Introducción al Banco CangzhouEl Banco Cangzhou se estableció el 5438 de junio del 65438 de septiembre de 1998. Actualmente, tiene 25 sucursales, incluida 1 sucursal de Langfang, 19 sucursales urbanas y 5 sucursales de condado (Renqiu, Huanghua, Botou, Yanshan y Hejian). Las subsucursales Mengcun y Zhongjie están en preparación. Hay 668 empleados en el trabajo; el capital social actual es de 786,79 millones de yuanes. En los primeros cinco años después de su creación, debido a diversas razones, el Banco Cangzhou se desarrolló lentamente, era de pequeña escala y tenía una calidad operativa deficiente. En abril de 2003, el Comité Municipal del Partido y el Gobierno Municipal establecieron un nuevo equipo directivo del Banco Comercial de Cangzhou. Durante los últimos siete años, bajo el liderazgo correcto del Comité Municipal del Partido y el Gobierno Municipal, y con el fuerte apoyo de todos los ámbitos de la vida, el Banco de Cangzhou ha implementado concienzudamente la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, promovido sólidamente las operaciones comerciales y la gestión del control interno. y mejoró significativamente su escala y calidad comercial. A finales de 2010, los depósitos alcanzaron los 20,7 mil millones de yuanes, los préstamos alcanzaron los 11,5 mil millones de yuanes y el índice de préstamos morosos cayó a 0,71; el beneficio operativo en 2010 fue de 4,19 millones de yuanes, el beneficio operativo acumulado en 7 años fue de 130.000 yuanes y los impuestos. Los pagos fueron más de 400 millones de yuanes. Fue ascendido a banco de segundo nivel en 2008 y rebautizado como "Banco Cangzhou" a principios de 2009. El Banco Cangzhou ha ganado sucesivamente los títulos de "Unidad Nacional Avanzada para la Construcción de la Civilización Espiritual", "Puesto Nacional Civilizado de Mujeres", "Unidad Civilizada" provincial y municipal, "Número de Jóvenes Civilizados", "Organización Avanzada del Partido de Base", "Premio a la Contribución Financiera". ", "Empresa más socialmente responsable", "Empresa benéfica", "Empresa AAA", "Premio especial del alcalde" y otros 40 honores. Medios de comunicación como "Financial Times", "The Banker", "China Finance Network", "Hebei Daily", "Cangzhou Daily", "Cangzhou TV" y otros medios de comunicación han informado sobre nuestros hechos muchas veces, y más de 20 Los bancos comerciales de la ciudad han venido a estudiar e inspeccionar. Después de más de siete años de desarrollo, Cangzhou Bank se ha convertido en una empresa financiera moderna con excelentes servicios, productos ricos, controles internos estrictos, buenos beneficios y reputación sobresaliente, y gradualmente ha formado sus propias características operativas y ventajas competitivas: primero, filosofía empresarial científica. . Los clientes son la base para la supervivencia y el desarrollo de un banco y determinan su escala, calidad y eficiencia. Cangzhou Bank establece firmemente una filosofía empresarial centrada en el cliente e implementa vigorosamente estrategias de cliente, estrategias de cooperación, estrategias de seguimiento y estrategias de transformación y mejora de la calidad. Todo comienza con las necesidades del cliente y apunta a la satisfacción del cliente. El segundo es un posicionamiento claro en el mercado. Cangzhou Bank siempre se ha adherido al posicionamiento de mercado de "servir a la economía local, servir a las pequeñas y medianas empresas y servir a los residentes urbanos y rurales". Apoya activamente proyectos de construcción clave en la ciudad de Cangzhou y apoya el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas. empresas de tamaño pequeño y satisface las necesidades financieras de los residentes. Ha establecido especialmente un centro de servicios financieros para pequeñas y medianas empresas para adaptarse a las pequeñas empresas. Los préstamos tienen las características de "ciclo corto, alta frecuencia, monto pequeño y demanda urgente". . El tercero son los productos financieros ricos. Se han lanzado uno tras otro una serie de nuevos negocios, como hipoteca máxima, prenda de inventario, hipoteca de equipo, hipoteca de buques, prenda de facturas de algodón, prenda de cuentas por cobrar, préstamo de garantía conjunta, aceptación de saldo, almacén confirmado y vínculos de préstamos comerciales, resolviendo de manera efectiva Los problemas que enfrentan las pequeñas y medianas empresas en materia de préstamos. Para satisfacer plenamente las necesidades financieras de los residentes, hemos lanzado préstamos de consumo para automóviles, préstamos hipotecarios para viviendas, préstamos hipotecarios para tiendas, préstamos garantizados para trabajadores despedidos, préstamos garantizados para empleados de empresas e instituciones y préstamos rotativos personales, y hemos desarrollado empresas de depósito a plazo automático y que devengan intereses sobre depósitos a la vista, emitieron tarjetas de autobús y tarjetas de campus, lanzaron un negocio de agencia de seguros para cobrar facturas de teléfonos móviles, facturas de teléfono, facturas de agua y facturas de televisión por cable, y se ganaron elogios del público en general. El cuarto es el sistema de tecnología avanzada. Siguiendo el concepto de "promover el país a través de la ciencia y la tecnología", hemos invertido más de 20 millones de yuanes para construir un sistema comercial integral avanzado, un sistema de pago moderno, un sistema de giro electrónico, un sistema de imágenes de cheques, un sistema de gestión de crédito y recuperación de datos ante desastres. sistema de respaldo y sistema de monitoreo remoto las 24 horas. Ha desarrollado y construido plataformas de banca en línea, banca telefónica y SMS, y ha agregado cientos de cajeros automáticos, POS y terminales de autoservicio, creando servicios financieros seguros, eficientes, rápidos y avanzados. El quinto es el equipo de talentos profesionales. Ha reclutado a 235 estudiantes universitarios a tiempo completo, 10 estudiantes de posgrado e introducido a más de 47 talentos senior en la industria bancaria. Se harán esfuerzos para fortalecer la construcción de equipos de contabilidad, crédito y marketing, y continuar llevando a cabo actividades de capacitación en conocimientos empresariales para crear un equipo de cuadros y empleados con excelente calidad, habilidades exquisitas y excelentes servicios. Todo el banco promueve vigorosamente el espíritu de lucha de "la gente nunca abandona la silla, los caballos nunca se detienen" y "el desarrollo y el progreso sin fin", formando una fuerte atmósfera de lucha unida y espíritu empresarial.