Directora. Salario anual es una palabra china que se refiere al salario fijo anual. El salario fijo anual es el ingreso "garantizado" del operador y no está vinculado al desempeño de la empresa, sino que se determina principalmente en función de la capacidad personal del operador, el nivel de consumo social y la dificultad de funcionamiento de la empresa. Al 16 de agosto de 2022, según encuestas de información relevante, los ejecutivos de Tencent han alcanzado el nivel de director con un salario anual de 3 millones.