1. Si trabaja en la escuela después de graduarse, los archivos aún se pueden colocar en la escuela, pero los archivos se convierten de archivos de estado de estudiante a archivos de personal. archivos;
2, unidades de empleo, las unidades de ejecución después de la graduación son empresas estatales, empresas centrales, instituciones públicas, etc. , y los archivos deberán ser conservados por la unidad empleadora;
3. En el mercado de talentos del lugar de residencia, si la unidad ejecutora es una empresa privada o un trabajador por cuenta propia después de la graduación, los archivos serán conservados. almacenados en el mercado de talentos del lugar de residencia para su custodia.
En términos generales, los portafolios contienen principalmente experiencia de la escuela secundaria y la universidad, incluidos currículums personales, currículums de trabajo, archivos de estudiantes (incluidos registros académicos), certificados de unidad, materiales de perfil político (como materiales de miembros del partido), etc.
Los expedientes de personal son documentos que registran la experiencia principal de una persona, su perspectiva política, su estilo moral, sus logros morales, su desempeño en estudios y trabajos, etc. , y sirven como prueba, fundamento y referencia. Al calificar personas, solicitar títulos profesionales y emitir certificados relevantes, como exámenes de ingreso de posgrado.
Lo que se debe utilizar son registros históricos en diversas formas, como texto y tablas, que se almacenan centralmente para que los estudiantes puedan consultarlos en el futuro.
Para los graduados individuales, se requieren archivos para exámenes de ingreso de posgrado, exámenes de servicio civil, viajes al extranjero, estudios posteriores, matrimonio, parto, etc. De lo contrario, no podrán solicitar los certificados pertinentes. Cuando sean funcionarios públicos o trabajen en empresas e instituciones, los materiales de solicitud y aprobación relacionados con la clasificación, transferencia de salario, nombramiento y despido, ascensos, premios y castigos durante su carrera deberán constar en sus expedientes personales como base de evaluación.
Si tiene la intención de realizar el examen de servicio civil, sus archivos deben mantenerse en buen estado. La falta de registro afectará la afiliación al partido, la educación superior, etc. En el futuro, afectará su evaluación de título profesional, examen de ingreso a posgrado y revisión política, seguro laboral y futuros trámites de jubilación, y también afectará sus estudios en el extranjero. Además, antigüedad en el servicio, prestaciones, tiempo de cobertura de la seguridad social, etc. También basado en registros de perfil personal.
Por ejemplo, cuando se jubila, debe identificar su hora de nacimiento en función de su expediente para determinar su hora de jubilación. Debe determinar su jornada laboral para determinar la hora de comenzar a pagar las contribuciones o calcular el monto. de pensión. Además de las pensiones, otros seguros sociales, como las prestaciones por desempleo, también están relacionados con los expedientes personales.