Los 10 libros clásicos que los gerentes deben leer incluyen: "12 libros de lectura obligada para gerentes", "Filosofía Wanda: primer autoinforme de Wang Jianlin sobre gestión empresarial", "El espíritu empresarial es difícil: cómo completarlo" Es más difícil que difícil", "Redefiniendo la empresa: cómo funciona Google", "Influencia", "Darte un equipo, ¿cómo puedes gestionarlo?". 》.
"Crossover: Iniciando una nueva tendencia en la integración de Internet y las industrias tradicionales", "Aventuras empresariales: 12 historias clásicas de Wall Street", "Growth Hacking: secretos del crecimiento de usuarios y ingresos para empresas emergentes" , "Horno de liderazgo".
1. "12 artículos de lectura obligada para gerentes"
Motivo de la recomendación: como gerente de negocios y profesional, frente al entorno organizacional y la experiencia empresarial cada vez más complejos, ¿cómo debería hacerlo? ¿mantener su competitividad y lograr un salto hacia el alto rendimiento? Como profesional, tus habilidades profesionales serán tu primer paso hacia un alto desempeño y más logros, pero no son suficientes.
Obviamente, en el mundo actual, donde se pone más énfasis en la gestión orientada a las personas y la cultura colaborativa, también es necesario tener habilidades sociales superiores. Por lo tanto, el libro de texto "12 lecturas obligatorias para gerentes" cree que adherirse al cultivo dual de "habilidades profesionales + habilidades interpersonales" es el arma mágica para la batalla decisiva en el lugar de trabajo.
2. "Filosofía Wanda: primer autoinforme de Wang Jianlin sobre sus métodos de gestión"
Motivo de la recomendación: 26 años de escrituras de gestión y 60 años de sabiduría de vida, cada palabra de lo cual es práctico. Wang Jianlin escribió todo en manuscrito, cubriendo su vida, sus negocios y su transformación corporativa.
3. "Las dificultades de iniciar un negocio: cómo lograr cosas más difíciles"
Motivo de recomendación: en "Las dificultades de iniciar un negocio: cómo lograr cosas aún más difíciles" Things", Ben Horowitz da consejos prácticos sobre cómo construir y gestionar una startup. Si bien la mayoría de los libros de administración le dicen cómo hacer lo correcto sin equivocarse, Ben Horowitz también le dice qué hacer cuando las cosas se estropean.
4. "Redefiniendo la empresa: cómo funciona Google"
Motivo de la recomendación: el primer trabajo presentado a nivel nacional por Eric Schmidt, director de Google. El fundador de Google, Larry Page, escribió el prefacio y lo recomendó, y Kaifu Lee, Zeng Ming, Long Yu y Ren Xianghui lo recomendaron encarecidamente.
NO.5: "Influencia"
Motivo de la recomendación: ¡Uno de los 75 libros de negocios de lectura obligada altamente recomendados por la revista Fortune! ¡Popular en todo el mundo desde hace veinte años! Si trabaja en marketing o ventas, "Influence" es el primer libro que debe leer detenidamente de principio a fin. Ayudará a los gerentes a tomar mejores decisiones y utilizar su influencia de manera inteligente.
NO.6: “Te doy un equipo, ¿cómo vas a gestionarlo?” 》
Motivo de la recomendación: "Te doy un equipo, ¿cómo puedes gestionarlo?" "Medio año después del lanzamiento del primer volumen, las ventas acumuladas alcanzaron las 500.000. En respuesta a la demanda de los lectores, ¡ya está disponible la segunda versión práctica! ¡Por primera vez, se propone el concepto ganador de "Índice de equipo" para enseñarte cómo convertir un equipo mediocre en un equipo estrella con alta eficiencia! General Electric, Toyota, Lenovo, Apple, Microsoft y otras empresas de Fortune 500 están aprendiendo.
NO.7: "Crossover: Abriendo una nueva tendencia en la integración de Internet y las industrias tradicionales"
Motivo de la recomendación: El primer libro que interpreta de manera integral lo transfronterizo tendencias y oportunidades entre Internet y las industrias tradicionales. Tencent Technology pasó medio año realizando una investigación industrial en profundidad sobre 80 empresas en 9 industrias. Si no lees "Crossover", los tiempos te eliminarán.
8. "Aventura Empresarial: 12 Historias Clásicas de Wall Street"
Motivo de la recomendación: Tres libros financieros importantes desde el siglo XXI: "Aventura Empresarial" y "De 0 a 1". " "El capital en el siglo XXI" es uno de los libros de negocios favoritos de Bill Gates y Warren Buffett. Ocupó el puesto número 1 en la lista de lecturas recomendadas en la Conferencia TED de 2015 y es un libro de gran éxito que ha arrasado en la lista de bestsellers.
9. "Growth Hacking: secretos del crecimiento de usuarios y de ingresos para empresas emergentes"
Motivo de la recomendación: ¿Cómo afrontan los equipos empresariales muchos desafíos, como el número de usuarios y el crecimiento de las ganancias? ¡Ésta es la sabiduría que tanto necesitas! ¡El libro pionero que introduce el concepto de GrowthHacker en China! Chen Danian, Feng Dahui, Wu Jiang, Liu Chengcheng y docenas de celebridades de los cinco principales medios tecnológicos, los diez principales capitalistas de riesgo y BAT3M lo recomiendan conjuntamente. Tim Draper, fundador del marketing viral y legendario inversor de Silicon Valley, recomienda el prefacio.
10. "Leadership Crucible"
Motivo de la recomendación: Todos nuestros gerentes han experimentado la dura prueba del crisol. Son estas experiencias extraordinarias las que han transformado su comprensión y capacidad de conducción. a un nuevo nivel. Este libro amplía y enriquece creativamente el concepto de crisol. El talento es sólo el comienzo de la grandeza, el liderazgo y el aprendizaje son inseparables.
El crisol puede aplastar a algunas personas, pero surgirá una gran cantidad de gerentes y aprendices. No importa cómo sea su vida, su trabajo o su género, este libro puede ayudarle a descubrir su liderazgo interior.