En la vida social actual, los formularios de solicitud se utilizan cada vez más en la vida. A través del formulario de solicitud podremos realizar nuestras propias solicitudes. ¿Pero sabes escribir bien? A continuación se muestra mi carta de renuncia para todos. Bienvenido a la colección.
Formulario de solicitud de carta de renuncia 1 (1) Título Escriba el nombre del formulario de solicitud en el medio de la primera línea del formulario de solicitud. Las solicitudes de renuncia generalmente constan del tema y el nombre del idioma * * *, es decir, el título es "Solicitud de renuncia". El título debe ser llamativo y el tamaño de la fuente debe ser un poco más grande.
(2) El título requiere que el nombre o título de la unidad, organización o líder que acepta la solicitud de renuncia se escriba en el cuadro superior de la línea debajo del título, y se agregan dos puntos después del título. .
(3) El texto principal es la parte principal de la solicitud. El contenido del texto principal generalmente consta de tres partes. En primer lugar, debe exponer el contenido de su solicitud de dimisión de forma que quede claro de un vistazo. En segundo lugar, indique los motivos específicos de su solicitud. Este contenido requiere enumerar los detalles de la renuncia uno por uno, pero se debe prestar atención a la unicidad e integridad del contenido para que la gente pueda conocerlo de un vistazo. Finalmente, debe exponer su determinación de solicitar la renuncia, requisitos personales específicos y problemas que espera que el líder resuelva.
(4) Al final, se requiere escribir una palabra de respeto. Como "Esto es un saludo", etc.
(5) La solicitud de renuncia debe indicar el nombre de la persona que renuncia y la fecha específica de la solicitud de renuncia.
Carta de Solicitud de Renuncia 2 Estimado Asesor de Empresa:
Hola, mi último contrato expiró en xx. Aquí tomé una decisión difícil con una expresión complicada, no pienso renovar el próximo contrato. Espero que la empresa me permita irme dentro de dos o tres semanas.
Me gradué de la escuela en X y llegué a la empresa. Durante este período, aprendí mucho y acumulé algo de experiencia. ¡Aquí estoy profundamente agradecido por toda la ayuda y progreso que he recibido en la empresa!
Han pasado más de tres años en un abrir y cerrar de ojos. Siempre me han gustado las condiciones de trabajo y el ambiente de la empresa, y también valoro la amistad entre compañeros. Pero ahora, por motivos personales, tengo que decidirme con una expresión complicada y prepararme para dejar la empresa. Tal vez el nuevo entorno me permita llegar más lejos en mi trabajo, o mi nivel de conocimientos actual no es suficiente para alcanzar una plataforma superior, por lo que necesito volver a la escuela para seguir estudiando.
En resumen, a juzgar por mi trabajo actual y la situación de la empresa, irme ahora puede ser una buena oportunidad para mí y para la empresa.
Espero que los líderes de la empresa consideren cuidadosamente mi solicitud y estén de acuerdo.
Por la presente le transmito
Bienvenido
Solicitante:_ _ _ _ _ _ _ _
Xx año xx mes xx día
Carta de renuncia 3 Me gradué de la Universidad Médica para Nacionalidades de Qiannan en 20xx y me asignaron trabajar en el departamento de ortopedia del hospital del condado. Me gustaría agradecer al hospital por brindarme la oportunidad de progresar en los últimos dos años, y también agradecer a los líderes del hospital por su atención y ayuda, así como a mis colegas por cuidar de mi trabajo y mi vida. ¡Muchas gracias a todos aquí! Debido a que mis padres en casa son viejos y están enfermos y necesitan que los cuiden, y debido a que mi esposa y yo hemos estado separados en dos lugares durante mucho tiempo y otras dificultades prácticas, ahora le propongo a mi jefe que renuncie a mi trabajo actual. y volver a mi ciudad natal a trabajar. Mi ciudad natal es el municipio XX, el condado XX, la provincia XX. Mi padre tiene 75 años. Debido a años de fatiga y dolores de espalda, no puede cuidar de sí mismo. Mi madre tiene 70 años. Además de trabajar en la agricultura, también cuida de mi papá y de toda la familia. Además, tiene más de 500 años, tiene mala salud y movilidad limitada. Me casé en 20xx. Mi esposa trabaja en la agricultura familiar y ahora está embarazada. Debido a que trabajo fuera de la ciudad, mi esposa es responsable de cuidar a las dos personas mayores en casa y otras tareas del hogar. En este momento, mi esposa resulta ser la que más necesita descanso, cuidados y atención. Durante mi trabajo de larga duración, cada vez que veía a mi esposa sin aliento, mis padres me instaban encarecidamente a que fuera a casa y hiciera los exámenes. A lo largo de los años, la construcción económica de la patria ha ido en auge. Como trabajadores médicos capacitados por el partido, deben asumir como su propia responsabilidad salvar vidas y curar a los heridos, y hacer más contribuciones a la gran causa de la atención médica. Pero debido a dificultades prácticas en casa, no podía evitar alejarse de vez en cuando. Para organizar adecuadamente mi vida, resolver mis dificultades y dedicarme a la construcción económica, solicito específicamente a la dirección que apruebe mi renuncia y elija trabajar cerca. Finalmente, deseo sinceramente que los servicios de salud en el condado XX sean cada vez mejores.
