Buscando algo de inspiración en la contratación de profesores de arte para niños

Profesores de arte infantil tiempo completo: 5

Necesidades

1. Edad: 25-35 años.

2. Calificaciones: Licenciatura o superior, amplia experiencia en la enseñanza de arte infantil.

3. Académico: El concepto es moderno y abierto, y tiene una filosofía de enseñanza que absorbe diversas formas de arte contemporáneo en el país y en el extranjero.

4. Personalidad: Alegre y extrovertido, bueno para comunicarse con los demás, gran capacidad de expresión lingüística y gran conciencia de equipo.

Diseñadores de planificación: 2

Requisitos: Licenciatura o superior, familiarizado con software de diseño y composición tipográfica gráfica.

Trato-

1. Salario: remunerado según el puesto.

2. Seguridad social: De acuerdo con las regulaciones pertinentes de la ciudad de Wuhan, se proporciona pensión y seguro social médico a los empleados regulares.

Método de solicitud:

Escriba su información personal y envíela a XXX@xinhaitun.com junto con fotografías personales recientes, trabajos y materiales de video que puedan demostrar plenamente sus habilidades;

Por favor indique "Solicitud para profesor de tiempo completo" en el asunto del correo electrónico.

Número de teléfono de la oficina: XXX

Dirección de la sede: XXX

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1. Condiciones y políticas preferenciales

1. Condiciones básicas

Amar la profesión docente, tener buena ética profesional, profesionalismo y habilidades de cooperación interpersonal. y mentalmente sano. Tener una base teórica sólida en esta disciplina, comprender la situación actual y las tendencias de desarrollo en el país y en el extranjero, dominar las reglas y métodos de enseñanza de esta especialidad, tener un alto nivel artístico y teórico, tener sólidas capacidades de enseñanza e investigación científica, y tener Publicó ciertos artículos académicos y obras de arte de nivel de conocimientos teóricos. Los solicitantes deben tener una maestría o superior en las disciplinas clave de nuestra escuela (arte, diseño artístico y otras especialidades relacionadas). Los profesores deben tener menos de 50 años (los supervisores de doctorado no están sujetos a esta restricción). , y los estudiantes internacionales deben tener menos de 40 años. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia práctica en docencia, investigación científica o escritura creativa en campos relacionados.

2. Condiciones y políticas preferenciales para la incorporación de talentos de alto nivel

Líderes disciplinarios, profesores asociados, doctores con logros académicos y conocimientos profesionales que tengan gran influencia en el ámbito académico nacional y extranjero. círculos y talentos innovadores.

Títulos y grados profesionales

Subsidio de reinstalación

Gastos de inicio de investigaciones científicas

Condiciones de residencia

Otros condiciones preferenciales

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Director de doctorado

Negociación cara a cara

Negociación cara a cara

Cara a cara Negociación cara a cara

Negociación cara a cara

Profesor (≤50 años)

Líder de disciplinas clave a nivel provincial o superior

Doscientos mil

75.000

Negociación cara a cara

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Para quienes cumplan con las normas de En el Departamento de Educación de la provincia de Guangdong, la tasa de colocación se puede aumentar en 200.000 y la tasa de inicio de la investigación científica se puede aumentar en 75.000.

Estudiantes de doctorado

65438+millones

50.000

Hacen arreglos para alojarse en una sala de rotación de profesores en la ciudad universitaria (aproximadamente 60 metros cuadrados). metros, amueblado), sin alquiler durante dos años durante el período transitorio. Una vez que expire el período de transición, deberá volver a solicitar el pago del alquiler de acuerdo con las regulaciones.

Cumpliendo con las regulaciones del Departamento de Educación Provincial de Guangdong, la tarifa de colocación se puede aumentar en 654,38 millones de yuanes y la tarifa de inicio de investigación científica se puede aumentar en 50.000 yuanes.

Maestría

40000

Estudiantes de doctorado (≤40 años)

30000

25.000

Para aquellos que cumplen con las regulaciones del Departamento de Educación Provincial de Guangdong, la tarifa de colocación se puede aumentar en 30.000 y la tarifa de inicio de investigación científica se puede aumentar en 25.000.

Profesor asociado (≤40 años, maestría o superior)

30000

25.000

Beneficios relacionados

Hacer referencia al salario de personal similar en el mismo puesto, el alojamiento y el seguro se implementarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes, y se dará trato preferencial a los supervisores de doctorado, líderes de materias y pilares docentes. Para obtener detalles sobre el alcance de la agencia de personal, consulte las "Medidas de prueba de la Academia de Bellas Artes de Guangzhou para la implementación de la gestión de agencia de personal del personal que llega a la escuela" (Zi [1999] No. 17).

En tercer lugar, proporcione los materiales y la dirección de contacto

1. Materiales proporcionados:

(1) Formulario de registro de candidatos de la Academia de Bellas Artes de Guangzhou (completa los detalles). ;

(2) Copias de certificados de títulos académicos, certificados de títulos profesionales y cédulas de identidad;

(3) Copias de resultados de enseñanza e investigación científica y de trabajos y trabajos importantes;

(4) Si es posible, proporcione un portafolio.

2. Fecha límite para recibir materiales: XXX

3. Envíe los materiales a:

(510006) Ciudad Universitaria de Guangzhou, distrito de Panyu, ciudad de Guangzhou, Guangdong. Oficina de Personal de la Provincia, Academia de Bellas Artes de Guangzhou, No. 168 West Outer Ring Road

4 Número de contacto: XXX (Wang, Zou)

Correo electrónico de consulta: XXX (correo electrónico de consulta, no se aceptan currículums)

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Cuatro. El método de evaluación de la entrevista se implementa de acuerdo con las "Medidas provisionales para el personal recientemente reabastecido de la Academia de Bellas Artes de Guangzhou" (Zi [2006] No. 32), que se pueden consultar.