¿Qué es una etiqueta personal de currículum?

Etiquetas de currículum: este es un método de clasificación de currículum más flexible y personalizado después de la clasificación de currículum tradicional. Puede entenderse simplemente como palabras clave definidas por el usuario. Las etiquetas las establecen libremente los usuarios individuales. Es mejor establecer etiquetas para la información clave que desea revelar a la empresa en su currículum para resaltar sus fortalezas y facilitar que las empresas lo busquen más rápido.

Cuatro principios para crear y crear etiquetas:

1. Las etiquetas de currículum deben reflejar sus propias características y ser palabras familiares utilizadas comúnmente por todos, como por ejemplo: graduados destacados, élite de ventas, personas mayores. Gerentes, contadores públicos autorizados, etc.

2. Utilice las palabras de la forma más concisa posible y el número de palabras no debe ser demasiado largo. Utilice la funcionalidad del sitio web para buscar, ingrese etiquetas más cortas y automáticamente se le solicitarán las etiquetas relevantes. Por ejemplo, si busca vendedor, vendedor de bienes raíces, vendedor de TI y vendedor de automóviles, aparecerán automáticamente en búsquedas relacionadas.

3. No utilice palabras que sean populares en Internet pero que no tengan nada que ver con la búsqueda de empleo o que sean controvertidas, como Sister Furong, Panda Burning Incense, Spring Festival, etc. Un currículum es diferente a un blog. Aunque el uso de palabras de moda aumentará la probabilidad de búsqueda, puede crear una mala impresión en la empresa.

4. Seleccione etiquetas populares recomendadas por el sitio web para aumentar la probabilidad de búsqueda.