1. Políticas y regulaciones sobre la edad de jubilación legal de los empleados de la empresa Dazhou.
(1) Los hombres tienen más de 60 años, las mujeres tienen más de 50 años y han trabajado durante diez años. años consecutivos;
(2) Realizar trabajos físicos subterráneos, a gran altitud, con altas temperaturas, particularmente pesados u otros trabajos perjudiciales para la salud (específicamente: aquellos que han estado involucrados en trabajos a gran altitud, particularmente trabajos físicos pesados por un total de diez años; aquellos que hayan estado involucrados en trabajos subterráneos y de alta temperatura durante un total de nueve años); aquellos que hayan estado involucrados en otras operaciones nocivas durante ocho años o más.) Los hombres deben haber terminado. 55 años, las mujeres deben tener más de 45 años y haber trabajado de forma continua durante más de diez años;
Esta disposición también se aplica a los trabajadores de base con las mismas condiciones laborales que los cuadros;
(3) Los hombres tienen más de 50 años, las mujeres tienen más de 45 años, han trabajado de manera continua durante diez años, han sido certificados por el hospital y confirmados por el Comité de Evaluación Laboral, y han perdido por completo la capacidad de trabajo;
(4) Incapacitado para el trabajo, certificado por el hospital y confirmado por el comité de evaluación laboral, perdiendo completamente la capacidad para trabajar.
2. Proceso de jubilación de los empleados de Dazhou
(1) Jubilación normal: los empleados masculinos tienen más de 60 años, las empleadas tienen más de 50 años y las mujeres directivas tienen más de 55 años. antigüedad, y se requiere pago de tasas El plazo llega a 15 años.
(2) Jubilación por enfermedad o accidente no laboral: los empleados tienen más de 50 años, las empleadas tienen más de 45 años, el período de pago llega a los 15 años y tienen plena cualificación reconocido por la Dirección Municipal del Trabajo y Seguridad Social. Constancia de pérdida de capacidad laboral.
(3) Jubilación por trabajos especiales: trabajadores varones mayores de 55 años, trabajadoras mayores de 45 años y trabajadores con 10 años consecutivos de servicio (incluidos cuadros básicos con las mismas condiciones laborales) como trabajadores). Al mismo tiempo, la División de Pensiones de la Oficina Municipal de Trabajo y Seguridad Social ha determinado que cumple con los requisitos de jubilación para tipos especiales de trabajo.
1. Si el asegurado solicita la jubilación normal, generalmente deberá presentar una solicitud por escrito al empleador o al departamento de archivos 30 días antes de alcanzar la edad de jubilación legal nacional.
2. Pago de las tarifas del servicio de gestión socializada: antes de la jubilación, las empresas aseguradas y los departamentos de custodia de archivos deben pagar las tarifas del servicio de gestión socializada (1000-1500) al Centro de Gestión de Liquidación del Seguro de Pensiones de los Empleados de la Empresa (Centro de Seguros Empresariales). ).
3. Declaración de jubilación: Materiales de solicitud: expedientes de jubilados y formulario de solicitud de jubilación (gastos de manutención) del personal asegurado encuadernados en un volumen según normativa. Ubicación de la declaración: ventanilla de recepción de documentos de Enterprise Insurance Center.
4. La unidad de revisión de beneficios debe acudir a la ventanilla de recepción de expedientes del Centro Municipal de Seguros Empresariales para recibir el formulario de solicitud aprobado para la jubilación (gastos de manutención regulares) de los asegurados dentro de los 10 días hábiles posteriores a la jubilación. declaración. Con el formulario de solicitud, la unidad acude a la ventanilla de liquidación de pagos del Centro Empresarial de Seguros para determinar los beneficios de pensión de los jubilados, recibir el "Formulario de Aprobación de Jubilación para Asegurados (Gastos de Vida Regular)" y emitir un "Servicio de Gestión Socializada". Aviso" a los jubilados.
3. Materiales de jubilación para empleados de la ciudad de Dazhou
1 Formulario de solicitud de jubilación (escrito en papel blanco A4, con huellas dactilares en el nombre);
2. Copia de la cédula de identidad del solicitante (verificación original), si es un agente, necesita una copia de la cédula de identidad del agente (verificación original);
3. (incluida la página del jefe de familia y la página de información personal)
4. El original y la copia de la libreta personal del solicitante (no se aceptan tarjetas bancarias) emitida por el banco estatal local (Banco de China); , Banco Industrial y Comercial de China, Banco de Construcción, Banco Agrícola de China) o Banco de Comunicaciones o Ahorro Postal;
5. Una fotografía reciente de una pulgada con la cabeza descubierta (utilizada para solicitar el certificado de calificación básica). beneficios del seguro de pensión);
6. El manual del seguro de pensión (para quienes pagan un seguro de pensión único en nuestro centro) no se puede utilizar en determinadas circunstancias);
7. debe pagarse hasta el mes en que se declara la jubilación;
8. Manual de gestión de relaciones (expedientes) del personal del personal móvil;
9. El solicitante llena la aprobación de jubilación del empleado (aprobación). forma.
(Recogerlo en la ventanilla del seguro social en el primer piso del Edificio Talento)
10. Los jubilados con títulos profesionales de suplente superior o superior deberán aportar original y copia del certificado de título profesional y documento de homologación.
11. Los cuadros transferidos deben proporcionar el original y copia del certificado de transferencia y el formulario de aprobación de transferencia.
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