Cómo ser un buen funcionario de la aldea de estudiantes universitarios

En los últimos años, el estado ha organizado a un gran número de estudiantes universitarios para que se vayan al campo, donde la patria más los necesita, las zonas rurales se han convertido en el principal campo de batalla para que los estudiantes universitarios encuentren empleo. El campo es un mundo vasto. Resolver el problema del empleo de los estudiantes universitarios es una de las razones por las que el estado organiza a los estudiantes universitarios para que se vayan al campo, pero la razón más importante es permitir que más estudiantes universitarios se arraiguen a nivel de base y sirvan al campo. En la actualidad, los graduados universitarios de años anteriores tienen que aprobar exámenes provinciales, pasar al nivel de base y comenzar su propia vida como "funcionarios de aldea". Como "One Village One" en 2006 y "Oficial de aldea" en 2008, combiné mi experiencia laboral en áreas rurales para compartir algunas opiniones con ustedes sobre cómo ser un buen funcionario de aldea para estudiantes universitarios.

Solo corrigiendo tus pensamientos y ajustando tu mentalidad podrás echar raíces y brotar a nivel de base. Servir a las bases y echar raíces en las bases es el primer paso para ser un buen funcionario local. En el fondo, Han no es un buen funcionario de la aldea. "Funcionario del pueblo" es sólo una especie de título para estudiantes universitarios. No seas condescendiente y actúa siempre como un teniente. Piense en ello como una oportunidad para aprender y hacer ejercicio. La pobreza en las zonas rurales, con caminos de tierra, muros de tierra y baños en cobertizos de fábricas, no es tan buena como el bullicio y el bullicio de las ciudades. Los agricultores se sienten miserables, salen temprano y regresan tarde, cargando sus hombros y espaldas, enfrentando el loess; todo el día, y no son tan libres y tranquilos como la gente de la ciudad, la base agrícola es débil, el grado de modernización agrícola en la mayoría de las áreas del oeste no es alto y el fenómeno de que la gente abandone la agricultura para hacer negocios y trabajar es grave; El desarrollo agrícola está lejos del del este. La base para que los agricultores aumenten sus ingresos y se enriquezcan no es sólida. Los pobres, miserables y débiles necesitan nuestra ayuda para cambiar, escapar y desarrollarse. Cualquier idea transitoria de utilizar funcionarios de las aldeas para aliviar la presión laboral y conseguir funcionarios públicos no conducirá a funcionarios de las aldeas.

La conclusión es clara y la situación es clara. Sólo conociéndonos a nosotros mismos y al enemigo podemos ganar cada batalla. Debemos familiarizarnos con el entorno lo antes posible y contactar activamente a los cuadros de la aldea y a los retirados. cuadros, conocer la situación básica de todos los miembros del partido en la aldea y aprovechar plenamente el papel del partido a nivel de base en las zonas rurales. Desempeñar un papel pionero y ejemplar en la organización del partido; descubrir rápidamente la situación básica; topografía y entorno geográfico de la aldea para allanar el camino para proyectos de desarrollo; encontrar personas conocidas que hagan negocios en el extranjero y buscar activamente ayuda para descubrir la influencia sobre los vecinos. Unirse y comprender los problemas que las masas reflejan fuertemente; el siguiente paso del trabajo. No puedes convertirte en funcionario de una aldea si haces las cosas a ciegas y sin preparación.