¡Por la presente!
¡Saludos!
Solicitante: XXX
Carta de solicitud de renuncia 4 Estimado director:
Hola, llevo dos años trabajando en su jardín de infancia. En estos dos años aprendí mucho. Se han logrado grandes avances en la docencia y la enseñanza en el aula. Todo esto es resultado de la cuidadosa enseñanza de los líderes y el cuidado de los maestros.
Por ello expreso mi más sincero agradecimiento.
Recuerdo que cuando llegué por primera vez al jardín de infantes, no tenía ninguna experiencia ni capacidad para enseñar. Bajo la paciente guía de los profesores y directores de esta clase, progresé poco a poco. Quizás experimente muchas dificultades, pero haré todo lo posible para superarlas.
Cuando me hice cargo de la nueva clase por primera vez, al principio estaba muy confundido. Los niños de la clase pequeña no me escuchan y les encanta llorar. No pude empezar en absoluto. Gracias al director por su arduo trabajo, aprendí muchos conocimientos y principios de él. Son cosas que no se pueden aprender desde fuera. A veces hago algo mal y el director me critica. Sin embargo, te lo agradezco desde el fondo de mi corazón. Me enseñaste muchas cosas y muchas verdades.
Ahora que el contrato ha expirado, el problema de garganta lleva varios meses sin solucionarse. Esto me hizo decidirme a dejar mi trabajo actual. Tuve que alzar la voz y empezar de nuevo. Espero que lo entiendas y lo apruebes.
Gracias al director, a todos los profesores y compañeros, y gracias al jardín de infancia por brindarme tanta felicidad y brindarme una plataforma tan buena para el desarrollo. Creo que no importa donde estés, eres mi recuerdo más hermoso.
Te deseo todo lo mejor en tu guardería.
Por la presente les transmito
¡Saludos!
Renuncia: XXX
X, mes, x, 20xx
Carta de renuncia 5 Estimado líder de la empresa:
¡Hola!
En primer lugar, gracias por tomarse el tiempo de su apretada agenda para leer mi solicitud de renuncia.
Escribo esta carta de renuncia con emociones muy complicadas. Desde que entré a la empresa, el cuidado, la orientación y la confianza de la misma me han brindado muchas oportunidades y desafíos. Durante mi tiempo trabajando en la empresa, aprendí muchos conocimientos y acumulé algo de experiencia en el campo de la supervisión de ingeniería, por lo cual estoy profundamente agradecido. Ahora, por motivos personales, no puedo seguir sirviendo a la empresa. Ahora solicito formalmente mi renuncia a la empresa y renunciaré el XX, XX, XX. Mientras tanto, estaré en el último turno y haré el trabajo de traspaso. Para minimizar el impacto en mi trabajo actual, solicito que mi número de teléfono móvil se conserve en la libreta de direcciones de los empleados de la empresa durante 1 mes. Durante este período, si algún colega tiene alguna pregunta sobre mi trabajo anterior, le responderé con prontitud.
Estoy muy agradecido con la empresa por enseñarme y cuidarme durante este tiempo. Esta experiencia en la empresa es muy valiosa para mí. No importa cuándo sea en el futuro, me sentiré honrado de haber sido miembro de la empresa. Estoy seguro de que esta experiencia laboral en la empresa será una parte muy importante de todo mi desarrollo profesional. ¡Deseo que el desempeño de la empresa sea próspero, que los líderes y todos los colegas tengan buena salud y éxito en el trabajo!
Una vez más, me disculpo por las molestias que mi renuncia ha causado a todos y espero que la empresa pueda comprender mi situación real, considerar y aprobar mi solicitud.
