No importa qué tan fluido sea el inglés, ¿de qué sirve en el lugar de trabajo?

Por muy fluido que seas el inglés, debes mejorar la lógica de expresión.

Bajo la presión de la era de la información en constante cambio, muchos colegas y amigos de nuestro alrededor han comenzado a mejorar conscientemente. La mayoría de la gente quiere aprender un idioma primero y el inglés es la opción más popular. Pero descubrí que muchas personas empiezan pensando y se detienen allí sin actuar realmente.

No es difícil entender que el aprendizaje en sí es doloroso. Si aprender inglés no es una necesidad, la gente se volverá vaga. Recientemente, la estrella Han Xue dijo en un discurso en un programa que ella, como la mayoría de las personas, todavía no puede expresarse con fluidez después de estudiar inglés durante muchos años, por lo que insistió en practicar el habla todos los días y obtuvo una buena respuesta en la transmisión en vivo. El objetivo final de aprender inglés es la comunicación. Por tanto, la expresión lógica es muy importante. No importa qué tan fluido seas el inglés, es mejor mejorar tus habilidades de expresión. La habilidad más importante en el lugar de trabajo es la capacidad de comunicación. Sin habilidades de comunicación y cero otras habilidades. Por lo tanto, cuando aprender inglés se convierte en su principal prioridad en el trabajo, es más importante establecer objetivos razonables para el aprendizaje del inglés. El objetivo final debe expresarse de forma lógica en inglés.

Cuando trabajes, debes cumplir con los más altos estándares.

Cuando te fijas un estándar alto en el trabajo, incluso si lo haces mal, no será tan malo. Incluso peor que la perfección es la excelencia. Una persona no necesita dominar las habilidades de liderazgo después de convertirse en ministro, pero sólo poseyendo habilidades de liderazgo puede ganar la posición de comandar un equipo y una organización.

Comprenda sus propias habilidades, establezca altos estándares para usted mismo y haga todo lo posible para completarlos.

003 Cultivar buenas relaciones interpersonales en el lugar de trabajo.

Un número de "Qi Pa Shuo" planteó este tema: ¿Quieres ser una "tarjeta de crédito" en el lugar de trabajo? Un polemista dijo que la tarjeta de crédito se ganó el amor del jefe pero ofendió a sus compañeros de trabajo. La última persona a la que no puedes ofender en el lugar de trabajo son tus compañeros. Nadie es perfecto y ninguna flor es perfecta. Estás en la nieve, ¡quién te da carbono! Piensa en tus éxitos. ¿No es por el esfuerzo del equipo?

Mantener buenas relaciones interpersonales en el lugar de trabajo, no "abandonar" la empresa y esforzarse por "graduarse" sin problemas.

La mayoría de las personas cambiarán de trabajo al menos tres veces para encontrar su propia posición en la vida, y la mejor manera de renunciar cada vez es obtener un "certificado de posgrado" de la empresa, porque la empresa en la que termina con debe ser tu riqueza.

1 Los antiguos compañeros son activos valiosos.

Los colegas, personas mayores y alumnas que tuvo en su último lugar de trabajo pueden ser en quienes confiará por el resto de su vida. El mundo es un lugar pequeño y no importa a dónde vayas, la gente tendrá conexiones inesperadas. Mantener buenas relaciones con los compañeros. Cuando quieras dejarlo, no creas que puedes empezar de nuevo cambiando de trabajo. Esto lo acostumbrará a dejar el trabajo a mitad de camino y su carrera se verá afectada negativamente por la mentalidad de cambiar de trabajo.

No huyas.

Si quieres graduarte, debes darte cuenta de la importancia de no huir. Si no siente que está huyendo, tiene más o menos garantía de contar con el apoyo de sus colegas. No importa cómo lo ocultes, si dejas tu trabajo sin motivo, no habrá mucha gente que te apoye.

004 "Notas Personales" debe tener objetivos de gestión claros.