"Excelente en hacer las cosas" posicionó a Jingcheng en el alto punto de partida de "sin clases, sin escuelas" al comienzo de su establecimiento, implementó "expertos dirigiendo escuelas, maestros enseñando" y siguió el camino de "construir marcas famosas, marcas de cursos famosas, gestionar la marca, crear una marca de calidad y, finalmente, formar el camino de la "marca sincera" y embarcarse con éxito en el camino de la marca sincera.
"Sólo hacer las cosas con habilidad" le permite atreverse a proponer los elevados objetivos de "asumir la responsabilidad de la vida de los niños" y "crear la mejor educación en China para que cada estudiante pueda convertirse en un pilar", y establece que "la educación es un servicio" "El nuevo concepto de "la educación es un tipo de servicio", dedica servicios humanizados con "maestros, padres y alumnos como los tres dioses", apuesta por "cultivar futuros talentos y mejorar la calidad de las personas". "como su propia responsabilidad.
La "integridad" es la fuente espiritual para dirigir una escuela con integridad y tiene un valor infinito en la construcción moral social actual. Es en base a esto que hemos formado una excelente tradición de brindar los mejores servicios a los niños de la manera más sincera posible, creyendo primero en la reputación y el beneficio social. Al mismo tiempo, se ha formado entre la dirección interna y los empleados una cultura grupal de compartir las bondades y las desgracias, la lealtad mutua, el respeto mutuo, la ayuda mutua y la comprensión mutua, buscando así una situación laboral positiva, saludable, animada, armoniosa y armoniosa.
En el trabajo diario, durante los últimos 20 años, la gente de Jingcheng siempre ha insistido en "hacer las cosas en serio, administrar las escuelas con los pies en la tierra y educar en silencio".
El concepto de sinceridad se refleja en cada trabajo específico y en el comportamiento trivial de cada empleado. Es la fuente de fortaleza para superarse sinceramente a uno mismo y lograr un éxito continuo uno tras otro.