Por la presente les transmito
¡Saludos!
Solicitante: XXX
Hora: XXXX XX año XX mes XX día
Carta de renuncia 6 Cuando presenté esta solicitud de renuncia, mi estado de ánimo era muy pesado. El desarrollo del hospital ahora requiere que todos hagan lo mejor que puedan. Ahora, por motivos personales, no puedo realizar las contribuciones correspondientes a la empresa. Entonces pedí permiso para irme. El hospital se encuentra actualmente en una etapa de mucha actividad y los colegas están animados y ambiciosos. En este momento, lamento mucho que, por motivos personales, no pueda compartir las preocupaciones del hospital.
Espero que los líderes del hospital puedan tomarse un tiempo de sus apretadas agendas para discutir el traspaso de trabajo. Solicité la renuncia el XX, XX, XX y espero obtener el permiso de los líderes del hospital.
¡Gracias por su confianza y apoyo en mí durante mi hospitalización, y deseo a todos mis colegas y amigos mayores logros y beneficios en su trabajo y actividades!
Cuando presenté esta solicitud de renuncia, mi corazón estaba muy apesadumbrado. El desarrollo del hospital ahora requiere que todos hagan lo mejor que puedan. Ahora, por motivos personales, no puedo realizar los aportes correspondientes a la empresa, por lo que solicito permiso para renunciar. El hospital se encuentra actualmente en una etapa de mucha actividad y los colegas están animados y ambiciosos. En este momento, lamento mucho que, por motivos personales, no pueda compartir las preocupaciones del hospital.
Espero que los líderes del hospital puedan tomarse un tiempo de sus apretadas agendas para discutir el traspaso de trabajo.
Solicité la renuncia el XX, XX, XX y espero obtener el permiso de los líderes del hospital.
¡Gracias por su confianza y apoyo en mí durante mi hospitalización, y deseo a todos mis colegas y amigos mayores logros y beneficios en su trabajo y actividades!
Por la presente les transmito
¡Saludos!
Carta de Solicitud de Renuncia 7 Estimado Líder del Centro:
¡Hola!
Aquí me gustaría agradecer a los líderes de mi unidad por brindarme una buena oportunidad para mejorar, agradecerles por su confianza y cuidado, y especialmente por brindarme una plataforma para usar mis fortalezas personales. En los últimos dos años en la unidad, usted me ha dado mucha capacitación y me ha enseñado mucho. Pero por algunas razones, tengo que solicitar la renuncia a mi empresa aquí.
Como mi primer trabajo después de graduarme, he estado trabajando duro para hacer bien mi trabajo y mejorar mis habilidades profesionales en los últimos dos años. El arduo trabajo también ha sido reconocido por los destinatarios del servicio y no se arrepienten de ello. Pero como equipo profesional, como organización bien estructurada, debo decir que es muy estresante. No sé qué decir ni puedo decir nada por estos maravillosos colegas. Hágase algunas de las preguntas que nuestros empleados veteranos quieren hacer. Es posible que sus empleados de nivel medio no puedan resolverlo. Por supuesto, ustedes, los empleados de nivel medio, pueden decir grandes palabras y engañar a los padres ignorantes. ¿Puedes engañarnos? ¡No somos ignorantes, sino indefensos!
Hoy les dije a mis padres que me iba. Dijo que la sociedad nos necesita a nosotros y a los profesionales. Sé que esto es un hecho, pero otro hecho es que la sociedad no valora talentos como nosotros. Todo el mundo sabe que la rehabilitación es mala para nuestra gente. ¿Qué trabajador de rehabilitación no tiene la columna dislocada o torcida? No, solo hay dos razones, ¡una es un novato y la otra es vaga! El trabajo era duro, pero el salario era bajo. El margen de mejora es limitado. Por supuesto, algunas personas se sobregiran para aumentar la rentabilidad, pero todos estamos hablando de mejorar la calidad de vida. ¿Tiene calidad de vida? Respeta la profesión, respétate a ti mismo, ¡las combinaciones coloridas son rayos de sol! La vida es un proceso, pero no es solo nacimiento, crecimiento, trabajo y muerte, sino también contenidos más ricos, como mirar montañas, observar las estrellas, escuchar el mar, oler el viento y la forma de vida. ¡Por favor valoradnos en la sociedad!
