Discursos de los empleados del concurso 1 Estimados líderes, jueces y compañeros:
¡Hola a todos! El puesto por el que compito es xx.
Mi nombre es xx y me dedico a la industria de valores desde xx. En XX, me enviaron a la Bolsa de Valores de Shenzhen como chaleco rojo del mercado y fui nombrado representante destacado del año. Después de regresar en 1996, trabajé como gerente de cuentas en el departamento de atención al cliente; obtuve la calificación de corretaje de valores en 20xx.
Este concurso es una revisión de mi trabajo anterior y una mejora para mi trabajo futuro. Tengo la confianza y la determinación para afrontar este desafío. Creo que tengo las siguientes tres ventajas:
1. Tener buen carácter ideológico y moral, ser honesto, respetuoso de las leyes, leal, tener espíritu de dedicación, unidad y cooperación, dedicación desinteresada y tener buenas cualidades. Ética profesional que sea buena para cooperar con los demás.
Soy leal a xx Securities. Una compañía de valores me prometió unirme a su equipo con un trato generoso, pero lo rechacé porque he establecido una relación profunda con xx Securities, nuestros clientes y nuestros colegas durante más de diez años. Creo firmemente que el futuro de xx Securities será. mejor. ! Amo la industria de valores, trabajo duro, cumplo con mis responsabilidades y realizo diversas tareas con alta calidad y eficiencia. En ventas de fondos anteriores, * * * vendió más de 5 millones de fondos, ubicándose entre los mejores en el departamento de ventas, especialmente las ventas del fondo xx alcanzaron los 10,000, que fue elogiado por la sede de la empresa y ganó el título de "Individuo Avanzado"; En las ventas de Gestión Financiera N°2, también se vendieron 1,65438 millones.
2. Tener buenas habilidades de comunicación y afinidad, ser civilizado en el servicio, entusiasta y reflexivo, paciente y meticuloso, pensar en las necesidades del cliente, estar ansioso por las necesidades del cliente y satisfacer al máximo las necesidades del cliente. Ha dejado una buena impresión de honestidad y confiabilidad en los clientes, y ha sido elogiado muchas veces por los clientes, con una alta satisfacción del cliente.
3. Tener calificaciones en materia de valores, ser competente en negocios de valores, ser competente en negocios y comprender los modelos operativos y procedimientos de diversos negocios de valores. Tiene una amplia experiencia en gestión de marketing y una amplia experiencia práctica en marketing de productos financieros.
Déjame hablar sobre mi comprensión de la posición xx.
El puesto Xx es principalmente responsable de la operación específica de los asuntos diarios del mostrador, la resolución y manejo de los problemas generales de los clientes, el servicio diario al cliente, la cuidadosa implementación de diversos sistemas comerciales, la atención a la prevención de riesgos y el mostrador. Gestión empresarial de nuevos empleados. Docencia y mentoría.
En cuanto a los supuestos laborales,
Creo que además de realizar el trabajo diario de acuerdo con las responsabilidades laborales, lo más importante para el puesto xx es brindar un buen servicio al cliente.
Como todos sabemos, los clientes son la base para la supervivencia y el desarrollo de los departamentos comerciales, y la esencia de la competencia en el mercado es competir por los recursos de los clientes. Para establecer y mantener una buena relación con los clientes, primero debemos establecer el concepto de intereses del cliente. La calidad del servicio al cliente representa la imagen general y la calidad integral del departamento de ventas y está directamente vinculada a los intereses del departamento de ventas.
