Si la brecha entre el mundo y el mundo en la vida es fugaz, de repente nos llegarán nuevos trabajos y nuevos desafíos. Haz planes para convertirte en una persona más competitiva. ¿Cómo debemos planificar? Los siguientes son cinco planes de trabajo de diseño que he recopilado, espero que le sean útiles.
1 El año 20xx ya está aquí. Como diseñador gráfico, mi plan de trabajo para este año es el siguiente:
1. Responsabilidades laborales del diseñador
Completar la organización de las tareas diarias, incluido el diseño de vasos de agua, diseño de camisetas y diseño de fotografías de cristal, diseño de libros para compañeros de clase, diseño de libros conmemorativos, etc.
Esforzarse por cumplir con los requisitos de los diseñadores gráficos;
1. Tener la capacidad de completar todo el diseño de forma independiente.
2. Familiarizarse con diversos programas de diseño gráfico y comprender el uso del software de oficina.
3. Pensamiento lógico claro, trabajo serio y meticuloso, gran capacidad de expresión y buenos hábitos de trabajo.
4. Ser un jugador de equipo, muy motivado y capaz de soportar la enorme presión que supone el trabajo.
5. Tener un buen dominio del color y ser capaz de captar diferentes estilos de páginas.
6. Tener buena actitud y cierto grado de lealtad hacia la empresa.
2. Sistema de gestión de responsabilidad laboral del diseñador
1. Los diseñadores son responsables de completar las tareas de diseño externas de la empresa;
2. no se divulgará al público sin permiso;
3 los diseñadores no pueden aprovechar la conveniencia del trabajo para realizar negocios privados durante el trabajo;
4. Aprender y mejorar el propio negocio;
5. Los diseñadores deben completar las tareas de diseño dentro del tiempo especificado por la empresa y los clientes;
6.
7. Los diseñadores no pueden utilizar las computadoras de la empresa para jugar o descargar archivos no relacionados con los negocios de la empresa durante el trabajo.
En tercer lugar, el proceso de recepción del cliente y la guía de expresión verbal del diseñador
1. Hola, soy el diseñador Liu Zhan. Es un placer servirle. Por favor siéntate.
2. Los diseñadores muestran sus trabajos (o los de la tienda) a los clientes.
3. Solicite la información de la fotografía del cliente y pídale que describa aproximadamente sus intenciones de diseño.
Déjame decirte: ¿Puedes describir el propósito de tu diseño? Estudiémoslo juntos.
4. Discutir el plan de diseño con el cliente.
P: ¿Qué estilo de diseño te gusta? De esta forma podemos determinar el estilo del patrón.
5. Antes de finalizar, el diseñador requiere algunos registros de información del cliente (como nombre, ocupación, información de contacto, pasatiempos, etc.).
Cuarto, flujo de trabajo del diseño
1. Los clientes proporcionan fotografías, imágenes y otra información.
2. Ambas partes firman un contrato de diseño y el cliente paga un anticipo.
3. Investigación de mercado:
(1) Organizar responsables y grupos de trabajo específicos
(2) Distribuir el trabajo; > (3) Investigación de mercado;
(4) Recopilar información de diseño.
4. Resumir y analizar los resultados de los ajustes del mercado, asignar diseñadores y discutir direcciones de diseño. Lograr resultados personalizados para los clientes.
5. Llegar a un acuerdo de cooperación con el cliente, determinar los costos relevantes del proyecto de servicio, firmar el contrato e iniciar el trabajo de diseño.
6. Con base en la información comunicada con el cliente en la etapa inicial, analice el posicionamiento del borrador del diseño y proporcione tres conjuntos de planes para que el cliente elija dentro de cinco días hábiles.
7. A partir del plan de diseño, el cliente propone modificaciones para que el borrador del diseño sea más adecuado para la empresa.
8. Revisar nuevamente según los comentarios de los clientes y finalizar.
9. Sacar la película o película y entregarla al departamento técnico para su impresión y producción.
Plan de trabajo de diseño Parte 2 1. Introducción
En un abrir y cerrar de ojos, X meses de 20xx se han convertido en cosa del pasado, y ha pasado casi un mes desde que se unió a la empresa. Me gustaría agradecer al Gerente xx por brindarme esta oportunidad laboral. También me gustaría agradecer a todos por su ayuda en el trabajo y el cuidado de la vida estos días.