Pienso a menudo en los maestros. Sus magníficas habilidades son mi búsqueda interminable. Uno de mis profesores actualmente está cursando un doctorado en rehabilitación, que es el único en el país. Tienen objetivos nobles y detrás de ellos hay un núcleo espiritual. Aunque los maestros y sus colegas ganan al menos entre cinco y seis mil yuanes al mes, y algunos incluso decenas de miles, trabajan muy duro y están bajo mucha presión. Algunas personas quieren cambiar de carrera pero no quieren irse. "¡El director Tang todavía está aquí, no me iré!" No conozco la historia detrás de esto, pero como líder, definitivamente es un éxito. La mente no tiene objetivo y es incierta. Manténgase alejado, ya sea que se trate de los patéticos mandos intermedios o de la mala gestión, ¡el hecho de que solo a otros les pueda importar no tiene nada que ver conmigo!
Respetar el conocimiento, respetar los talentos, estandarizar la gestión y el empleo racional son la base para la supervivencia de las empresas contemporáneas.
Este es el monólogo de un empleado dimitido, que es mi superficial "algunas razones".
El entusiasmo por el trabajo se desvanece y surge la tristeza, lo que repercutirá negativamente en mí personalmente y en la empresa. ¡Simplemente sienta pena por los niños que tienen discapacidades y necesitan ayuda! ) por la presente dimite. Al mismo tiempo, deseo sinceramente que el rendimiento del centro prospere y que sus colegas trabajen sin problemas.
¡Pide aprobación al líder del centro!
Gracias
Solicitante: XXX
XX, XX, XX, XX
Carta de solicitud de renuncia 8 Estimado líder:
Debido a mi desarrollo futuro, hoy es mi último día en la empresa. Estoy muy agradecido a todos mis líderes y colegas por su ayuda y apoyo en mi trabajo. Sinceramente digo "gracias"!
En primer lugar quiero agradecer a la empresa por darme una oportunidad laboral. Estoy muy agradecido al presidente, Sr. xxx, por tomarse el tiempo de entrevistarme personalmente y darme un aumento salarial a pesar de su apretada agenda. Estoy muy agradecido con el Sr. xxx del Departamento de Ingeniería de nb2/5 por darme la oportunidad de realizar una entrevista a pesar de su apretada agenda. ¡Así podré tener un trabajo estable durante tres años y medio! Estoy muy agradecido al Sr. xxx del Departamento de Ingeniería por su cuidadosa orientación en mi trabajo. Sin su ayuda, no podría trabajar sin problemas en la empresa.
¡Sinceras gracias de nuevo! Al mismo tiempo, me gustaría agradecer a todos los hermanos y hermanas de la clase de ingeniería. ¡Me acompañan sinceramente todos los días en la empresa, haciéndome realizado, fuerte y más maduro! ¡Gracias a los hermanos y hermanas de otros departamentos de asistencia por su sincera cooperación para que nuestro trabajo pueda completarse sin problemas! Sin el trabajo estable que me ha proporcionado la empresa durante tres años y medio, no podría trabajar duro en Shanghai. ¡No tengo tiempo para invitar a mis padres analfabetos a vivir en Shanghai cada febrero para resolver la relación familiar de poder volver a casa solo dos veces al año! ¡Sin este trabajo estable, no habría conocido a tantos empleados y supervisores excelentes! ¡No puedo madurar y crecer, y no puedo darme cuenta del camino que quiero tomar en el futuro!
Lo más importante en la vida no es el trabajo duro ni la lucha, ¡sino la elección! Sin saberlo, llevo tres años y medio en la empresa, desde los 25 a los 28 años, la juventud más preciada de mi vida la he pasado en la empresa. Sé que seré reacio a dejar la empresa, ¡tal vez llore! ¡Pero creo que después de llorar y rendirme, seré más fuerte y más seguro! ¡Porque todavía queda un largo camino por recorrer en la vida y debo afrontarlo con seriedad y comprenderlo correctamente!
Me gustaría mencionar aquí algunas deficiencias, con la esperanza de que los altos directivos concienzudos de los departamentos pertinentes las resuelvan y realicen ligeras mejoras.
1) La tasa de rotación de talentos de la empresa es demasiado alta. Muchos colegas destacados se pierden después de trabajar durante 2 o 3 años. Hasta donde yo sé, una gran parte del salario de las personas en su nuevo trabajo es más de un 100% más alto que el de la empresa, y los colegas que han trabajado o están trabajando actualmente en la empresa rara vez obtienen un aumento salarial del 30-40% dentro de 2-3 años.
