CP Group es una de las empresas multinacionales chinas más grandes del mundo. Fue fundada en Bangkok, Tailandia, en 1921 por los industriales chinos Xie Yichu y Xie.
Zhengda Group es una conocida empresa multinacional fundada por chinos tailandeses y conocida como CP Group fuera de China. El negocio de Zhengda Group cubre más de 20 países y regiones, con más de 400 filiales y casi 200.000 empleados.
Zhengda Group ha invertido casi 6 mil millones de dólares estadounidenses en China y ha establecido 265.438 03 empresas, que cubren todas las provincias, ciudades y regiones autónomas excepto Qinghai y Tíbet, con más de 80.000 empleados y más de 50 mil millones de ventas anuales. yuan. Después de más de 80 años de desarrollo, Zhengda Group ha formado una estructura empresarial con la agricultura, la ganadería, la industria alimentaria y el comercio minorista como núcleo, y el desarrollo conjunto en medicina, motocicletas, bienes raíces, comercio internacional, finanzas, medios de comunicación y otros campos. .
Requisitos de la cultura corporativa de Zhengda Group:
1. Prestar atención a la tecnología y mejorar la calidad. Preste atención a la introducción de nuevas tecnologías, introduzca la tecnología de producción y las variedades de siembra y mejoramiento más avanzadas, y mejore y arraigue. Al mismo tiempo, damos gran importancia a la estabilidad de la calidad y a la posición de liderazgo para salvaguardar los intereses de nuestros clientes.
2. Combina intereses y disfruta de los resultados. Zhengda Group cree firmemente que sólo obteniendo ganancias razonables bajo el principio de * * intereses comunes podrá continuar prosperando y haciendo contribuciones a largo plazo al sustento y el bienestar de las personas. Por lo tanto, el desarrollo de la empresa siempre está estrechamente integrado con los intereses de sus socios, no solo de proporcionar productos de alta calidad, sino también de ser responsable del reciclaje de los productos terminados y de brindar capacitación en tecnología de alimentación, orientación y gestión para satisfacer las necesidades cambiantes. necesidades de los consumidores.
3. Gestión moderna y gestión sostenible. La alta dirección del Grupo Zhengda se centra en el desarrollo a largo plazo de la empresa. No esté ansioso por lograr éxitos y beneficios rápidos e implemente activamente sistemas de gestión modernos. Sólo con un buen sistema de gestión y un desarrollo a largo plazo podremos reunir a los mejores talentos de todo el mundo y aunar la sabiduría y la capacidad de todos para lograr resultados generales.