La importante tarea de los funcionarios de la aldea es resolver problemas, buscar el desarrollo y mostrar las verdaderas cualidades de los funcionarios de la aldea cuando la gente se enriquece. Resolver problemas difíciles significa resolver problemas comunes en las zonas rurales, como "dificultades en reuniones, mediación, proyectos y trabajo de planificación familiar". Las principales dificultades para celebrar una reunión son: hay pocas personas que asisten a la reunión, el número de personas que asisten a la reunión es elevado, el horario de la reunión es tarde y el espíritu de la reunión es difícil de implementar y comprender. Esto requiere que elijamos un buen momento o tomemos medidas relevantes para alentar a las personas a asistir a la reunión, transmitir el espíritu de la reunión con un discurso ingenioso y fácil de entender, y garantizar que las personas puedan comprender, comprender y estar interesadas. ; la mediación de disputas es difícil: lo difícil es lo difícil. No hay pruebas ni pruebas en ninguna de las partes de la disputa. La mayoría de las disputas en las zonas rurales son asuntos triviales, ya sean grandes o pequeños, están relacionados con los intereses vitales de la gente. Si los conflictos no se manejan bien, fácilmente pueden intensificarse y afectar el desarrollo de diversas tareas en la aldea. Los conflictos rurales suelen ser difíciles de resolver de conformidad con las leyes y reglamentos. La mayoría de ellos sólo pueden ser resueltos por líderes de la ciudad, cuadros de aldea prestigiosos, cuadros de aldea retirados o debido a la relación especial de una persona con ambas partes en la disputa. Por lo tanto, deberíamos aprender más de ellos, hacer más preguntas, buscar más consejos, escuchar más las voces de las masas, mezclarnos con el grupo y construir relaciones profundas. Dificultades en la implementación del proyecto: Es difícil recaudar y coordinar fondos. Los proyectos de infraestructura involucran a miles de hogares y están relacionados con el desarrollo económico y social de la aldea. Es necesario ser práctico, emocional y comprensivo, y coordinar y manejar las cosas de manera justa y razonable en el trabajo de planificación familiar: los hombres deben tener menos hijos, ser talentosos y las mujeres deben ser extrovertidas; La necesidad de que los hijos puedan cubrir la vejez todavía está profundamente arraigada en algunos aldeanos. Es necesario dar publicidad vigorosa a las políticas preferenciales relacionadas con la baja natalidad y la eugenesia, o trabajar personalmente para que la política nacional de planificación familiar esté profundamente arraigada en el corazón del pueblo. Por supuesto, las condiciones de las aldeas y las condiciones humanas son diferentes en diferentes regiones y lugares. No todos los pueblos son iguales y deben ser tratados por igual. Hay que buscar la verdad a partir de los hechos y analizar personas y situaciones en dos.

Promover el desarrollo rural y aumentar los ingresos de los agricultores son las principales prioridades de los funcionarios de las aldeas. Cuando hablamos de desarrollo en zonas rurales, nos referimos a desarrollar vigorosamente la agricultura, la silvicultura, la ganadería, la pesca y otras industrias agrícolas, promover vigorosamente la agricultura profesional y cooperativa a gran escala y promover "una aldea, un producto" y "un grupo, una especialidad"; sobre la base de salvaguardar los intereses de los aldeanos Primero, aprovechar plenamente las ventajas de los recursos de la aldea y atraer inversiones; captar la economía del proyecto y esforzarse por obtener fondos de subsidio para el proyecto para reducir efectivamente la carga sobre los agricultores y aumentar el entusiasmo por la economía. desarrollo. El desarrollo rural no es de ninguna manera un simple crecimiento económico y un aumento de los ingresos, sino un desarrollo científico en el que la civilización material, la civilización espiritual y la civilización política se coordinan entre sí.

Es necesario desarrollarse de acuerdo con los objetivos de construir un nuevo campo socialista de "desarrollo productivo, vida próspera, costumbres rurales civilizadas, aldeas limpias y ordenadas y gestión democrática" para lograr el desarrollo armonioso del hombre y la naturaleza.

Sólo siendo diligentes en el aprendizaje y el pensamiento podremos comprender la situación general de los funcionarios de las aldeas de estudiantes universitarios. No sólo son asistentes de los dos comités de la filial del pueblo, sino también uno de los líderes que llevan a las masas a enriquecerse. Son cruciales para el desarrollo de una aldea. Deben tener un alto sentido de crisis en la teoría y la práctica, y tener el espíritu de nunca morir ni aprender. La teoría del pensamiento es el alma de una persona. En el trabajo, debemos utilizar nuestro tiempo libre para estudiar continuamente los sistemas teóricos del marxismo y el socialismo chino para armar nuestras mentes y establecer una visión correcta de la vida, los valores y la visión del mundo. En la práctica, el aprendizaje debe ser selectivo y dirigirse a líderes, colegas, funcionarios y cuadros locales y otras personas que no estén ávidas de ganancias insignificantes. Aprender no sólo requiere memorizar el contenido, sino también memorizar las cláusulas. Sobre la base del aprendizaje, debemos ser buenos pensando y resumiendo, aprender de los puntos fuertes de los demás y compensar nuestras deficiencias, aprender con moralidad, ambición, sabiduría y utilidad.