2) La alimentación de la empresa está cada vez peor. El melón de invierno y el maíz se cuecen al vapor juntos. Los empleados pagan por fideos instantáneos para el almuerzo y la cena, y cada vez más personas traen o compran platos picantes. ¡Quizás la comida de la empresa ni siquiera sea tan buena como los fideos instantáneos por 2,5 yuanes! ¡El turno de noche es aún peor!
3) En segundo lugar, el mecanismo de la empresa para promover el bien y castigar el mal no es lo suficientemente perfecto. La empresa cuenta con cientos de personas que donan sangre voluntariamente cada año. ¿Es sólo una transmisión de "verdad, bondad y belleza"? En el pasado, nuestra escuela organizaba donaciones de sangre, pero seguía siendo una organización de bienestar público y podía dar a cada persona una recompensa de 300 yuanes. Sin embargo, la empresa gana entre cientos de millones y miles de millones de dólares o más al año, lo que es sólo un poco más que "verdad, bondad y belleza". Cada año, los empleados de las empresas desarrollan leucemia u otras enfermedades terminales. El examen físico antes de venir aquí estuvo bien, pero después de trabajar un tiempo, de repente olí una enfermedad especial. ¿Es raro? Cada año vemos donaciones de colegas y empleados, y nunca hemos visto informes de donaciones de personas que no sean colegas. ¿La empresa gana entre cientos de millones y miles de millones o más al año y sólo las donaciones de los empleados se transmiten en “verdad, bondad y belleza”?
Por la presente les transmito
¡Saludos!
Solicitante:
Fecha:
Carta de Solicitud de Renuncia 9 Estimado Líder:
Lamento haber reportado formalmente a la empresa en este momento Enviado una solicitud de renuncia.
Llevo casi dos años en la empresa. En los últimos dos años he recibido ayuda de todos mis compañeros de la empresa. Estoy muy agradecido con todos mis compañeros de la empresa. Es aquí donde he tenido risas, lágrimas y logros. Las relaciones interpersonales igualitarias de la empresa y el estilo de trabajo de mente abierta me hicieron sentir que aquí podía trabajar y estudiar felizmente. Quizás esto sea cierto, así que comencé a pensar, a pensar realmente en ello.
Pero últimamente siento que no soy apto para este trabajo y quiero cambiar mi entorno. También sé muy bien que renunciar a la empresa en este momento es una prueba para mí. La empresa emplea personas y es posible que yo no pueda asumir las pesadas responsabilidades de la empresa. Para evitar que la empresa causara mayores pérdidas por mi culpa, presenté solemnemente mi renuncia a la empresa.
Estoy considerando dejar la empresa dentro de 2 a 4 semanas después de presentar esta renuncia, para que usted tenga tiempo de encontrar un candidato adecuado para cubrir la vacante causada por mi renuncia, y también puedo ayudarlo en el reclutamiento. La nueva persona. La formación onboarding le permite familiarizarse con el trabajo lo antes posible.
Mis días trabajando en la empresa están contados. Definitivamente lideraré bien mi último equipo, haré un buen trabajo en el traspaso y haré todo lo posible para lograr una transición equilibrada. Soy muy reacio a dejar esta empresa y a estos colegas que comparten las mismas alegrías y tristezas, el respeto y la guía de los líderes y la sinceridad y amistad entre colegas.
En un corto período de casi dos años, nuestra empresa ha experimentado cambios tremendos y gratificantes. Lamento no poder contribuir al brillante futuro de la empresa. ¡Solo puedo desear sinceramente que el rendimiento de la empresa se dispare! ¡Los líderes y colegas de la empresa trabajan bien!
Por la presente doy la
Bienvenida
Renunciante XXX
Dos días antes de solicitar la carta de renuncia 10, un antiguo compañero pidió ayuda. Un antiguo compañero de clase acaba de empezar a trabajar como personal en una empresa estatal.
Su ex se alejó, dejándola a ella que acababa de cambiar de carrera y no entendía nada.
"Xiaofan, sal. Acabo de comenzar en esta industria, debes enseñarme.
"Bueno, la columna vertebral del departamento de ingeniería de nuestra empresa se fue muy temprano. Nuestro jefe tiene Llevo aquí casi un mes y nuestro jefe aún no lo ha aprobado. Los dos estaban en un punto muerto. Estoy ansioso por verlo. ¿Qué puedo hacer si infrinjo la ley? "
"Ve y lee su informe de dimisión. Si hay algo como "solicitud de aprobación de la empresa" en el informe de renuncia, la empresa no tiene que aprobarlo; si no, simplemente diga cuándo queremos irnos; No tenemos autoridad de aprobación en este momento y el contrato laboral se rescindirá naturalmente una vez que cumpla 30 días. "
"¿Puedes ser más específico? "El viejo compañero de clase no pareció entenderlo de repente.
