Este documento relevante son las "Reglas Detalladas para la Aceptación de Graduados de Colegios y Universidades Ordinarias por las Fuerzas de Seguridad Pública y Bomberos Fronterizos" emitidas por el Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública. He visto este documento y los detalles son los siguientes.
Reglas de implementación detalladas para que la Fuerza de extinción de incendios fronteriza de seguridad pública acepte graduados de colegios y universidades generales
Capítulo 1 Principios generales
El artículo 1 es acelerar el avance de seguridad pública defensa fronteriza, extinción de incendios y seguridad El proyecto estratégico de talento militar se esfuerza por seleccionar y cultivar talentos con excelente moral, académico y calidad que hayan sido capacitados por la educación superior para mejorar aún más la calidad general del equipo de cuadros. de Formación de Cuadros Militares en la Educación Superior General" (Guofa [2000] No. 9) y la "Decisión sobre el Fortalecimiento de la Construcción del Equipo de Cuadros Militares" del Departamento Político General (1 de mayo de 2000 a 1 de junio de 2011)
Artículo 2 El trabajo de aceptar graduados de colegios y universidades ordinarios debe guiarse por la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de la "Tres Representaciones", basado en el pensamiento estratégico de fortalecer la policía a través de la ciencia y la tecnología en la nueva era. con el objetivo de formar un equipo de cuadros de alta calidad y centrarse en Las necesidades prácticas y el desarrollo a largo plazo de la construcción de fuerzas de defensa, extinción de incendios y guardias fronterizas de seguridad pública consideran la aceptación de graduados de colegios y universidades ordinarios como un importante fuente de crecimiento de cuadros. De acuerdo con los principios de planificación general, garantía de calidad, garantía de la demanda, optimización de la estructura y enriquecimiento de las bases, haremos un buen trabajo concienzudo al aceptar graduados destacados de universidades ordinarias para las fuerzas de seguridad pública, defensa fronteriza, extinción de incendios y guardias.
Capítulo 2 Planes y procedimientos de recepción
Artículo 3 El plan para aceptar graduados de colegios y universidades locales se incorporará al plan general para el reemplazo de cuadros en la defensa fronteriza de seguridad pública. , bomberos y cuerpos de guardia y se coordinarán y organizarán en su conjunto.
Artículo 4 El Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública formulará un plan de recepción anual basado en el despliegue y necesidades de los cuadros de las fuerzas de seguridad pública de defensa fronteriza, extinción de incendios y guardia. Las unidades a nivel de destacamento presentaron opiniones preliminares y las unidades a nivel militar redactaron planes de recepción. La fuerza de defensa fronteriza de seguridad pública fue revisada y resumida por la Oficina de Administración de Defensa Fronteriza del Ministerio de Seguridad Pública, y la Oficina de Seguridad Pública revisó y resumió las fuerzas de seguridad y extinción de incendios de seguridad pública y las presentó al Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública para su aprobación antes de finales de agosto del año pasado. El plan formal se publicó antes de finales de septiembre del año pasado.
Artículo 5 El plan de declaración y aceptación se controla en principio en aproximadamente el 45% del crecimiento anual de cuadros en cada unidad a nivel de cuerpo.
Artículo 6: Una vez emitido el plan de aceptación, cada unidad deberá organizar el trabajo de aceptación estrictamente de acuerdo con el número de admisiones, nivel educativo, categoría profesional, dirección de admisión complementaria y proporción de género determinados en el plan.
Capítulo 3 Alcance de los destinatarios
Artículo 7 Los destinatarios deben ser graduados universitarios de tiempo completo que hayan participado en el examen de admisión unificado para colegios y universidades de todo el país (incluidas las unidades de formación de posgrado) .
Artículo 8: Los destinatarios son principalmente graduados que han ingresado al “Proyecto 211” nacional, universidades directamente dependientes del Ministerio de Educación y universidades directamente dependientes del Ministerio de Seguridad Pública, así como graduados de universidades clave. en provincias, municipios y regiones autónomas.