Creo que deberíamos hacer un buen trabajo en el servicio al cliente desde los siguientes aspectos:
Primero, debemos ser competentes en conocimientos profesionales y habilidades para resolver problemas; amable, fácil de acercarse a los clientes y tener una buena relación con los clientes. En tercer lugar, debemos ser honestos con los clientes, ser coherentes en nuestras palabras y hechos, no alardear y estar a la altura de nuestra reputación; Cuarto, debemos esforzarnos por ser una guía para los clientes, comprender sus necesidades reales y ayudarlos desde el punto de vista del cliente. Quinto, ser proactivos. Manejar las opiniones de los clientes, escuchar atentamente sus quejas con una mente tranquila y proponer soluciones perfectas para ganar el reconocimiento de los clientes. y comprensión, y expresan gran importancia para mantener buenas relaciones de cooperación con los clientes. En resumen, debemos establecer firmemente el concepto de servir sinceramente a cada cliente en nuestro trabajo, mejorar continuamente el nivel de integridad del departamento de ventas y construir un sistema de integridad para todo el trabajo de servicio del departamento de ventas.
Lo anterior es lo que quiero explicar en este concurso. Si puedo competir por este puesto, trabajaré con todos mis colegas del departamento de ventas en mi nuevo trabajo para completar diversas tareas y hacer mi debida contribución a la industria de valores xx.
¡Gracias a todos!
Discurso para el Concurso de Empleados 2 Estimados líderes y colegas:
¡Hola a todos!
Hoy estoy aquí con emociones encontradas. Con la adhesión de China a la OMC, se han impuesto mayores requisitos a cada uno de nuestros empleados. Atrás quedaron los días en que los empleados bancarios querían trabajar con tranquilidad y comodidad. Nos enfrentamos a una competencia cada vez más feroz. La competencia laboral es tanto una oportunidad como un desafío para mí. La supervivencia y el desarrollo del ICBC depende de cada uno de nuestros jóvenes. Entonces decidí participar en este concurso y mostrarme.
Si bien estoy feliz de tener esa oportunidad, también me siento agraviado por mis propias ventajas o fortalezas.
Primero, ventaja competitiva
1. En primer lugar, creo que tengo la confianza y la capacidad para asumir esta importante tarea. En cuanto a mis propias cualidades, regresé del ejército después de templarme en esta universidad, desarrollé un buen estilo de trabajo duro, determinación y perseverancia. Me dediqué a informar noticias en el ejército. Hice un trabajo excelente y obtuve un mérito de tercera clase. El año pasado, el Departamento de Comercio creó una red estrella. Utilicé mi experiencia y obtuve buenos resultados en el departamento de publicidad de Rugao Daily. Desde entonces, he podido mejorar y mejorar continuamente, estudiar seriamente diversos conocimientos comerciales y adaptarme al trabajo bancario lo antes posible. Aprobó el examen nacional de ingreso a la universidad para adultos en xx y obtuvo un título universitario de la escuela xx en la provincia de xx. Actualmente avanzando hacia estudios de pregrado, aprobé los xx exámenes provinciales de nivel de inglés e informática. En 20xx aprobé el examen nacional de personal y fui contratado como asistente de contabilidad.
2. Tener un fuerte sentido de responsabilidad e iniciativa para competir por los empleados del banco. Después de eso, trabajó en cajero, contabilidad y otros puestos, lo que le hizo amar el trabajo y tratarlo con seriedad y responsabilidad. El cajero puede superar a los expertos provinciales en conteo de billetes y no se cometen errores importantes en los negocios. En XX, fue calificado como el "Excelente Secretario" de la sucursal. Siempre siento que, cuando soy joven, siempre hay algo que perseguir, sin mencionar que frente a una competencia cada vez más feroz, escapar es imposible. El peso de la historia cae sobre nuestros hombros. Debemos afrontar las dificultades, trabajar duro y comprometernos plenamente.
Entiendo profundamente la importancia de este puesto. La transformación de la Caja de Ahorros Ximen en sucursal refleja plenamente la gran importancia y la esperanza ilimitada que el Comité del Partido y la Oficina del Presidente conceden a la sucursal. Como director de una sucursal recién construida, debemos tener espíritu de trabajo duro, apuntar a la meta, estar a la altura de las expectativas y garantizar la realización de la tarea.
4. Ser capaz de ver tus propias debilidades. Mi nivel empresarial necesita mejorar aún más. Nunca he estado en el negocio del ahorro, pero creo que tengo la capacidad de adaptarme rápidamente. La gestión es un tema completamente nuevo para mí. En trabajos futuros seguiré adaptándome, pidiendo consejos con humildad, fortaleciendo el aprendizaje, manteniéndome al día y superándome.
