Con el fin de mejorar aún más la calidad de la vida organizativa del partido y fortalecer la construcción de la organización de base del partido, de acuerdo con el "Reglamento para la realización de la vida organizativa de los partidos temáticos en el Partido de Base de la ciudad". Organizaciones" remitidas por el Comité Municipal de Trabajo Relacionado. De conformidad con el espíritu del Aviso (Dongzhi [2014] No. 17, en adelante denominado el "Aviso"), el comité de trabajo correspondiente llevará a cabo una serie de actividades sobre el tema del partido. vida organizativa en las organizaciones partidistas de base en toda la ciudad
1. Importancia
p>La vida organizativa del partido es una parte importante de la vida intrapartidaria y es la forma básica de nuestro partido. educar, gestionar, supervisar y motivar a los miembros del partido.
Llevar a cabo la vida organizacional temática del partido es de gran beneficio para implementar mejor los requisitos de la vida organizacional, estimular la vitalidad organizacional y mejorar la calidad de la vida organizacional: primero, es necesario fortalecer la construcción democrática de organizaciones de base; en segundo lugar, es necesario promover la innovación. El primero es buscar la excelencia en las actividades y el tercero es resolver los problemas pendientes que existen en la vida organizacional actual.
El propósito de llevar a cabo la vida organizacional temática del partido es enriquecer los materiales y las formas de la vida organizacional, mejorar la calidad de la vida organizacional, estimular la vitalidad organizacional y hacer la vida del partido más cohesiva y contagiosa.
II. Pensamientos rectores
1. El Comité Municipal del Partido emitió las "Opiniones del XX Comité Municipal del Partido Comunista de China sobre la realización de la vida organizativa temática del Partido en las organizaciones de base del Partido". en la Ciudad” (Comité Municipal del Partido Fa [2014] N°3).
2. Aviso del Comité Municipal de Trabajo Afines sobre la implementación de las "Opiniones del XX Comité Municipal del Partido Comunista de China sobre la realización de la vida organizativa temática del partido en las organizaciones partidistas de base en la ciudad" ( Dongzhi [2065 438 04] N° 17).
3. La vida organizacional temática se planifica y se integra estrechamente con el trabajo clave anual de construcción del partido, de modo que abarque las actividades de consolidación del partido y se refleje en la vida intrapartidaria actual.
En tercer lugar, organizar actividades
(1) Reuniones temáticas
La rama del partido celebra conferencias de miembros del partido, comités de rama y reuniones de grupos del partido según temas específicos.
1. Reunión especial de vida (mayo, 16 de octubre de 438)
La rama del partido celebra una reunión especial de vida organizacional cada seis meses. La primera mitad es a finales de mayo y la segunda. la mitad es a finales de octubre. Los participantes son todos miembros del partido de la rama. El contenido principal de la reunión vital especial es estudiar los documentos pertinentes del partido y el espíritu de las instrucciones superiores, organizar a los miembros del partido para realizar análisis del espíritu del partido, realizar críticas y autocríticas, encontrar problemas y deficiencias existentes, aclarar la dirección de los esfuerzos, e implementar medidas de rectificación. Antes de la reunión, se deben tomar medidas apropiadas para solicitar opiniones y sugerencias de los miembros del partido y de las masas, determinar el tema central basado en la situación real, formular un plan de trabajo y resaltar una o dos cuestiones prácticas. Las reuniones vitales especiales son convocadas y presididas por el presidente de rama.
Los procedimientos específicos incluyen: proponer la implementación de medidas correctivas a través de la última reunión de vida organizacional; notificar la solicitud de opiniones y sugerencias, expresar plenamente opiniones sobre el tema y realizar críticas y autocríticas; Después de la reunión, se deben implementar medidas correctivas de manera oportuna para los problemas planteados en la reunión, y el estado de la reunión debe informarse al comité de trabajo.
2. Comité Demócrata (junio)
En vísperas del 1 de julio de este año, la rama del partido celebrará una reunión de revisión con los miembros del partido como objeto de evaluación. Sobre la base de la evaluación mutua entre los miembros del partido, la rama del partido realiza una evaluación de cada miembro del partido basándose en la inspección y la evaluación mutua. Entre ellos, aquellos con un desempeño sobresaliente generalmente representan entre el 10% y el 20% de los miembros del partido. Los miembros del Partido que se consideren no calificados serán ayudados y educados por la rama del Partido y organizados para tratar con ellos.
A finales de este año, se llevó a cabo una reunión de evaluación para evaluar el equipo de la rama del partido y sus miembros. Todos los miembros del partido evaluaron el desempeño del equipo de la rama del partido y sus miembros. La reunión de revisión del equipo de la rama del partido se puede llevar a cabo junto con la escucha del informe de trabajo del equipo.