En términos generales, este mes es un mes en el que he crecido y desarrollado relativamente rápido y he ganado mucho. El ayer se ha convertido en pasado, el futuro debe ser creado y controlado por uno mismo, y la cuerda del progreso debe tensarse en todo momento. Por eso, en el futuro laboral, además de sacar el máximo partido a tus fortalezas y trabajar duro como siempre, también debes ser más estricto contigo mismo, superarte, superar las dificultades, corregir las carencias descubiertas y existentes en tu trabajo y dar lo mejor de ti. Contribuir. Utilice su energía para crear y realizar su propio valor en el trabajo y hacer su debida contribución al mejor mañana de la empresa. Informaré mi plan de trabajo reciente al gerente de la empresa de la siguiente manera:
Segundo, expectativas personales
1.
2. Tener suficiente confianza en ti mismo y ser amable con los demás.
3. Ser capaz de aplicar lo aprendido.
4. Autorreflexión cada día.
5. La diligencia puede compensar el trabajo duro, y el trabajo duro puede conducir al verdadero conocimiento.
6. Persevera, debes persistir. La perseverancia es muchas veces una oportunidad, y la perseverancia es la victoria.
3. Principales contenidos de aprendizaje
1. Aclarar el estilo de diseño de nuestra fábrica y el estilo de los productos existentes.
2. Consultar información del mercado y dominar los estilos de diseño existentes en la industria.
3. Comunicarse más con los líderes en el trabajo.
4. Refuerza tus habilidades profesionales y familiarízate con la tecnología de postproducción e impresión.
5. Familiarizarse con los materiales de diversos productos.
Cuarto, estudie normalmente
1. Conéctese: pase 30 minutos en línea todos los días para conocer información de la industria y recopilar nuevos elementos de diseño.
2. Lectura: Leer dos libros cada mes que sean beneficiosos para la superación personal y el desarrollo laboral.
3. Otras aficiones: practicar la pintura en mis tiempos libres.
Comentario del verbo (abreviatura de verbo)
En el proceso de aprendizaje hay que ser persistente, evitar la pereza y revisar los puntos poco realistas en cualquier momento para que el plan sea perfecto.
Diseño Plan de Trabajo 3 Un nuevo semestre, nuevos desafíos, no tememos todo tipo de trabajo complicado, pero tenemos más entusiasmo y confianza. Durante el trabajo semestral somos serios y responsables, sensatos y emprendedores, rigurosos en el trabajo, meticulosos, pioneros e innovadores. Bajo el liderazgo correcto del sindicato de estudiantes universitarios y la sucursal del departamento, y bajo la guía cuidadosa y el cuidado cordial de los líderes del departamento, el departamento ha completado de manera activa, concienzuda y brillante cada trabajo diario y ha logrado excelentes resultados. De acuerdo con las funciones laborales y en base al resumen de la experiencia laboral del semestre anterior, la oficina ha elaborado los siguientes planes para las actividades laborales del nuevo semestre:
Gestión diaria
.La gestión diaria es un aspecto de la oficina Trabajo importante y detallado. En términos de gestión de la información, en el nuevo semestre comprenderemos la situación de los cuadros de acuerdo con la situación real del departamento, actualizaremos la información de contacto de los cuadros, facilitaremos el trabajo de contacto de los principales docentes, el presidium y varios departamentos del departamento. y promover activamente el funcionamiento eficaz del trabajo del departamento en términos de gestión de archivos, organizaremos que el personal del departamento sea responsable de la emisión y gestión de los documentos diarios para la rama estudiantil del departamento. Al mismo tiempo, los documentos en papel y los documentos electrónicos; se utilizan de manera uniforme para estandarizar aún más el formato de archivo y archivar varios documentos de actividad de manera ordenada.
2. Aviso de transacción
La divulgación de asuntos gubernamentales es una parte importante del trabajo de oficina. Realizaremos notificaciones para reuniones quincenales. Cree libretas de direcciones de los miembros de la rama estudiantil en categorías, comunique varios avisos del departamento de manera oportuna, coopere activamente con el trabajo de la universidad y los departamentos y haga un buen trabajo al cargar y emitir tareas, para que todo el trabajo pueda llevarse a cabo y Implementado sin problemas, promover la mejora de la eficiencia laboral de varios departamentos de la rama estudiantil y dar pleno juego a La oficina desempeña el papel de programador en el sindicato de estudiantes.