"Déjame decirlo de esta manera. En términos generales, si un empleado quiere rescindir su contrato laboral con la empresa, sólo necesita 'avisar' a la empresa con 30 días de antelación y no necesita la aprobación de la empresa.
“El documento que informa a la empresa de salir de aquí es una carta de renuncia. En ella se hará constar el momento de la renuncia, el motivo de la renuncia, etc. Si solo existe el momento de la renuncia y ningún otro acuerdo especial. Entonces el contrato laboral comenzará a partir de la fecha en que se firme el aviso de renuncia. Terminación después de 30 días. En términos sencillos, este informe de renuncia es solo para decirle que renunciaré en 30 días. renuncia. La empresa no tiene derecho a expresar objeciones, por lo que no es necesario responder
"La otra es nuestra solicitud de renuncia conjunta. Una característica distintiva de este tipo de solicitud de renuncia es que tiene un párrafo largo al principio y al final hay una frase similar a "espero ser aprobado" y "pedir aprobación al líder". En este momento, si la empresa lo reconoce o no se convierte en la clave para determinar si se puede rescindir el contrato laboral. La empresa puede aprobarlo o no. Si no se aprueba, ambas partes continuarán ejecutando el contrato de trabajo. Esta “solicitud de renuncia” en realidad no es una carta de renuncia, sino una carta de intención para negociar la rescisión del contrato laboral. En el sentido legal, una carta de renuncia es un “aviso”, no una “solicitud”.
"Entonces, tienes que leer el documento de renuncia que le escribió a tu jefe y distinguir si es un 'aviso de renuncia' o una 'solicitud de renuncia'".
"Oh, Entiendo."
●Cuando la empresa recibe un informe de renuncia de un empleado, debe distinguir si el documento de renuncia presentado por el empleado es un aviso de renuncia o una carta de consentimiento para rescindir el contrato laboral a través de negociación.
●Si un empleado renuncia, podrá notificarlo al empleador por escrito con 30 días de anticipación, sin otras condiciones. Si un empleado no completa la transferencia de trabajo al renunciar o tiene disputas no resueltas con el empleador, el empleador puede hacer valer sus derechos a través de canales legales como el arbitraje o el litigio, pero no se puede utilizar para impedir que el empleado renuncie. No se pueden confundir los dos.
Renuncia especial con preaviso de cinco meses.
Carta de renuncia 11 Estimado Sr. Xu y líderes de la empresa:
Lamento haber presentado formalmente mi renuncia a la empresa en este momento.
Llevo aproximadamente medio año en la empresa y la gente de la empresa es muy buena conmigo. Mi más sincero agradecimiento al Sr. Xu y a todos sus colegas por su atención y amor. En los últimos seis meses, aprendí muchos conocimientos a los que nunca antes había estado expuesto, amplié mis horizontes y ejercité mis habilidades. Ahora decidí irme, tal vez sería mejor.
Por muchas razones, decidí realizar el examen de posgrado en XXX. Pensé que era una buena decisión trabajar durante dos años antes de comenzar la escuela de posgrado. Si no renuncio ahora, permaneceré en la empresa durante dos años porque en dos años haré poca contribución a la empresa. Podría experimentar y aprender ciertos aspectos del programa, pero solo me beneficiaría y me haría deberle más a la empresa. Teniendo en cuenta la racionalidad de la organización del personal de la empresa, con una actitud responsable hacia la empresa y para evitar que la empresa tome decisiones equivocadas por mi culpa, presenté solemnemente mi renuncia a la empresa.
Debido a que hay estudiantes de posgrado que desean ingresar a la Universidad Sun Yat-sen, un compañero de estudios me dijo hace unos días que CUHK quiere contratar a un estudiante universitario con especialización en ingeniería térmica como asistente experimental. Esta es una buena oportunidad para mí. El ambiente de la escuela es definitivamente más adecuado para la preparación para el examen de ingreso de posgrado. Estoy en la 1. He enviado mi información relevante. Espero que la relación laboral con la empresa se termine lo antes posible y pueda irme tranquilo. Estoy buscando contratar a alguien más para que se haga cargo de los proyectos de los que soy responsable. Este es el motivo:
Primero, mi trabajo no es perfecto. He sido responsable de la gestión del proyecto de resonancia magnética del hospital zzz desde que me incorporé a la empresa el día zzz de XXXX. En los últimos nueve meses de trabajo, no he aumentado el número de pacientes a los estándares requeridos por la empresa. Octubre de este año fue el mejor mes en cuanto a ingresos, pero el número de pacientes fue sólo de 170, lo que estuvo lejos de las expectativas de la empresa. Según este cálculo, se necesitarán décadas para recuperar el coste de la resonancia magnética de la estación. Lamento que mi trabajo no fuera perfecto.