3. Informe de asuntos del partido (65438 de febrero)
Al final de cada año, la sección del partido celebrará una reunión de miembros del partido con el tema de escuchar el informe de trabajo del partido. equipo de sucursal. Los principales materiales de la reunión incluyen: la implementación del despliegue de trabajo de la organización superior del partido; la implementación del plan de trabajo de la rama del partido a principios de año; la división del trabajo y la cooperación entre los miembros del equipo; el personal, el cultivo y uso de cuadros de reserva de personalidad; el cultivo y desarrollo de los miembros del partido se hacen públicos; las organizaciones del partido sirven a las masas; Antes de informar, debemos reunir un comité regional para resumir y discutir cuidadosamente y escuchar las opiniones de los miembros del partido y de las masas.
El estado del informe debe entenderse junto con las resoluciones pertinentes del Congreso del Partido, ser revisado por los miembros del Partido y aprobado por todos los miembros del Partido.
(2) El tema de la clase del partido
La rama del partido deberá seguir los principios de conectarse con los pensamientos de los miembros del partido, conectarse con tareas clave y combinarse con los objetivos de construcción del partido. , sobre la base de refinar cuidadosamente el tema Organizar clases de fiesta. El Comité de Trabajo combinará el tercer lote de materiales de actividades para crear una de las 100 principales organizaciones del partido, con el propósito de construir una organización del partido de aprendizaje, clases del partido en línea como marca de la actividad y miembros del partido, grupos del partido y ramas del partido como portadores. de actividades, para crear momentos destacados de la vida organizativa del partido.
1. Investigación real
Organizar a los miembros del partido para que lleven a cabo investigaciones y estudios especiales en torno al trabajo central; organizar a los miembros del partido para que se visiten y se comuniquen entre sí; organicen visitas a la alta tecnología; parques, puertos costeros, sitios revolucionarios y exhibiciones de historia del partido. Permitir que los miembros del partido sientan los nuevos logros y resultados del desarrollo económico y social y la construcción del partido.
2. Clases especiales del partido
Basadas en los principales temas o reuniones de construcción del partido cada año, se invita a académicos y maestros de escuelas del partido a dar conferencias en el lugar dos veces. clases especiales para el partido, un aula para que los miembros del partido adquieran nuevos conocimientos y nuevas ideas.
3. Clases de fiesta en línea
A través de videos, películas y videos en línea dos veces, con la rama del partido como cuerpo principal, los miembros del partido se organizan para ver clases de fiesta en línea o largometrajes. , para que los miembros del partido puedan comprender la historia del partido de manera oportuna, captar el espíritu de las reuniones importantes, respetar las reglas de integridad y aprender de los hechos avanzados.
4. Clase de grupo del partido
Según el departamento de trabajo de los miembros del partido, cada rama forma un grupo del partido cercano con un líder del grupo del partido para organizar a los miembros del partido para estudiar la historia del partido y discutir temas. , visita e intercambio.
(3) Días de fiesta temática (junio y julio)
Aprovechar el 90 aniversario de la fundación del partido para realizar actividades prácticas temáticas intrapartidistas. Tomando la rama como una unidad, llevamos a cabo actividades del Día del Partido con el tema "El compromiso se encuentra con la acción" y organizamos a los miembros del partido para realizar actividades de "dos revisiones y una promesa", es decir, revisar el juramento de unirse al partido. Revise el formulario de solicitud para unirse al partido y escriba las palabras internas del partido.
1. Revisar el juramento de afiliación al partido
Las ramas del partido con un pequeño número de miembros pueden prestar juramento por las masas, y los representantes con un gran número de miembros (principalmente). nuevos miembros del partido) pueden prestar juramento.
2. Revisar la solicitud de afiliación al partido.
Todos los miembros del partido organizan a los miembros del partido para registrar su cumpleaños político (Día del Miembro del Partido), revisar su solicitud de membresía en el partido y emitir su juramento de unirse al partido.
3. Escribe la verdad sobre el Partido Noruego.
Cada miembro del partido debe redactar una constitución que tenga algo que decir sobre el partido, asumir un compromiso solemne con la rama del partido y ponerlo en práctica. La composición del Partido Noruego requiere más de 1.000 palabras. La rama del partido recopiló los artículos de todos los miembros del partido en un libro. Cada rama del partido selecciona dos ensayos destacados de su rama y los presenta al comité de trabajo antes del 5 de julio. El Comité de Trabajo recomendó 3 trabajos destacados seleccionados por la sucursal y presentados al Comité de Trabajo Municipal.
4.Organizar actividades de atención intrapartidaria.
En vísperas del 1 de julio, llevamos a cabo actividades para difundir los sentimientos del partido y lanzamos una serie de medidas prácticas para reflejar el cuidado humanista hacia los miembros del partido: por ejemplo, el comité de trabajo visitó a los miembros del partido que viven en Las aldeas difíciles y las sucursales generalmente hablaban con los miembros del partido, resolvían las dificultades prácticas de los miembros del partido, enviaban libros o entradas para el cine a los miembros del partido, etc. , envió verdadera atención a los miembros del partido.
(4) Buscar la excelencia (todo el año)
1. Realizar discursos de apertura
Organizar y llevar a cabo un concurso de oratoria para todos los miembros del partido con el tema. del 71 aniversario de la fundación del partido, y evaluar Los 6 primeros ganarán 1 primer premio, 2 segundos premios y 3 terceros premios. Cada rama del partido es responsable de las rondas preliminares y el comité de trabajo es responsable de las finales.
