1. El posicionamiento profesional de los cuadros comunitarios no está suficientemente claro.
Los cuadros comunitarios son una nueva profesión en la reforma y el desarrollo. En el pasado, han cumplido el papel de "trabajar en una casa de té con un sello oficial en la espalda" para "servir a la sociedad". Desde los jubilados del pasado hasta la profesionalización del trabajo, los cuadros comunitarios de tiempo completo están entrando en un proceso de especialización y vocacionalización. Los cuadros comunitarios de tiempo completo no sólo deben movilizar a las masas para mejorar el autogobierno de los residentes, sino también proporcionar diversos servicios públicos, lo cual está bajo una gran presión. En los últimos años, los gobiernos locales han otorgado gran importancia a la construcción comunitaria y han proporcionado un ambiente de trabajo muy relajado para la mayoría de los cuadros comunitarios. En particular, la inversión financiera en todos los niveles en la construcción comunitaria no sólo ha aumentado año tras año, sino que también ha establecido un crecimiento. Mecanismo natural de aumento del salario y remuneración de los cuadros comunitarios, movilizando a la mayoría de los cuadros comunitarios. El entusiasmo y la iniciativa de los cuadros comunitarios. Sin embargo, dado que su "identidad" aún no ha sido claramente definida, cuestiones como la estabilidad profesional y la seguridad de la jubilación se han convertido en preocupaciones para los cuadros comunitarios.
2. El nivel de conocimiento profesional de los cuadros comunitarios no es lo suficientemente alto.
La formación de conocimientos profesionales es uno de los contenidos importantes de la educación y formación de cuadros. A través de capacitación empresarial específica, los cuadros comunitarios pueden dominar el conocimiento profesional en campos relevantes, mejorando así sus capacidades de trabajo práctico y desempeñando mejor sus funciones. A juzgar por la situación actual de los cuadros comunitarios, una proporción relativamente grande de talentos generales tiene altas calificaciones académicas y alta calidad.
Especialmente cuando hay escasez de talentos profesionales, existe el fenómeno común de "todo está suelto". Durante mucho tiempo, la educación y formación de cuadros comunitarios también ha sido problemática. En términos relativos, las medidas de aprendizaje de teoría política y educación en ética profesional son efectivas y efectivas, y la capacitación en conocimientos empresariales se ha convertido en un eslabón débil. Esto ha llevado a la falta de profesionales en economía, comercio, derecho de ingeniería y otros estrechamente relacionados con la construcción económica. equipo de cuadros comunitarios, que se ha convertido en el foco de contradicciones estructurales en el equipo de cuadros comunitarios. La principal manifestación es que algunas personas no entienden el trabajo comunitario, otras no saben por dónde empezar excepto el trabajo asignado por sus superiores, y algunas personas no son buenas para pensar en los problemas e integrar la práctica y necesitan mejorar aún más.
3. El nivel general de los cuadros comunitarios no es lo suficientemente alto.
Fortalecer la construcción comunitaria es una parte importante para promover la innovación en los sistemas de gestión social. Formar un equipo de cuadros comunitarios profesionales y de alta calidad que se adapten a las necesidades del desarrollo social, desempeñen mejor las funciones gubernamentales y sirvan a los residentes es la tarea principal para fortalecer el trabajo comunitario. Los cuadros comunitarios son la primera línea de la construcción comunitaria, la fuerza principal en la gestión y los servicios comunitarios y los principales representantes en el desempeño de las funciones gubernamentales. Su calidad integral y capacidad de trabajo están directamente relacionadas con la construcción comunitaria y la imagen de gobierno. Sin embargo, en el trabajo real, los cuadros comunitarios todavía tienen muchos problemas para los que no son aptos y a los que se debe prestar mucha atención. Se manifiesta principalmente en el hecho de que algunos no pueden adaptarse a las necesidades del desarrollo comunitario y algunos cuadros comunitarios son demasiado vagos y contentos con el status quo, lo que resulta en el entusiasmo, la iniciativa y la creatividad insatisfactorios de algunos cuadros comunitarios.