten en ventajas competitivas y ventajas de desarrollo, buscando incansablemente empleados de alta calidad, alta eficiencia de gestión, alto nivel tecnológico, alta calidad del producto y rápida velocidad de desarrollo, para que la empresa pueda desarrollarse más alto, más fuerte y mejor.
——Esforzarse por ser de primera clase: establecer un fuerte sentido de crisis, responsabilidad y urgencia, comprender de manera integral la nueva situación, aprovechar nuevas oportunidades y enfrentar nuevos desafíos. "Luchar por el éxito" encarna un espíritu emprendedor que nunca está satisfecho, nunca afloja y avanza con valentía, y una búsqueda de trabajo que se atreve a ser el primero, audazmente innovador y valiente para competir significa construir el; la empresa de plomo y zinc más avanzada del mundo.
——Unidos y pragmáticos: la unidad, la dedicación, el pragmatismo y la eficiencia son los estilos consistentes del pueblo Yuguang. Para mantener la naturaleza del trabajo duro y el espíritu de atreverse a ser los primeros en el período empresarial, necesitamos tener una mente amplia de unidad y sinceridad, el carácter elevado de tomar en consideración la situación general y, además, la dedicación desinteresada; debemos llevar adelante el espíritu de racionalidad científica y todos los espíritus prácticos, tener los pies en la tierra, buscar la verdad y el pragmatismo, y nunca hablar en vano, centrarnos en la reforma, perseguir de todo corazón el desarrollo, esforzarnos por crear una nueva velocidad y un nuevo mito de Yuguang, y esforzarse por cultivar un entorno de desarrollo eficiente y de alta calidad y una buena atmósfera para empresarios y empresarios.
-Servir al país y a las personas: servir al país y cuidar a los empleados. Yuguang siempre ha asumido la revitalización de la industria nacional como su propia responsabilidad, guiándose por los intereses de los trabajadores, adhiriéndose a la cultura tradicional, adhiriéndose a la virtud de la generosidad y el transporte de cosas, y tomando los intereses sociales y los intereses del pueblo como sus intereses más elevados. , que permanecerá sin cambios de generación en generación. Con el amplio sentimiento de que los intereses nacionales están por encima de todo, abogamos por que los empleados amen a la empresa y que la empresa ame al país.
A través de la lealtad y dedicación al negocio, los empleados seguirán contribuyendo al país. Extender la cadena industrial a la mayor longitud posible.
Fabricar productos de la mejor calidad.
Optimizar la asignación de recursos.
Maximizar la rentabilidad
Hacer lo mejor en los detalles de gestión.
Dejemos que el poder del mercado sea el más fuerte
Explicación del contenido:
Extienda la cadena industrial al máximo: extienda verticalmente el desarrollo en profundidad, horizontalmente ampliar parientes cercanos y desplazamiento vertical horizontal. Ésta es la filosofía central de gestión de nuestra empresa. La extensión vertical del desarrollo en profundidad consiste en derivar múltiples productos de un solo producto, aumentar el valor agregado del producto y aumentar el dinamismo y los puntos de apoyo del mercado itinerante. La expansión horizontal consiste en aprovechar la oportunidad de ampliar la producción y las actividades comerciales; hacia la periferia y elegir industrias cercanas a ella Impulsar la expansión horizontal, optimizar y filtrar los productos existentes y priorizar el desarrollo de productos cercanos al mercado. El desplazamiento vertical y horizontal significa que cuando los tentáculos de la cadena de productos toquen una determinada oportunidad de desarrollo, aprovecharemos la oportunidad, concentraremos todos nuestros recursos humanos, materiales y financieros y nos expandiremos rápidamente a un campo determinado en forma de operación grupal.
En la actualidad, nuestra empresa aprovecha al máximo todos los recursos, ajusta la estructura industrial y la estructura del producto, establece una cadena industrial de productos de exploración, minería, fundición y procesamiento profundo, mejora continuamente el contenido tecnológico del La industria y el valor agregado de los productos, y gradualmente forma una Las cuatro cadenas industriales principales: la cadena de la industria del plomo, la cadena de la industria del zinc, la cadena de la industria del azufre y la cadena de la industria de los metales preciosos han alargado la cadena industrial al máximo.
Hacer que la calidad del producto sea la mejor: las empresas de alta calidad prosperan y las de baja calidad perecen. El destino de una empresa está determinado por la calidad de los productos que produce. Sólo fabricando productos de la más alta calidad podremos ganarnos la satisfacción y la confianza de los usuarios, crear el mayor valor y lograr los mayores beneficios. Competir por el mercado con alta calidad y bajo precio siempre ha sido la estrategia comercial de la empresa, y también es la fuente de que los productos de la empresa se vendan en el país y en el extranjero y disfruten de una reputación mundial.