Tres. Actas y resumen de la reunión
Para cada reunión de departamento, designaremos a una persona dedicada para registrar y resumir la reunión, a fin de transmitir el contenido y el espíritu de la reunión. Celebre activamente reuniones periódicas dentro del departamento para revisar y cubrir continuamente las vacantes, exigir que cada miembro complete las tareas asignadas de manera seria y responsable, y formular prioridades de trabajo y planes de implementación específicos para la siguiente etapa en función de la situación real. Mantenga el entusiasmo, sea meticuloso en todos los aspectos del trabajo, únase como uno y libere el poder del equipo de la oficina.
4. Construcción de la situación diaria de la clase
La oficina ayudará a los líderes de departamento y maestros en la construcción de la situación diaria y la gestión de los asuntos de la clase en nuestro departamento, coordinando con varios departamentos y ser responsable de recopilar información de varios departamentos de asuntos Información diaria de la clase, incluida la inspección de las actividades matutinas de la clase por parte del departamento cultural y deportivo, la inspección del izamiento de banderas de la clase, la inspección semanal de los dormitorios por parte del departamento de alojamiento, la inspección de nuestro departamento de salud laboral las aulas públicas del departamento y la inspección del departamento de supervisión de las reuniones de clases temáticas. Haz una estadística detallada sobre esto, haz una tabla estadística de la situación diaria de la clase y entrégasela al consejero del departamento, y toda la información quedará archivada.
Estructura de actividad del verbo (abreviatura del verbo)
La oficina continuará cooperando activamente con los arreglos laborales de los departamentos del hospital, llevará a cabo de manera activa y ordenada las actividades emprendidas por los departamentos, y prestar atención a la formación de cuadros en actividades laborales y al intercambio de experiencias culturales. La oficina llevará a cabo activamente varias reuniones de intercambio este semestre en función de la situación real.
1. Reunión de comunicación interna del departamento.
2.Actividades de intercambio con cuadros de otros departamentos de la facultad.
3. Prestar atención a la comunicación horizontal y vertical con el exterior, y realizar actividades de intercambio con otras universidades.
Si bien nos enfocamos en fortalecer las conexiones y la comunicación entre los sindicatos de estudiantes del departamento, también debemos prestar atención a la relación entre el sindicato de estudiantes y otras organizaciones estudiantiles, para promover el mejor desarrollo de diversas actividades. del sindicato de estudiantes y mejorar efectivamente la eficiencia y el entusiasmo de los miembros del departamento, y cultivar su calidad integral.
Todos los miembros de la oficina regresarán activamente al estado de trabajo que debería tener un líder estudiantil. Resumir la experiencia del semestre anterior y suplir las carencias a tiempo. Durante este semestre, nuestro departamento mantendrá el estilo anterior. En el futuro, seguiremos adelante, acumularemos experiencia, aprenderemos lecciones, mejoraremos a partir de las deficiencias, sublimaremos a partir de las ventajas y haremos un mejor trabajo de oficina.
Plan de trabajo de diseño 4 Este semestre daremos la bienvenida a los nuevos bebés al jardín de infantes con una nueva apariencia. Al comienzo del año escolar, el enfoque de nuestro trabajo de clase es adherirnos al nuevo programa de estudios como guía, interpretarlo como guía, establecer un sentido de servicio, prestar atención al cultivo de la formación regular, prestar atención a la creación. de un entorno educativo y de enseñanza, y prestar atención al cultivo de buenos hábitos de vida y de higiene en los niños.