2. De hecho, mis ventajas son que soy bueno aprendiendo, amo el trabajo, persigo el progreso y nunca estoy satisfecho.
Ya sea que estuviera estudiando en la escuela primaria, secundaria o Golden College, siempre he mantenido un buen estilo de estudio, siendo diligente y estudioso, y mi rendimiento académico siempre ha estado entre los mejores. Especialmente durante los tres años en el Golden College, no solo estudié sistemáticamente teoría financiera y habilidades relacionadas, sino que también aprendí por mi cuenta conocimientos no profesionales como derecho contemporáneo, administración, educación moral, caligrafía y pintura. No solo tuvo excelentes resultados profesionales, sino que también se desarrolló en todos los aspectos de la moral, la inteligencia, la educación física, el arte y el trabajo. En ese momento había más de 4.500 personas en la escuela, y estaban muy entusiasmadas por ingresar. la fiesta. Además, el número de plazas para reclutar miembros del partido es limitado y la competencia es feroz. Debido a que soy diligente y estudioso, me esfuerzo por la excelencia y soy emprendedor, tengo un desempeño sobresaliente y logros sobresalientes, finalmente me destaco y me destaco entre la multitud. Cumplí mi deseo en vísperas de la graduación y me uní gloriosamente al Concurso de Empleados Bancarios Speech Party China ***.
Después de unirme a la fuerza laboral, enfrentar nuevos entornos, nuevos puestos y nuevos desafíos, continué llevando adelante la excelente tradición de estar dispuesto a aprender y ser bueno en aprender, y perseguí constantemente nuevos progresos. Por lo tanto, aprendí de líderes, colegas y libros, practiqué en el aprendizaje y mejoré en la práctica. Rápidamente me familiaricé con el nuevo negocio, me adapté al nuevo puesto, dominé nuevas habilidades y logré nuevos avances. La carrera de gestión educativa de la que soy responsable no solo ocupa una posición de liderazgo en la provincia, sino que también el software de educación del personal que diseñé ha sido promocionado en muchas ciudades, contribuyendo positivamente a la estandarización y gestión científica de la educación del personal en la provincia. . Al mismo tiempo, también obtuve una licenciatura en finanzas de la Universidad de Finanzas y Economía de Hunan mediante autoestudio y obtuve el título profesional intermedio de economista.
Se puede decir que la razón por la que hoy puedo pararme aquí con valentía y aceptar la prueba y el juicio de los líderes no es solo el cuidado de muchos líderes y el aliento de mis colegas, sino también mi comprensión infinita del aprendizaje. y la búsqueda del progreso es mi mayor fuente de motivación.
Para mí participar en esta competencia no es solo una oportunidad para ponerme a prueba, sino también una plataforma para fortalecer el aprendizaje; esta puede ser una nueva oportunidad, pero también significa afrontar nuevos desafíos. Si tiene éxito, sus condiciones de aprendizaje serán mejores, sus áreas de aprendizaje serán más amplias, sus responsabilidades serán mayores y tendrá más oportunidades de recompensar a sus líderes y colegas por sus años de atención. Por supuesto que es una mejora. El fracaso me hace ver mis propios defectos y fortalece el sentido de urgencia en el aprendizaje. Creo que también es una especie de progreso.
Estimados líderes y colegas, créanme, la edad no es un criterio, la experiencia no es un problema y las calificaciones no pueden ser un obstáculo. Si me das una oportunidad, lo haré mejor de lo que digo. Estimados líderes y jueces, participé en este concurso por un sentido de responsabilidad y misión. Independientemente del éxito o el fracaso, seguiré usando mi luz y calor durante xx.
Discursos para líderes y colegas del Concurso de Empleados 3:
¡Hola a todos!