Optimizar la asignación de recursos: utilizar la menor cantidad de recursos para obtener los mejores beneficios. El hecho de que la asignación de recursos sea razonable tiene un impacto extremadamente importante en el éxito o el fracaso de una empresa. Sólo cuando los recursos se asignan de manera relativamente óptima se pueden mejorar significativamente los beneficios económicos y la economía estar llena de vitalidad. A lo largo de los años, Yuguang se ha comprometido a reciclar y utilizar diversos recursos, optimizar la asignación de diversos recursos, confiar en la ciencia y la tecnología, la innovación independiente, desarrollar una economía circular, desarrollar industrias de reciclaje, aumentar los esfuerzos integrales de reciclaje y resolver eficazmente los problemas. cuestiones de recursos, energía, protección del medio ambiente, utilización de residuos, etc. , para lograr el mejor aprovechamiento y el máximo valor de los recursos.
Maximizar la rentabilidad de los beneficios: El objetivo que persiguen las empresas es maximizar los beneficios, maximizar los intereses de los empleados y maximizar los intereses de los accionistas. Como grupo empresarial de gran escala internacionalmente competitivo, la empresa tiene el coraje de asumir responsabilidades corporativas, promover activamente el desarrollo económico y social local a través de su propio desarrollo, beneficiar y recompensar a la sociedad y esforzarse por maximizar los beneficios: maximizar los beneficios sociales, maximizar maximizar el rendimiento de los empleados y el de los accionistas.
Haz lo mejor que puedas en los detalles de la gestión: estrategia a la izquierda, detalles a la derecha. Los detalles determinan el éxito o el fracaso. Para hacer lo mejor en los detalles de gestión, enfatizamos un sistema en el que cada empleado en cada puesto hace bien lo suyo sin poner excusas. Los ejecutivos corporativos deben prestar atención a los detalles de la formulación de la estrategia e implementarla bien; los empleados corporativos deben realizar bien cada paso de la operación. La gestión de detalles debe implementarse en cada comportamiento de todos.
Dejemos que el mercado tenga el poder más fuerte: sólo con el poder de mercado más fuerte podemos observar el mercado de manera objetiva y no emocional. La verdadera determinación tiene que ver más con una mente abierta. Esta mentalidad abierta se debe a que, en última instancia, las fuerzas del mercado no deberían convertirse en regulaciones o limitaciones externas, sino que deberían convertirse en una parte integral de los procesos internos del cliente. Sin embargo, por muy feroz que sea la competencia en el mercado, la elección y la confianza en los productos de la empresa se han convertido en las eternas necesidades de los clientes. Todo se hace según las reglas del mercado.
Explicación del contenido:
La importancia de hacer todo de acuerdo con las leyes del mercado es que las empresas sobreviven gracias al mercado. Las empresas son productos de la economía de mercado. Utilizan el mercado como escenario, se desarrollan en el proceso de adaptación a las demandas del mercado e innovan en el proceso de adaptación a los cambios del mercado. Las empresas se ven afectadas por el mercado y continúan creando y enriqueciendo el mercado con la innovación de productos y servicios.
Con la integración de la economía mundial y la globalización de las actividades económicas, las empresas se enfrentan a un mercado internacional abierto desde la asignación de recursos hasta la producción y venta de productos, y se enfrentan a una feroz competencia global sin fronteras nacionales. El desarrollo de las empresas debe proceder desde una perspectiva global.
Todo debe hacerse de acuerdo con las leyes del mercado, lo que significa que todas las acciones de una empresa deben estar centradas en el mercado y todo debe servir al mercado.
La mejor actitud que tienen las empresas para lidiar con el mercado es tener innovación y desarrollo sin límites, sin comprometer la calidad del producto, los servicios de marketing y la reputación de la marca. El mercado no tiene fronteras, el desarrollo de las empresas nunca tendrá fin, al igual que la innovación de productos. Deje que cada cliente confíe.
Explicación del contenido:
La calidad es el tema eterno de la empresa. Dejar que cada cliente confíe es el concepto de calidad que la empresa ha ido formando gradualmente a lo largo de muchos años de desarrollo.
Ganar la confianza de cada cliente es el punto de partida y el destino final de un emprendimiento. Los clientes son la condición básica para la supervivencia de una empresa y la confianza del cliente es la fuerza impulsora fundamental para el desarrollo de una empresa. Sólo cuando las empresas comprendan este punto de partida podrán ofrecer a los clientes productos o servicios satisfactorios.
El grado de confianza del cliente determina el grado de rentabilidad empresarial y la velocidad de desarrollo empresarial. Dejar que todos los clientes confíen es un resultado inevitable del desarrollo de la economía de mercado. El desarrollo de la economía del conocimiento permite a las empresas no sólo satisfacer las necesidades materiales de los clientes, sino también satisfacer sus necesidades espirituales, haciendo que los productos sean más coloridos y los servicios más reflexivos. Dejar que todos los clientes confíen también es el resultado inevitable de que las empresas popularicen el concepto orientado a las personas.