Las felices vacaciones de invierno han terminado y el nuevo semestre ha comenzado. Nuestra clase de bebés dio la bienvenida a _ _ _ _ bebés encantadores, incluidos _ _ _ _ niñas y _ _ _ _ niños. El mayor tiene aproximadamente _ _ _ años y el menor aproximadamente _ _ _ años. A través del contacto en la primera mitad del semestre, tenemos una comprensión básica de la personalidad del bebé y los hábitos de vida de algunos niños. Este año, tenemos aún más niños nuevos que aprender. No puede cuidar de sí mismo la mayor parte del tiempo. Sólo al principio puede establecer buenos hábitos de comportamiento e higiene y su habla no es muy clara. La mayoría simplemente puede expresar sus pensamientos. Algunos niños nuevos no estaban familiarizados con el jardín de infancia y lloraban mucho. La mayoría de ellos son niños nuevos este semestre. Aquí debemos comunicarnos con ellos lentamente, comprender sus hábitos de vida y características de personalidad lo antes posible y dejar que se adapten a la vida colectiva lo antes posible.
Este semestre, nuestra clase comienza con capacitación regular; se deben implementar hábitos de vida e higiene; el trabajo de los padres y la seguridad.
1. Gestión de la vida:
Debido a que los niños de la clase pequeña son pequeños y no pueden cuidar de sí mismos durante la mayor parte de sus vidas, nuestra presión laboral es particularmente alta. Por lo tanto, al cultivar los hábitos de vida de los niños, debemos fortalecer el cultivo de los hábitos diarios y trabajar duro para entrenar repetidamente a los niños a orinar y defecar con regularidad: si usa pantalones que no le quitan la ropa, informe al maestro a tiempo si orina o defeca. , con la ayuda del profesor Aprende la forma correcta de defecar. Si un niño es arrastrado hacia él, el maestro debe ponerle inmediatamente ropa y pantalones limpios y lavar la ropa y los pantalones sucios de manera oportuna.
Los niños de clases pequeñas son especialmente inestables a la hora de comer. Algunos niños piensan que después de comer sus padres vendrán a recogerlos. Por eso, cuando pienso en mis padres, inevitablemente volveré a llorar. En este momento, al niño le resulta muy difícil comer. El profesor debe asegurarse de que cada niño ingiera una determinada cantidad de comida durante el almuerzo, permitiéndole comer felizmente en silencio. Y utilice palabras alentadoras para educar gradualmente a los niños a comer de forma independiente.
A la hora de acostarse, reconforta a cada niño que llora y deja que se duerma tranquilamente.
2. Entrenamiento regular:
El entrenamiento de rutina es la tarea principal de nuestra pequeña clase este semestre.
El niño fue ingresado en el hospital y sus padres hicieron arreglos para que se quedara en casa. Su capacidad para cuidar de sí mismo era muy pobre. Por lo tanto, es necesario cultivar en los niños buenos hábitos de vida y comportamientos civilizados a lo largo de su vida diaria, y educarlos para que respeten las normas de comportamiento diarias: saber escuchar la pandereta y saber ir al baño y beber; agua en grupo lavarse las manos antes de las comidas, ir al baño antes de la siesta; cuidar a los niños No tirar los juguetes, saber guardar las cosas en su lugar llevarse bien con los compañeros, no competir, no; no monopolices los juguetes, no saques juguetes de la guardería; pídele educadamente los buenos días y adiós al maestro; aprende a hacer lo que puedas y cultiva. Los niños tienen el hábito de amar el trabajo, deben obedecer las instrucciones; , respete la disciplina y no corra en actividades al aire libre para evitar accidentes.
1. Trabajo de los padres:
En el trabajo diario, comunicarse con los padres de forma entusiasta, sincera y activa. Utilice "Preparación para el tráfico" para presentar a los padres las reglas y regulaciones del jardín de infantes, las normas de comportamiento de los padres y la necesidad de los padres de cooperar con el trabajo del maestro. Es necesario establecer cuidadosamente el historial de crecimiento del niño, reflejar con prontitud la situación y el desempeño de la hospitalización del niño, comprender la situación del niño en el hogar, llevar a cabo una educación específica y esforzarse por que cada niño progrese sobre la base original. Haz una buena columna de "Educación familiar" para que los padres puedan entender la situación de la clase a través de esta columna y expresar sus sugerencias libremente. Complete cuidadosamente el libro de entrega de clases, registre algunas circunstancias especiales, infórmeselo al personal de la clase y esfuércese por satisfacer a todos los padres. Utilice el tiempo de recoger y dejar a los niños por la mañana y por la noche para hablar con los padres, hacer llamadas telefónicas, visitas domiciliarias, etc. para comprender las voces de los padres y comprobar si su trabajo los satisface.