Los beneficiarios del Artículo 9 son principalmente graduados con una licenciatura o superior. Entre ellos: los puestos profesionales y técnicos en universidades, hospitales y otras unidades aceptan principalmente estudiantes de posgrado; aquellos que suman puestos profesionales y técnicos en las fuerzas de seguridad pública y defensa fronteriza y extinción de incendios deben tener un título universitario o superior si es realmente necesario; aceptar fuerzas de seguridad pública, defensa fronteriza y extinción de incendios estacionadas en áreas remotas y difíciles y puestos profesionales especiales (por ejemplo, para estaciones de policía fronterizas y barcos, el número de estudiantes universitarios (los estudiantes universitarios deben tener más de tres años , lo mismo a continuación), el número de estudiantes aceptados por la unidad no excederá de 10 del número total efectivamente aceptado por la unidad, de hecho es difícil para ciertas carreras de las fuerzas de seguridad y seguridad pública aceptar graduados de pregrado, pueden aceptar una; un pequeño número de estudiantes universitarios que se graduaron en seguridad pública, derecho y otras carreras, y el número de estudiantes aceptados no excederá de 20 del número total realmente aceptado por la unidad ese año.
Artículo 10 Las carreras aceptadas se determinan en función de la naturaleza, tareas y necesidades de los puestos a agregar (ver Anexo 5 para las categorías y alcance de las disciplinas aceptadas). Centrarse en aceptar graduados de ciencias, ingeniería, literatura e historia. La proporción de graduados en ciencias e ingeniería aceptados por el cuerpo de bomberos de seguridad pública no será inferior al 70% del número total. Si se admiten graduados de disciplinas o carreras fuera del alcance prescrito, los motivos de admisión y los cargos deberán expresarse uno por uno al presentar el plan de admisión. El número de admisiones no excederá de 10 del plan de admisión anual de la unidad.
Artículo 11 El número de aprendices aceptadas por las fuerzas de seguridad pública de defensa de fronteras, extinción de incendios y guardias no excederá de 10 del número anual real aceptado por la unidad.
Artículo 12: No están incluidos en el ámbito de aceptación los graduados de las siguientes instituciones:
(1) Universidad de Radio y Televisión, universidad por correspondencia, universidad de personal, universidad a tiempo parcial, universidad por cuenta propia -estudio universitario, educación superior Graduados de instituciones no ordinarias de educación superior, como exámenes de autoestudio;
(2) Graduados de universidades vocacionales, colegios vocacionales y técnicos, universidades privadas y colegios para adultos (incluidos graduados a tiempo completo de la educación superior ordinaria);
(3) Los colegios y universidades ordinarios planean reclutar graduados, capacitación confiada y graduados autofinanciados
(4) Graduados capacitados; por academias militares para áreas locales
(5 )Graduados que hayan acumulado más de 8 cursos de recuperación o hayan reprobado 1 curso de recuperación durante sus estudios en la escuela;
(6); )Egresados, desertores, egresados con título de pregrado o superior, estudiantes universitarios, estudiantes de preparatoria, estudiantes que han iniciado Graduados de escuelas secundarias técnicas;
(7) Egresados que han tomado licencia por más de medio año después de reanudar sus estudios, y los graduados que hayan sido sancionados por infracciones disciplinarias u otras razones mientras estaban en la escuela.
Capítulo 4 Condiciones para la Aceptación de Objetos
Artículo 13: Los destinatarios deben estar políticamente calificados, tener buen desempeño práctico, tener buena actitud al ingresar al ejército y dedicarse voluntariamente a labores de seguridad pública. . Cumplir con las condiciones políticas para que los ciudadanos se alistan en el ejército, específicamente de conformidad con el "Reglamento sobre las condiciones políticas para que las academias militares recluten graduados de escuelas medias y secundarias ordinarias y los militares para reclutar graduados de escuelas superiores y universidades ordinarias" del Ministerio de Educación, el Ministerio de Seguridad Pública y el Departamento de Política General ([2001] Zhenglian Zi No. No. 654380).