La segunda es que está demasiado lejos de casa. Xinyang está ubicada en el extremo sur de la provincia de Henan, y mi casa está ubicada en el extremo norte de la provincia de Henan, a más de mil millas de distancia. No es fácil volver a casa. Es inevitable que algo suceda en casa, y los padres son viejos y frágiles y necesitan que sus hijos los cuiden. Espero que los líderes lo entiendan.
En tercer lugar, cumplir los deseos personales y de los padres. Desde pequeños, sus padres han deseado que puedan unirse al campamento militar y servir a la patria. Es una pena que mi padre no pudiera alistarse en el ejército cuando era joven debido a relaciones familiares complicadas. Ahora, debido a que el país ha promulgado una nueva política de reclutamiento, se anima a los graduados universitarios a unirse al ejército y realizar el servicio militar obligatorio. Como ciudadano chino, estoy obligado a realizar el servicio militar y cumplir los requisitos en todos los aspectos. A la llamada del país, estoy dispuesto a contribuir con mi juventud a la defensa nacional de la patria.
Los tres puntos anteriores son los principales motivos de mi dimisión.
En un poema "El camino no tomado", Frost escribió: "Hay dos caminos en el bosque amarillo, pero no puedo recorrerlos al mismo tiempo. Estuve en esa intersección durante mucho tiempo". , mirando un camino, hasta desaparecer en las profundidades de la jungla, tal vez en algún lugar muchos años después, suspiro suavemente y miro hacia el pasado. Hay dos caminos en un bosque, y elegí el que tiene menos recorrido. Este camino determina mi vida. El camino de la vida. "Nadie puede decir cómo será el camino que tenemos por delante. Pero incluso si fracaso, no tengo miedo porque todavía soy joven y todavía tengo una oportunidad.
Finalmente, me gustaría agradecer a la empresa por cultivarme en los últimos nueve meses, agradecer a los líderes (Gerente Chen, Gerente Liang, Gerente Zhang, Gerente Gao, Gerente Zhang) por sus sinceras enseñanzas. Y agradezco a mis colegas por su arduo trabajo en la vida. Todo tipo de ayuda en la sociedad me ha permitido pasar de ser un joven novato a un joven social reflexivo, conocedor y valiente.
¡Deseo que Henan Tongbo llegue más lejos, más ancho y más alto en el futuro!
¡Les deseo a todos los líderes y colegas mucha suerte en su trabajo y buena salud!
Solicitante: XXX
XX, XX, XX, XX
Carta de renuncia 12 Estimados líderes,
Desde que estoy en tengo Siempre disfruté de este trabajo desde que me uní a la empresa. Gracias a todos los dirigentes por su confianza, formación y tolerancia, y a todos los compañeros por su ayuda y preocupación. En el pasado, aproveché el buen tiempo de estudio que me brindó la organización para aprender algunas cosas nuevas para enriquecerme y aumentar mis conocimientos y experiencia práctica. ¡Agradecer sinceramente a la organización su preocupación! Por supuesto, también creo que mi trabajo aquí se ha realizado lo mejor que he podido.
Pero por algunas razones, finalmente decidí solicitar la renuncia a la organización, con la esperanza de renunciar oficialmente. Espero que el líder pueda encontrar una persona adecuada para hacerse cargo de mi trabajo lo antes posible. Haré todo lo posible para cooperar con la entrega, garantizar el funcionamiento normal del negocio y cumplir con mi responsabilidad final ante la organización y el empleador.
Espero que la organización considere y apruebe mi solicitud.
Le doy la
Bienvenida
Solicitante: XXX
Hora: XXXX XX año XX mes XX día
Carta de Solicitud de Renuncia 13Estimado Supervisor:
¡Hola!
Cuando presenté esta renuncia, mi corazón estaba muy apesadumbrado. Ahora, por motivos personales, no puedo realizar las contribuciones correspondientes a la empresa. Después de una cuidadosa consideración, he decidido renunciar a mi puesto actual en la empresa. Sé que te resulta difícil tomar una decisión.
