Describa brevemente el papel del entorno administrativo y de personal de la empresa en el personal y los valores y sistemas administrativos de la empresa.

1. Los valores y sistemas de administración del personal corporativo *** se producen todos en respuesta a las necesidades del entorno.

2. ​​y sistemas de administración de personal corporativo *** El surgimiento y desarrollo del sistema de administración de personal también estipula sus objetivos, escala, estructura, comportamiento e ideología inherentes;

3. debe importarse del medio ambiente Sin el medio ambiente Con el material, la energía y la información proporcionada, no se puede formar el valor de la administración del personal corporativo y no se puede establecer el sistema de administración del personal;

4. El sistema de administración del personal corporativo debe estar en constante cambio con los cambios en el entorno.