Artículo 14 Los beneficiarios deben obtener su certificado de graduación a tiempo, sus calificaciones generales deben ser buenas o superiores y sus calificaciones en los principales cursos profesionales deben ser excelentes. Los egresados con título de licenciatura o superior deberán obtener el título correspondiente.
Artículo 15 La edad de los estudiantes universitarios, estudiantes de pregrado, estudiantes de maestría y estudiantes de doctorado debe ser 23 años, 25 años, 30 años y menos de 35 años respectivamente (al 31 de agosto). del año de graduación). El límite de edad puede reducirse en 1 año para estudiantes de doctorado y graduados de minorías que necesiten trabajo urgentemente.
Artículo 16 Los graduados de escuelas secundarias técnicas y universitarias que trabajen en el ejército deben cumplir con los "Estándares de examen físico para el reclutamiento de estudiantes en instituciones de educación superior del Ejército Popular de Liberación de China". La agudeza visual sin ayuda de ambos ojos debe ser no inferior a 4,6 para los graduados que planean ser asignados a puestos de mando, y no menos de 4,3 para los graduados que planean ser asignados a puestos técnicos.
Artículo 17 En las mismas condiciones, los graduados, miembros del partido, cuadros estudiantiles, buenos estudiantes, graduados con destacados logros académicos y de investigación científica que hayan obtenido un segundo título, defensa de fronteras de seguridad pública, extinción de incendios, etc. Se ofrece como voluntario para trabajar en zonas remotas y difíciles. Los hijos de cuadros en servicio de las fuerzas de seguridad serán admitidos con prioridad.
Artículo 18 Además de cumplir las condiciones anteriores, los guardias de seguridad pública también deben cumplir las condiciones pertinentes establecidas en el "Reglamento sobre la selección y transporte de cuadros de guardia (juicio)" (Nº 82 [1996]). , y debe ser* * *miembro del Partido o * * * miembro de la Liga Juvenil Comunista, la altura de los niños no debe ser inferior a 1,75 metros y la altura de las niñas no debe ser inferior a 65.438 metros.
Capítulo 5 Investigación y Evaluación
Artículo 19 La solicitud deberá ser inspeccionada. El trabajo de inspección está organizado por unidades superiores al nivel militar y ejecutado por más de dos cuadros. Los inspectores deben ser cuadros con un fuerte sentido de responsabilidad, un estilo decente y estar familiarizados con las políticas y regulaciones. Durante el período de inspección se debe implementar estrictamente el sistema de "tres reuniones" de personal, organización y archivos.
El contenido principal de la inspección del artículo 20:
Postura política, opiniones políticas, perspicacia política y discriminación política;
(2) Ideología y carácter moral, cumplimiento de leyes y regulaciones desempeño realista como disciplina y cumplimiento de la ley, recompensas y castigos;
(3) Actitud de aprendizaje, desempeño académico y clasificación del desempeño académico;
(4) ) Familiares y relaciones sociales principales;
(5) Aficiones y especialidades;
(6) Salud física y mental.
Artículo 21 Procedimientos básicos de inspección:
(1) Entrevista;
(2) Revisión de expedientes estudiantiles;
(3) Escuchar las opiniones de las autoridades estudiantiles y de los departamentos de gestión estudiantil y seguridad escolar;
(4) Conocer la situación del docente y de no menos de cinco estudiantes que son objeto de la investigación;
(5) Investigar las familias de los estudiantes y sus principales relaciones sociales;
(6) Para los estudiantes fuera del campus, visitar las estaciones de policía locales y los comités vecinales para comprender su desempeño en la escuela.
Artículo 22 El contenido principal de la entrevista. (1) comprender las actitudes de los estudiantes hacia el alistamiento en el ejército; (2) comprender los pensamientos políticos y el desempeño práctico de los estudiantes; (3) comprender si los estudiantes están dispuestos a trabajar a nivel de base y en áreas difíciles, y si obedecen las asignaciones; (4) Comprender y dominar el desempeño académico de los estudiantes; (5) Comprender el comportamiento, la capacidad de expresión y el temperamento de la imagen de los estudiantes. El entrevistador debe tomar notas detalladas sobre cada entrevistado.