2. Trabajo de seguridad:
Integre el trabajo de seguridad en la vida y las actividades diarias de los niños, y siempre preste atención a cada niño (especialmente a los niños especiales, realice inspecciones matutinas y eche un vistazo); cuando llegue, haga dos preguntas y verifique tres veces; utilice estrictamente el sistema de transporte, cuente el número de personas en todo momento ese día, preste atención a la seguridad de los niños al ir al baño y traiga toallas y tazas de té para evitar accidentes; Los maestros a menudo les dicen a los niños que presten atención a la seguridad y fortalezcan las rutinas de los niños. La educación sobre concientización sobre la seguridad debe fortalecer la conciencia de los niños y su capacidad para protegerse a sí mismos. Los aparatos eléctricos utilizados en clase deben ser supervisados por personal dedicado y se debe prestar atención al uso seguro de los mismos; los equipos de calefacción y refrigeración deben descubrirse de manera oportuna y los suministros de desinfección y lavado en clase deben colocarse fuera del alcance de los niños. Los juguetes deben limpiarse y desinfectarse con frecuencia, preste atención al estado emocional y mental del niño; en todo momento, e informar la situación a la clínica de manera oportuna.
En definitiva, nuestro trabajo es demasiado complejo. Pero estamos decididos a hacer bien nuestro trabajo. El mayor deseo de todo maestro es ver a todos los niños crecer sanamente en nuestra cálida y feliz vida de clase.
Parte 5 del plan de trabajo de diseño 1. Análisis de la situación de los estudiantes
Los estudiantes están muy interesados en la música, más importante que el canto, y tienen un interés evidente en aprender conocimientos musicales y apreciar el contenido. enseñanza. Aunque la capacidad de los estudiantes para comprender la música con la ayuda de conocimientos de teoría musical ha mejorado, todavía deben hacer todo lo posible para estimular su interés en aprender. ?
2. Propósitos, tareas y requisitos de la enseñanza
(1) Objetivos y tareas de la enseñanza
1 Cultivar a los estudiantes a través del aprendizaje. porque la patria, el partido, el pueblo y la naturaleza les permiten convertirse en sucesores y constructores socialistas con ideales, moralidad, cultura y disciplina.
2. A través del aprendizaje, cultive la capacidad de canto de los estudiantes, mejore la conciencia de la perfección de los estudiantes y cultive la capacidad de análisis musical, la capacidad de entrenamiento auditivo para cantar a primera vista y la capacidad creativa de los estudiantes.
3. A través del aprendizaje, comprender la excelente música folclórica de varios grupos étnicos de nuestro país, estimular el amor de los estudiantes por la música y el arte de la patria, el orgullo nacional y la confianza en sí mismos, comprender excelentes obras musicales extranjeras. , ampliar sus horizontes y permitir que los estudiantes tengan cierta capacidad de apreciación.
(2) Plan de trabajo requerido
A. Canto: Tono y ritmo precisos, pronunciación clara, voz armoniosa y equilibrada durante el coro, y evitar gritos y uso excesivo de la voz.
B. Música instrumental: Se requiere que los estudiantes tengan un clarinete y aprendan la postura y el método correctos para tocar.
C. Apreciación: Se requiere que los estudiantes comprendan la clasificación de la música vocal y las formas de canto vocal, los géneros musicales comunes, los músicos chinos y extranjeros famosos y sus obras relacionadas.
D. Teoría musical básica: El conocimiento musical comienza con modos básicos, escalas, intervalos, etc.
Este semestre permite a los estudiantes aprender teoría musical paso a paso; la clase de apreciación estudia y aprecia canciones populares chinas y extranjeras y algunas suites a gran escala, lo que amplía la comprensión de los estudiantes sobre las obras musicales.
e. Canto visual y entrenamiento del oído: mediante la escucha, el habla, el canto visual y otros ejercicios, los estudiantes pueden desarrollar su sentido del tónico y del modo.
(3) Ideas y medidas para la reforma docente.
a.Contenido didáctico: La enseñanza se basa principalmente en la notación, complementada con canciones pop.
b.Método de enseñanza: centrarse en la inspiración, método de enseñanza grupal, hacer pleno uso de métodos de enseñanza audiovisuales multimedia para estimular el interés de los estudiantes en el aprendizaje.
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