MI (identificación mental), BI (identificación de conducta), VI (identificación visual). Entre ellos, el núcleo es MI, que es el nivel más alto de toma de decisiones de todo el CI. Establece la base teórica y el código de conducta de todo el sistema y se expresa a través de BI y VI. BI refleja directamente la personalidad y particularidad de la filosofía corporativa, incluyendo la organización interna, la gestión y la educación, las relaciones públicas externas, las actividades de promoción, la financiación de actividades sociales y culturales, etc.
Establecer una visión del mundo, una visión de la vida y unos valores correctos, resistir conscientemente la erosión de diversas malas ideas caracterizadas por el individualismo, mejorar la capacidad de distinguir el bien del mal y aprender, comprender y respetar conscientemente la ley. Debo respetar conscientemente las reglas y regulaciones de la escuela, prestar atención a si las palabras y los hechos personales están en línea con las leyes nacionales, los intereses colectivos y los intereses de los demás, y preocuparme por el colectivo y la escuela. Soy responsable de los intereses de la escuela; la escuela. Preste atención a las pequeñas cosas que le rodean, compórtese de manera estandarizada, sea estricto consigo mismo y sea conscientemente un estudiante universitario calificado, respetuoso de la ley, solidario y responsable.