¿Cuáles son tus intereses? ¿Qué quieres ser? ¿Qué conocimientos cree que podrían desarrollarse más? Si no está seguro de sus intereses, puede ir a la sección de evaluación profesional del First Workplace Forum para realizar una evaluación gratuita de orientación profesional holandesa y tener una idea aproximada de sus intereses.
2. ¿Para qué es adecuada tu personalidad? Diferentes trabajos son adecuados para personas con diferentes personalidades. Reconocer la propia personalidad es un paso muy importante. También puede ir al foro número uno sobre el lugar de trabajo para realizar una evaluación de personalidad de CD para comprender sus propios rasgos de personalidad antes de tomar una decisión.
3. ¿Cuáles son tus puntos fuertes y experiencia? ¿Cuáles son las capacidades de aplicar inyecciones? ¿Qué debo hacer si me falta habilidad?
4. ¿Cuáles son las debilidades de tu carácter que debes superar? No dejes que las debilidades obstaculicen tu crecimiento.
5. Entre las publicaciones fijadas del primer foro sobre el lugar de trabajo se encontraba el artículo "Sigue tu corazón: 14 pasos para establecer objetivos profesionales". Puedes echar un vistazo y planificar tu carrera según este método.
6. El primer capítulo del libro "Salvación en el lugar de trabajo: para las bases confundidas" también proporciona métodos más detallados y específicos, que le resultarán muy útiles. También puedes buscar respuestas en libros.
Si tienes alguna pregunta, por favor continúa comunicándote.