Artículo 23 El inspector sacará una conclusión sobre cada tema de investigación. Los sujetos de inspección completan el "Formulario de voluntariado de seguridad pública" y el personal de inspección completa el "Formulario de informe para aceptar graduados de colegios y universidades generales para unirse al ejército" (consulte el formato en el anexo 1). Al mismo tiempo, la escuela debe realizar una evaluación del carácter moral y la capacidad del objeto inspeccionado. Las conclusiones de la inspección y la evaluación escolar son la base básica para que el objeto inspeccionado se declare alistado en el ejército.
Artículo 24: Sobre la base de la investigación, se implementará un sistema integral de evaluación y selección de la calidad de los graduados universitarios. A través de la prueba de calidad física y psicológica, la evaluación de conocimientos y habilidades y la prueba de aptitud física de los destinatarios, los destinatarios serán evaluados y seleccionados de manera integral.
(1) Prueba de aptitud física y mental. Los exámenes físicos los organizan e implementan hospitales designados por unidades de nivel militar. Durante la capacitación previa al trabajo, los hospitales designados por la Administración de Defensa Fronteriza, el Departamento de Bomberos y el Departamento de Seguridad del Ministerio de Seguridad Pública realizarán reexámenes físicos según los tipos de policía y evaluarán la personalidad, los valores, la fuerza de voluntad, el temperamento, etc. de los alumnos.
(2) Evaluación de conocimientos y habilidades. Evalúa principalmente la estructura de conocimientos y la capacidad integral del destinatario, su capacidad de pensamiento y juicio lógico y su capacidad de innovación. La evaluación es organizada e implementada por la unidad receptora, y los métodos y contenidos de la evaluación son formulados por los departamentos pertinentes, como la Oficina de Administración de Defensa Fronteriza del Ministerio de Seguridad Pública, la Oficina de Bomberos y la Oficina de Seguridad. Cada unidad debe poner a prueba la base científica y cultural y el conocimiento profesional de los destinatarios según sea necesario.
(3)Prueba de aptitud física. Principalmente pone a prueba la aptitud física y la capacidad de coordinación física de los destinatarios, y es organizado e implementado por la unidad receptora como base para determinar si pueden adaptarse a las necesidades del ejército.
Capítulo 6 Capacitación previa al empleo
Artículo 25 El trabajo de capacitación será implementado uniformemente por el Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública y la Administración de Defensa Fronteriza del Ministerio, la Oficina de Bomberos, y la Oficina de Seguridad lo organizará e implementará específicamente.
Artículo 26 El tiempo de formación, con carácter general, no será inferior a 3 meses.
Artículo 27 Las garantías de capacitación, como lugares de capacitación, fondos, materiales didácticos y materiales, serán organizadas por el Ministerio de Administración de Defensa Fronteriza, la Oficina de Bomberos y la Oficina de Seguridad, respectivamente. Las instituciones de formación deben organizar de forma científica y razonable el contenido de la formación en función de las necesidades de las tropas y las características de los estudiantes. Es necesario sentar una base sólida, resaltar la enseñanza práctica y cultivar las habilidades de primer puesto.
Artículo 28: Los graduados admitidos en el ejército después de aprobar el entrenamiento deberán ser reportados al Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública para su aprobación. Para los graduados de verano, el tiempo de alistamiento se calcula a partir del 30 de junio del año de registro. Para los graduados de primavera y otros períodos bajo el sistema de crédito flexible, el tiempo de alistamiento se calcula a partir de la fecha de registro de la unidad con poder de nombramiento y remoción. emitirá una carta de nombramiento.