Estoy considerando dejar la empresa dentro de 2 a 4 semanas después de presentar esta renuncia, para que usted tenga tiempo de encontrar un candidato adecuado para cubrir la vacante causada por mi renuncia, y también puedo ayudarlo en el reclutamiento. La nueva persona. La formación onboarding le permite familiarizarse con el trabajo lo antes posible. Además, si cree que sería más apropiado que dimitiera dentro de un plazo determinado, puede darme una sugerencia o notificármelo lo antes posible.
Porque mi especialización se superpone poco con mi puesto actual de estampado. Pero al mismo tiempo, en los últimos seis meses, la empresa me ha brindado muchas oportunidades de aprender y ejercer, lo que me ha permitido acumular ciertas habilidades profesionales y experiencia laboral en este puesto. principios de vida fuera del trabajo. Aprecio todo esto y estoy muy agradecido con la empresa porque me han brindado ayuda y comodidad para mi vida y mi trabajo futuros.
Espero que la empresa avance paso a paso y prospere en el futuro viaje de desarrollo. Al mismo tiempo quisiera agradecer nuevamente a la empresa por permitirme ser uno de ellos.
Por la presente le transmito
Bienvenido
Solicitante: XXX
XX, XX, XX, XX
Solicitud Carta de Renuncia 14 Estimado Líder:
¡Hola!
Estoy muy agradecido con el líder por darme la oportunidad de trabajar en su empresa (también hay XX empresa disponible), así como por la orientación y ayuda durante el año pasado. Después de una cuidadosa consideración, por la presente solicito: Solicito voluntariamente renunciar a mi puesto actual en la empresa, por favor apruébelo.
Durante el último año de trabajo en su empresa, tuve la suerte de recibir orientación sincera y ayuda entusiasta de mis líderes y colegas, y aprendí muchas habilidades prácticas y principios valiosos para tratar con los demás. También cometí errores en el trabajo, que tuvieron cierto impacto en la empresa. ¡Discúlpate aquí! La experiencia laboral y de vida acumulada durante mi mandato también me beneficiarán a lo largo de mi vida.
Aunque mi idea es: las personas deben seguir desarrollándose, progresando y mejorando. Siempre estoy tratando de cambiar y adaptarme a las circunstancias para poder sacar lo mejor de mí. Pero sentí que no había tenido ningún gran avance y que había una gran brecha entre mi salario actual y mis expectativas, así que decidí cambiar de entorno y buscar una nueva plataforma de trabajo para perfeccionarme. Espero dimitir oficialmente en XX. Puede que este tiempo sea escaso, pero aún espero que la empresa pueda comprender mi situación personal real y estaré muy agradecido.
Espero que el líder apruebe mi solicitud y por favor me ayude con los trámites de renuncia pertinentes. Antes de renunciar oficialmente, continuaré haciendo mi trabajo actual con seriedad y realizando traspasos de trabajo relevantes.
Por último, ¡espero que el rendimiento de la empresa siga aumentando! ¡Buen trabajo supervisor y compañeros! Por la presente le transmito
Bienvenido
Solicitante: Estimado_ _líder:
¡Hola!
Ante todo muchas gracias por vuestra confianza e inquietud.
Durante este período, revisé cuidadosamente mi trabajo en los últimos seis meses y sentí que tenía mucha suerte de trabajar en _ _ empresa. Siempre he apreciado este trabajo y agradezco a mi jefe por su atención y orientación durante los últimos seis meses. En más de medio año trabajando en _ _ empresa, aprendí mucho, tanto en la comunicación como en la vida. Gracias jefe por su atención y formación sólo puedo expresarle mi más profunda disculpa por irme en este momento. Estoy muy agradecido de que este trabajo me haya brindado una buena oportunidad para hacer ejercicio, pero al mismo tiempo también descubrí que estoy muy dispuesto a hacer este trabajo, pero no hay nada que pueda hacer. Las largas horas de trabajo me dejaron un poco abrumado. Entonces decidí renunciar, por favor apóyenme.
Por favor, perdona mi decisión. Para completar el traspaso de trabajo, dejaré mi trabajo después de fin de año. Es una pena que no pueda contribuir al brillante futuro de _ _empresa. ¡Solo puedo desear sinceramente que _ _ el desempeño de la empresa se dispare! ¡Buen trabajo jefe y compañeros!
Por la presente les transmito
¡Saludos!
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