Los antecedentes del sistema de exámenes imperial: El establecimiento del sistema de exámenes imperial fue la necesidad de centralización y el resultado del desarrollo del sistema de selección de académicos. Después de que la dinastía Sui unificó China, para fortalecer la centralización y consolidar la unificación, llevó a cabo una serie de reformas en la política, la economía, la cultura y otros aspectos. Lo primero que inició fue la reforma estrecha del sistema oficial y del sistema de selección. relacionados con el sistema oficial. Porque: primero, para fortalecer la centralización, el poder de seleccionar talentos debe concentrarse en manos del gobierno central; segundo, para consolidar el gobierno, debemos reclutar y ganar intelectuales al máximo y brindarles oportunidades para participar en la política; tercero, el país se unificó y la maquinaria burocrática feudal se volvió cada vez más completa. Fue necesario seleccionar un gran número de talentos que pudieran satisfacer las necesidades del gobierno feudal para servir como funcionarios en todos los niveles. De esta manera, el sistema Chaju, que fue manipulado por funcionarios locales, y el sistema Zhongzheng de nueve rangos, que fue manipulado por la nobleza, obviamente no pudieron adaptarse a los requisitos de la época. El emperador Wen de la dinastía Sui abolió oficialmente el "sistema Zhongzheng de nueve niveles". En el segundo año del Daye del emperador Yang de la dinastía Sui (606), se estableció el Departamento Jinshi. Generalmente se cree que el establecimiento del Departamento Jinshi marcó el establecimiento del sistema de exámenes imperial. Durante la dinastía Tang, el examen imperial se convirtió gradualmente en un sistema personalizado. Le siguieron las dinastías Song, Yuan, Ming y Qing, y se ha implementado durante 1.300 años en la historia de China.