Entonces, ¿cómo puedes hacer que tu currículum sea más atractivo?
1. Sé bueno escribiendo experiencias que puedan expresar tu personalidad y encanto de carácter.
Si tienes experiencia especial, excelente personalidad y buen carácter se han convertido en condiciones y contenidos importantes que muchos empleadores deben considerar al contratar personas. Si los graduados pueden profundizar en este aspecto y escribir artículos, sin duda agregará algunas ventajas a su "doble selección" o solicitud.
Un graduado contó su experiencia de esta manera, lo que fue apreciado por el empleador, que finalmente lo contrató: "Vengo de una familia pobre en una zona montañosa pobre. El ambiente duro y la vida dura me han suavizado Tengo un carácter trabajador y perseverante. Mientras pueda estudiar, puedo soportar las dificultades. Después de ser admitido en la universidad, aprecié especialmente esta rara oportunidad de estudiar, por lo que tengo una base sólida y excelentes calificaciones. . Siempre que pueda encontrar un trabajo, definitivamente lo apreciaré. ¿Hay algo más difícil y agotador que trabajar en una zona montañosa pobre? 2. Escriba algunos de sus puntos de vista y actitudes al respecto.
Actualmente, cuando los empleadores contratan empleados, no solo deben ver si están calificados para el trabajo, sino también si tienen ideas, cerebro, visión y si pueden desarrollar ideas y encontrar continuidad para las suyas. unidades. Por lo tanto, cuando los graduados escriben sus currículums, si naturalmente pueden escribir sus conocimientos y opiniones sobre algunos temas relacionados, también puede permitirle al empleador conocer su capacidad y nivel de comprensión de las cosas.
Un graduado presentó su estudio de esta manera: "Durante el proceso de estudio, muchos estudiantes pensaron que el curso básico de ingeniería eléctrica era difícil de aprender, por lo que no quisieron aprenderlo. En mi opinión, Es precisamente porque es difícil aprender que pocas personas lo aprenden a fondo, por eso la sociedad carece de talentos en esta área. Por otro lado, las personas con este tipo de conocimientos y habilidades tienen mayores oportunidades laborales, por eso estoy estudiando mucho este curso y mi. las calificaciones son particularmente buenas... ”
Después de leer un currículum de este tipo, el empleador naturalmente pensará que se trata de una persona reflexiva, visionaria e independiente que no sigue la tendencia. Estas personas tendrán prioridad a la hora de contratar.
3. Aprende a comparar horizontalmente.
Como dice el refrán: "Si no tienes miedo de no conocer los productos, tienes miedo de comparar compras". Por lo tanto, aquellos graduados con un rendimiento académico sobresaliente deben ser buenos para resaltar y reflejar sus propias ventajas. al redactar currículums o compare sus propios resultados en clasificaciones profesionales, para que pueda demostrar y demostrar mejor sus ventajas inusuales y logros sobresalientes. Si simplemente escribe "calificaciones excelentes", es mejor escribir "sus calificaciones están entre las mejores de su grado o especialización", que es más específico y significativo.
4. Sé bueno hablando con hechos.
Hoy en día, cuando muchos graduados escriben sus currículums, la mayoría tiene un problema, es decir, son vagos y generales. Por ejemplo, "exigir progreso, disciplina estricta y excelentes calificaciones", sin dar ejemplos concretos, cualquiera puede escribir así por mucho que presumas, será difícil convencer al empleador. Por lo tanto, al escribir un currículum, debe ser bueno para dejar que los hechos hablen por sí mismo, conquistar al empleador con datos suficientes y ganarse la confianza del empleador.
Por ejemplo, es mejor escribir "observar estrictamente la disciplina" como "nunca me han deducido puntos durante cuatro años consecutivos y recibir premios de disciplina cada semestre"; es mejor escribir "calificaciones excelentes" como "logros"; en todas las materias durante los cuatro años de universidad." Todas las puntuaciones están por encima de 90" o "Tres buenos estudiantes cada semestre", "Ser calificado como estudiante sobresaliente a nivel de distrito una vez". "Gran capacidad de escritura" es mejor que escribir cuántos artículos se han publicado en periódicos y revistas; "bueno para hablar" no es tan bueno como "ganar el segundo premio en varios concursos de oratoria organizados por la escuela cada vez" o "ganar". el segundo premio en un concurso de oratoria de la ciudad" "Ganar ciertos premios en nombre de la escuela"; "Gran capacidad de organización y gestión" no son tan concretos y convincentes como escribir qué cargos ha ocupado y qué logros ha alcanzado.
Escriba sus propias fortalezas. El empleador espera que las personas contratadas sean versátiles o tengan algunas fortalezas significativas. Por lo tanto, cuando los graduados escriban su currículum, deben anotar sus fortalezas más significativas. Esto les dará una ventaja a la hora de solicitar empleo y aumentará sus posibilidades de ser contratado.
Por supuesto, si quieres que tu currículum sea lo suficientemente atractivo, primero debes aprender y hacerlo bien. De lo contrario, te equivocarás. Desafortunadamente, no tienes ninguna habilidad real.
Cuestiones a tener en cuenta al escribir un currículum:
(1) Primero, resalte los logros pasados. Los logros pasados son la prueba más contundente de tu capacidad. Escribirlos detalladamente puede resultar muy persuasivo.
(2) El currículum no debe ser demasiado largo y debe estar comprimido en tres páginas. Lo más importante es tener algo sustancial que mostrarle al empleador.
(3) La información del currículum debe ser objetiva y veraz. Nunca presumas porque las mentiras quedarán al descubierto. Escribe lo más honestamente posible.
(4) Al igual que escribir una carta de presentación, los materiales no deben estar amontonados de forma densa y deben haber ciertos espacios entre proyectos.
(5) No escribas cosas que no sirvan para el puesto que estás solicitando, ¡recuerda!