Artículo 29: Los egresados recibidos por las Fuerzas de Seguridad Pública y Defensa de Fronteras serán asignados para servir en cargos de base como estaciones (lanchas y equipos) y puestos de inspección fronteriza, y se asignarán las Fuerzas de Bomberos de Seguridad Pública. para servir en escuadrones de bomberos de base. Si realmente es necesario ser transferido a una agencia o trabajar en otros puestos profesionales y técnicos, el tiempo real de trabajo en puestos de primera línea a nivel de base no será inferior a dos años. Las estudiantes universitarias y las graduadas que planean ser agregadas a puestos profesionales y técnicos especiales (hospitales, colegios y universidades) deben ser dispuestas a servir como soldados en posiciones de base durante no menos de tres meses.
Capítulo 7 Selección y Eliminación
Artículo 30: La admisión de egresados de colegios y universidades ordinarias se basará en el principio de admisión por mérito, y todo el proceso de selección y eliminación La eliminación se implementará desde la firma del acuerdo de admisión hasta la emisión de las órdenes de trabajo.
(1) Reexamen y eliminación. La parte receptora deberá presentarse a trabajar a la hora especificada en el acuerdo de recepción.
El Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública, junto con la Administración de Defensa Fronteriza, la Oficina de Bomberos y la Oficina de Seguridad, revisarán las calificaciones académicas, la condición física y los materiales de archivo de los destinatarios. Aquellos que no aprueben el examen serán devueltos. a la escuela original por parte de la unidad receptora.
(2) Eliminar la formación previa al empleo. Cada institución de formación evalúa exhaustivamente el desempeño real, el aprendizaje y el entrenamiento, las condiciones físicas y psicológicas de los alumnos durante el entrenamiento militar y político. Quienes no sean aptos para ser cuadros militares deben ser eliminados a tiempo.
(3) Eliminado durante el período de prueba. Durante el período de prueba, el destinatario será eliminado si no es apto para trabajar en el ejército debido a inestabilidad mental, infracciones disciplinarias, motivos físicos, etc.
Artículo 31 Las medidas de eliminación implementarán las disposiciones pertinentes de las "Medidas para la colocación de estudiantes eliminados en academias militares" (publicadas por separado).
Capítulo 8 Responsabilidad
Artículo 32: Los graduados que acepten de colegios y universidades ordinarios deben cumplir con las condiciones estándar y realizar evaluaciones en estricto cumplimiento de los procedimientos y tiempos prescritos para la inspección, evaluación y preparación. -formación laboral. Implementar el sistema de responsabilidad en términos de inspecciones y evaluación integral de la calidad, aclarar responsabilidades, identificar problemas, realizar inspecciones cuidadosas e implementar recompensas y castigos de acuerdo con las reglas y regulaciones.
Artículo 33: El personal de todos los niveles responsable del trabajo de recepción será tratado de acuerdo con las disposiciones pertinentes del "Reglamento Disciplinario del Ejército Popular de Liberación de China": incumplimiento del plan de recepción, trabajo descuidado , inspecciones distorsionadas, mala organización y orientación, falta de control estricto de la recepción, lo que afecta gravemente la calidad de la recepción, fraude o mala práctica para beneficio personal, no realizar inspecciones, revisiones y controles de acuerdo con los procedimientos prescritos, y rebajar las normas y condiciones; sin autorización; deshonestidad en las labores de recepción.
Artículo 34 Todo destinatario recomendado por un particular deberá participar en la inspección y evaluación de acuerdo con los procedimientos y tiempos prescritos. Aquellos que no lo rechacen no serán aceptados.
Capítulo 9 Rangos y Beneficios Militares
Artículo 35: Una vez que los graduados ingresan al ejército, los individuos no podrán solicitar el retiro del servicio activo dentro de los cinco años, salvo arreglos que haga la organización de acuerdo a las necesidades de la construcción del ejército.
Artículo 36 El período de prueba para la admisión de egresados de colegios y universidades ordinarias (excepto estudiantes de doctorado y estudiantes de maestría) es de un año, contado a partir de la fecha de ingreso.