2. Organizar actividades deportivas
Establecer equipos amateur de fútbol, baloncesto, bádminton y tenis de mesa, organizar deportes con regularidad, fortalecer la divulgación deportiva y activar la vida amateur de los miembros y cuadros del partido. . Participa en el divertido encuentro deportivo del gobierno municipal con el tema de “Organizaciones Vibrantes, Gente Maravillosa y Yo”.
3. Servicio de voluntariado.
La rama del partido establece un equipo de servicio voluntario de los miembros del partido según la edad, pasatiempos, especialidades, puestos y otras características de los miembros del partido, y organiza actividades del día de servicio voluntario de los miembros del partido de vez en cuando según el trabajo. preparativos. Los servicios incluyen: Caring Action Day, una acción solidaria para ayudar a las personas mayores, discapacitadas y necesitadas; Corporate Service Day, donde los departamentos hacen una buena acción para la empresa; Polite Persuasion Day, una promoción y supervisión de la cortesía; Patrullas en el Día de la Paz.
4. Requisitos de los objetivos
Llevar a cabo la vida organizativa temática del partido es una tarea regular y de largo plazo. El comité de trabajo se esfuerza por lograr avances clave, integrar eficazmente, mejorar los sistemas y organizar la implementación.
(1) Avances clave.
Aunque comprende plenamente las reuniones del partido temático, las clases del partido temático y los días del partido temático, cada rama del partido debe combinar la construcción de la rama y la situación real de los miembros del partido, centrarse en una de las formas temáticas e implementar avances clave. y explorar qué están dispuestos a comprender los miembros del partido sobre el modelo de vida organizacional del partido. Al mismo tiempo, creamos experiencias, formamos funciones y construimos marcas.
(2) Promover una integración efectiva.
Cada rama debe adaptarse a la tendencia de desarrollo de la sociedad moderna, hacer un buen uso de las modernas tecnologías de la información y los recursos de la red, promover la integración efectiva de la vida organizacional dentro del partido y la vida social fuera del partido, resaltar las áreas temáticas. requisitos de la vida organizativa del partido, mejorar constantemente las funciones y mejorar la eficacia.
(3) Mejorar el sistema de trabajo
El Comité de Trabajo establecerá y mejorará el sistema de trabajo correspondiente a la vida organizativa de cada rama del partido:
Primero, establecer un sistema de registro diario. Registre con precisión el tiempo de desarrollo de la organización, los materiales temáticos, las vacantes de miembros del partido, etc. Cada reunión de la rama de base, cada clase del partido, cada actividad y la situación de vida de cada miembro del partido que participa en la organización deben registrarse para referencia futura. Los miembros del Partido que no puedan participar en la vida organizacional por motivos comerciales deben tomar las medidas apropiadas para recuperar las clases.
El segundo es establecer un sistema de inspección y supervisión. El Comité de Trabajo realiza inspecciones aleatorias de las condiciones de vida organizativas de sus ramas del partido cada seis meses y realiza inspecciones y evaluaciones anuales. Los resultados de la evaluación sirven como una base importante para la evaluación integral del trabajo de construcción de las ramas del partido y la evaluación de las organizaciones y miembros del partido. Las ramas del partido que no implementen la vida organizativa temática dentro del partido y tengan una vida organizativa de baja calidad deben recibir la orden de realizar rectificaciones dentro de un plazo. Los miembros del Partido que no participen en la vida organizacional sin ningún motivo deben ser recordados y advertidos con prontitud hasta que la organización se ocupe del asunto.
El tercero es establecer un sistema de participación de los miembros del partido. Dar pleno juego al papel principal de los miembros del partido en la vida de las organizaciones temáticas, alentar a los miembros del partido a participar en el diseño de temas, organizar reuniones y otros aspectos, aumentar las oportunidades para que los miembros del partido participen en la discusión y expresión de los asuntos internos del partido. y movilizar la iniciativa, el entusiasmo y la creatividad de los miembros del partido.
(4) Fortalecer el liderazgo organizacional
El comité de trabajo considera la realización de la vida organizativa temática del partido como una tarea destacada para fortalecer el trabajo de construcción del partido en la rama y lo incluye en la agenda importante. , y se adhiere a la comprensión del primer nivel, implementación en todos los niveles. El secretario de la sección del partido desempeña concienzudamente sus funciones de primer responsable y de responsable directo. Los cuadros dirigentes de los miembros del Partido deben tomar la iniciativa en la participación en la vida organizativa de sus ramas del partido como miembros ordinarios del partido, y guiar e impulsar a otros miembros del Partido a participar seriamente en la vida organizativa. El secretario de la rama del partido debe organizar y formular concienzudamente los planes de trabajo anuales y por etapas del partido para la vida organizativa, determinar los materiales y las formas de la vida organizativa, proponer requisitos para la vida organizativa y garantizar eficazmente que el sistema de vida organizacional del partido se implemente estrictamente en el rama del partido.