Siempre estamos contratando trabajadores. Los fabricantes de productos electrónicos, por supuesto, tienen turnos de noche en la línea de producción. ¿Hay perspectivas de ascenso? la habilidad, ¡todavía tienes una oportunidad!
La dirección de empresas debería aprender de los métodos europeos y americanos, que son relativamente libres y prestan atención a los derechos humanos.
Para los empleados, el salario básico es aproximadamente 200 yuanes más que el salario mínimo en Shenzhen. Sin embargo, debido a que la empresa hace cumplir estrictamente la legislación laboral y limita las horas extras a 36 horas, el salario mensual no es alto. generalmente no supera los 2500 yuanes en la actualidad; hay más tiempo de descanso y la empresa tiene muchas actividades de entretenimiento; películas, televisores, cibercafés, salones de baile, etc. >Para los ingenieros, el salario se considera de nivel medio en la misma industria, porque el personal de alta dirección es gente de Hong Kong, por lo que la comunicación oficial es principalmente en inglés y el idioma es principalmente en lengua vernácula;