Artículo 37: Cuando un pasante expire, se emitirá orden de nombramiento y remoción por la unidad con derecho a nombrarlo y removerlo. Las disposiciones pertinentes de las Medidas de Implementación del Plan de Reforma ([1993] No. 4) han sido determinados (ver Apéndice 4 para más detalles).
Artículo 38: La primera evaluación de grados policiales, la evaluación de cargos profesionales y técnicos, la determinación de grados profesionales y técnicos y la asignación de vivienda son las mismas que para los estudiantes de posgrado que cursan estudios en academias militares durante el mismo período. .
Artículo 39: A los graduados que no estén sujetos a un período de prueba se les emitirá una orden de nombramiento después de su capacitación, y su rango policial y su rango se calcularán a partir de la fecha de alistamiento. Si un graduado completa el período de prueba y aprueba el examen al final del período de prueba, su posición y rango se calcularán a partir de la fecha de vencimiento del período de prueba.
Capítulo 10 Disposiciones Complementarias
Artículo 40 Corresponde a la Dirección Política del Ministerio de Seguridad Pública la interpretación de las presentes normas.
Artículo 41 Las presentes normas detalladas entrarán en vigor en la fecha de su promulgación. Se abolirán las "Medidas provisionales para la aceptación de graduados de escuelas superiores y universidades locales por las fuerzas de seguridad pública y bomberos fronterizos" (Gongzheng [2001] Nº 91) originales.
El cuerpo de bomberos fronterizos de seguridad pública se hizo cargo de colegios y universidades comunes.
Términos complementarios del Acuerdo de Estudiantes Graduados
1. El trabajo de las fuerzas de seguridad, defensa fronteriza, extinción de incendios y seguridad pública para aceptar graduados de colegios y universidades ordinarios se realizará de acuerdo con los "Aceptación de graduados universitarios ordinarios de las fuerzas de seguridad y extinción de incendios en la frontera de seguridad pública" por el Departamento Político del Ministerio de Seguridad Pública Normas de aplicación para el trabajo de los graduados universitarios (Gongzheng [2003] Nº 578). Son nulos los convenios suscritos por titulados que no cumplan alguna de las disposiciones de estas Normas de desarrollo.
2. De acuerdo con las normas del Ministerio de Educación, el Ministerio de Seguridad Pública y el Departamento Político General del Ejército Popular de Liberación sobre las condiciones políticas para que el ejército reclute graduados de escuelas secundarias ordinarias y Las escuelas secundarias y el ejército aceptan graduados de colegios y universidades ordinarios ([2001] Zhenglian Zi No. 1), los graduados deben tener un buen desempeño en la escuela, estar políticamente calificados y cumplir con los estándares de revisión política estipulados en este documento. Durante el proceso de revisión política de los graduados, la escuela debe presentar la información relevante de los graduados de manera objetiva, integral y realista; de lo contrario, todas las consecuencias que surjan de ello serán asumidas por los graduados y la escuela.
3. Para los graduados que han firmado un acuerdo de aceptación, si se descubren o ocurren las siguientes circunstancias, la unidad receptora tiene derecho a devolverlos a la escuela original.
1. Si no se presenta en el plazo señalado, el acuerdo no será aceptado en principio. Si no puede registrarse a tiempo debido a circunstancias especiales, debe obtener el consentimiento de la unidad receptora siete días antes de la hora de registro especificada;
2. Al registrarse, uno de los tres certificados: certificado de registro. , el certificado de graduación y el certificado de título (pregrado y superiores) están incompletos;
3 Los archivos de posgrado no se entregan dentro del tiempo especificado;
4. llegada;
5. Recepción La estructura organizativa de la unidad no supera la revisión;
6. Desde la firma del acuerdo de admisión hasta la emisión de la orden de nombramiento, se realizará todo el proceso. Se eliminarán y se implementarán las disposiciones pertinentes en las normas de implementación. Todas las consecuencias correrán a cargo de los propios graduados.
Este acuerdo se realiza por triplicado, con una copia cada uno para el propio egresado, su escuela y la unidad receptora.