Las primas del seguro social se recaudan sobre una base de pago unificada y se gravan en la misma factura según diferentes proporciones de cada tipo de seguro. El método de evaluación del pago consiste en determinar el monto a pagar en el mes siguiente en el mes actual. El empleador acude a la agencia de seguro social para gestionar los procedimientos de declaración pertinentes ese mes, y el departamento de impuestos local recauda las primas del seguro social el mes siguiente mediante transferencias desde el banco donde el empleador abre una cuenta. Si el pago está vencido, además de compensar el monto vencido, también se cobrarán cargos por pago atrasado de acuerdo con la normativa.
Cálculo del pago de la seguridad social:
La seguridad social se divide en parte unitaria y parte individual:
La proporción de pago del seguro de pensiones es 8 para individuos, 20 para extranjeros -unidades financiadas y 18 para unidades provinciales12.
7 unidades de seguro médico y 2 individuales.
El seguro de desempleo es de 0,2 por unidad y 0,1 por individuo.
La unidad de accidentes de trabajo es 0,4 y la unidad de natalidad es 0,85.
Las primas del seguro social se recaudan sobre una base de pago unificada y se gravan en la misma factura según diferentes proporciones de cada tipo de seguro. El método de evaluación del pago consiste en determinar el monto a pagar en el mes siguiente en el mes actual. El empleador acude a la agencia del seguro social para gestionar los procedimientos de declaración pertinentes ese mes, y el departamento de impuestos local recauda las primas del seguro social el mes siguiente mediante transferencias desde el banco donde el empleador abre una cuenta. Si el pago está vencido, además de compensar el monto vencido, también se cobrarán cargos por pago atrasado de acuerdo con la normativa.
1. Seguro de pensiones
(1) Ámbito de recaudación:
Todas las empresas e instituciones no asignadas por las finanzas estatales, los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y sus empleados (trabajadores por cuenta ajena), los trabajadores independientes de organismos estatales, instituciones públicas, grupos sociales, unidades privadas no empresariales y quienes hayan establecido relaciones laborales con ellos.
(2) Ratio de cobro y pago:
1. La proporción de empresas estatales, empresas colectivas urbanas, empresas con inversión extranjera, agencias estatales, instituciones públicas, grupos sociales, y unidades privadas no empresariales. Personal de registro de hogares municipales y urbanos.
(1) Base de pago: el monto promedio mensual de los impuestos sobre sueldos y salarios declarados para el impuesto sobre la renta personal en el año anterior es la base si es inferior al salario mensual promedio de 60 empleados de la ciudad. el año anterior se pagará a 60 si es superior. La parte superior a 300 no tributará; Los ajustes se realizan cada mes de julio.
Primas y beneficios del seguro de pensiones para residentes urbanos de edad avanzada:
A partir del 1 de julio de 2010, la pensión básica para residentes urbanos de edad avanzada se ajustará a 450 yuanes/mes. El estándar para el pago de las primas del seguro de pensiones para los residentes urbanos de edad avanzada se ajusta a 225 yuanes al mes.
La proporción de los fondos financieros aumentada por el ajuste de la pensión básica se aplicará de conformidad con las disposiciones pertinentes del "Aviso sobre la publicación de las medidas de prueba para el seguro de pensiones para residentes de edad avanzada en zonas urbanas".
2. Seguro de accidentes de trabajo
(1) Ámbito de recaudación:
Todas las empresas, unidades privadas no empresariales, agencias estatales, instituciones, grupos sociales. y Personas relacionadas que establezcan relaciones laborales. Los empleados rurales registrados que trabajan en las industrias de la construcción y la minería pueden optar por participar únicamente en el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y no participar en otros tipos de seguro cuando están recién asegurados o renuevan su seguro.
(2) Ratio de recaudación:
El fondo del seguro de accidentes de trabajo lo paga la unidad y los particulares no pagan. En julio de cada año se implementa un sistema de tasa flotante basado en los ingresos y gastos de la unidad en gastos por lesiones relacionadas con el trabajo en el año anterior.
Nota: (1) Tasa de ingresos y gastos = primas de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo incurridas por la unidad en el año/primas de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo pagadas en el año (2) Tasa de aumento o disminución: aumentar o disminuir según la tasa de pago estándar actual;
3. Seguro de maternidad
(1) Alcance de la recaudación:
Todas las empresas e instituciones no asignadas por las finanzas estatales, los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y sus empleados ( Empleados), agencias estatales, instituciones, grupos sociales, unidades privadas no empresariales y aquellos que han establecido relaciones laborales con ellos se implementan actualmente entre las personas con registro de hogares urbanos en este ciudad.
(2) Ratio de cobranza y pago:
La unidad paga el 0,7 de la base de pago y los particulares no pagan.
IV. Seguro de desempleo
(1) Ámbito de recaudación:
Todas las empresas, instituciones, grupos sociales e instituciones privadas no empresariales del área administrativa. , autónomos urbanos y sus empleados (empleados), y personas de organismos estatales que hayan establecido relaciones laborales.
(2) Relación de recaudación y pago:
La unidad paga el 2% de la base de pago, los empleados con registro de hogar urbano pagan el 1% y los empleados bajo contrato de agricultores individuales no pagan .
5. Seguro médico básico
(1) Alcance de la recaudación
Todas las empresas, instituciones, agencias estatales, grupos sociales y no empresas privadas dentro del región administrativa La unidad y sus empleados y jubilados actuales.
(2) Ratio de cobranza y pago
1. Primas del seguro médico básico para empleados activos: La unidad paga el 8% de la base de pago y el individuo paga el 2%.
2. Seguro médico transitorio para jubilados: La unidad pagará el 7,5% del salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior.
3. Subsidio por enfermedad crítica: tanto los empleados activos como los jubilados reciben el pago de la unidad. El estándar actual es de 5 yuanes por persona·mes.
Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor e instrucciones paso a paso para evitar estos "escollos" de los seguros