Dejar que cada cliente confíe es el objetivo eterno de la empresa. Cada vez más organizaciones están empezando a prestar atención a la importancia estratégica de la "confianza del cliente". "Dejemos que todos los clientes confíen" reemplazará la búsqueda de la calidad y se convertirá en el objetivo más alto perseguido por las empresas. Desarrollo circular, regeneración y desarrollo
Explicación del contenido:
El desarrollo circular y el desarrollo regenerativo son las opciones de Yuguang como empresa basada en recursos, una de las primeras empresas piloto de economía circular. en el país, y una empresa de demostración de la industria del plomo y el zinc. En particular, el camino de desarrollo de combinar plomo reciclado con plomo primario se ha convertido en un modelo chino para el desarrollo del plomo reciclado.
El desarrollo circular significa que todos los recursos que se pueden utilizar para el desarrollo empresarial deben reciclarse y utilizarse; el desarrollo regenerativo consiste en encontrar nuevas formas de desarrollar industrias regenerativas sobre la base del desarrollo primario y buscar el desarrollo a largo plazo. empresas.
Los recursos limitados han planteado mayores requisitos para el desarrollo de Yuguang. Seguir el camino del desarrollo sostenible, lograr la innovación institucional, la innovación tecnológica y la innovación en la gestión, desarrollar vigorosamente la economía circular, promover la conservación y reducción del consumo de energía, mejorar la utilización de los recursos y reducir el consumo de recursos naturales, promover de manera integral la producción limpia y reducir las emisiones de; contaminantes de la fuente del proceso de producción fortalecer la utilización integral de los recursos, maximizar el uso de diversos desechos y recursos renovables, para que toda la empresa pueda formar un modelo de desarrollo benigno de "desarrollo circular, desarrollo regenerativo" y demostrar la potencial de desarrollo infinito del reciclaje.
Construir una sociedad que ahorre recursos y sea respetuosa con el medio ambiente es el objetivo incansable de Yuguang. En la actualidad, la empresa ha formado cuatro círculos económicos circulares principales: reciclaje integral del sistema de plomo, reciclaje integral del sistema de zinc, circulación complementaria de sistemas de plomo y zinc y procesamiento profundo de productos de plomo y zinc. Formar un modelo industrial de ciclo virtuoso de "recursos-productos-residuos-productos reciclados". Todo el mundo tiene talento.
Explicación del contenido:
Todos tenemos talentos, es decir, debemos mirar a cada empleado desde una perspectiva de desarrollo, ser buenos para descubrir las fortalezas y especialidades de cada persona, utilizar las Las fortalezas de los demás y evitar las debilidades de los demás, en resumen, explorar profundamente el potencial y las fortalezas de todos y aprovechar al máximo la inteligencia de todos.
Todo el mundo tiene un talento, aprovéchalo al máximo. Enfatice que los recursos humanos son el primer recurso de una empresa. Es necesario establecer el concepto de gestión de talentos, implementar la estrategia de fortalecer la empresa a través de talentos y satisfacer al máximo las necesidades de desarrollo de talentos reteniendo personas para los negocios, reteniendo los sentimientos de las personas, reteniendo los valores de las personas y el empleo científico. y convertir cada puesto ordinario en un lugar donde los empleados puedan lograr sus objetivos y lograr sus objetivos. Un escenario para mostrar talentos, aprovechar al máximo la inteligencia de todos y maximizar la unidad del valor personal y el valor corporativo. Nunca hay excusas.
Explicación del contenido:
La capacidad de ejecución es un tipo de hábito y calidad profesional, que es la garantía para el funcionamiento eficiente de la organización y es también el criterio para evaluar a los empleados. La competitividad de primera clase proviene de una ejecución de primera clase. La buena ejecución proviene del reconocimiento de los valores corporativos por parte de los empleados. Una buena capacidad de ejecución favorece el desarrollo laboral y el crecimiento personal. La capacidad de ejecución es un tipo de capacidad de ejecución precisa, comprensión precisa, análisis específico y planificación cuidadosa. La ejecución requiere concentración, hacer que el trabajo diario sea preciso, sencillo, meticuloso y meticuloso. Requiere captar rápidamente la esencia y la clave de las cosas y simplificar las cosas complejas. La ejecución es ejecución. Lo que se les pide a los empleados que hagan deben hacerlo los líderes. En la ejecución debemos hacer lo que decimos y lo prohibido, ser eficientes y concentrados, y hacerlo al pie de la letra. En resumen, no sólo tenemos una excusa para decir no a algo que queremos hacer, ¡pero nunca tenemos una excusa!
¡Concéntrate en la ejecución y ten el coraje de ejecutar! ¡Porque no hay excusas para trabajar!