¡Gracias a los líderes de las sucursales por crear esta oportunidad de competencia justa para nosotros! Para responder al llamado de reforma del sistema de personal, de acuerdo con el plan de competencia, estoy calificado para desempeñarme como director del departamento comercial de la sucursal. Tengo ** años, militante del partido, título universitario, título profesional y técnico contable.
Mis ventajas: 1. Rica experiencia laboral. Desde que se unió a la fuerza laboral, se ha desempeñado como contador, oficial de préstamos y jefe de la sección de seguridad, y ha acumulado una rica experiencia práctica. En segundo lugar, hay un "avance precipitado" antes de la reforma. Siempre he tenido como lema "amar mi trabajo y seguir adelante". No importa lo que haga, siempre me preocupo por mi carrera, asumo responsabilidades, trabajo concienzudamente, trabajo duro y me dedico de todo corazón. A lo largo de los años, la capacitación de la organización, el apoyo y la ayuda de líderes y colegas han cultivado mi carácter de apegarme a los principios, defender la justicia, actuar de manera imparcial, ser honesto y pragmático, de mentalidad amplia, dispuesto a ayudar a los demás y bueno en escuchando las opiniones de las masas. Siempre he creído que hacer algo bien depende de la lealtad a la causa y de un minucioso sentido de la responsabilidad. Nunca rehuye los momentos críticos y tiene un espíritu de osadía para pensar, atreverse a hacer y atreverse a luchar. En tercer lugar, existe "fuerza de perforación" en los negocios. En mi trabajo bancario a largo plazo, he trabajado en xx durante X años y en xx durante X años. Ya sea en estudios empresariales o en gestión empresarial, siempre insisto en aprender dondequiera que vaya, aprendiendo de viejos líderes, expertos, camaradas y práctica. Con un espíritu de aprendizaje dispuesto a aprender, no dejo dudas y soy digno de los líderes. y camaradas su comprensión y confianza. El año pasado, tomé la iniciativa de "recargar mis baterías" y fui admitido en el programa de posgrado en el trabajo de la Universidad de Finanzas y Economía de Hunan, donde estudié sistemáticamente gestión bancaria, gestión económica, informática, inglés y otros conocimiento. Siento que he acumulado un conjunto maduro de ideas y métodos en el trabajo empresarial, y también tengo mis propias opiniones y métodos en gestión y reforma.
Si tengo la suerte de ganarme la confianza y el apoyo de mis líderes y camaradas, encontraré rápidamente mi puesto, asumiré el cargo lo antes posible y desempeñaré mis deberes concienzudamente.
En primer lugar, mejorar los niveles de servicio y enriquecer el contenido del servicio. El servicio es el tema eterno. Para mejorar los niveles de servicio es necesario enriquecer la connotación del servicio. Debes atender a los clientes “con corazón”, con sinceridad, entusiasmo, atención y paciencia. Debemos defender enérgicamente el "servicio entusiasta", establecer un sistema de *****, familiarizarnos con la información del cliente, tratar a los clientes como a nuestros parientes y amigos, como nuestra familia, convertir el trabajo en una ventana para transmitir calidez y establecer una buena imagen. de la sucursal.
En segundo lugar, afrontar los eslabones débiles y afrontar las dificultades de frente. En respuesta a problemas tales como una base de gestión empresarial débil, mecanismos de incentivos y restricciones débiles y estilos ideológicos débiles, creo que debemos mantener el espíritu de equipo, tener un alto sentido de responsabilidad, misión y autosacrificio, y tomar el desarrollo como una prioridad. el tema para proponer la connotación y el modelo de desarrollo empresarial como contenido importante, determinar de manera integral los indicadores comerciales de la división, objetivar los indicadores, aclarar las ideas de desarrollo y los objetivos comerciales, y trabajar arduamente en las medidas operativas del negocio minorista de la empresa. y negocios internacionales. Capte la gestión, promueva la gestión y lleve la gestión a un nivel superior.
En materia de gestión, además de implementar concienzudamente las medidas de gestión de la sucursal, también realizamos concienzudamente 10 tareas de gestión como responsabilidad, planificación, evaluación, gastos, clasificación en cinco niveles y recursos humanos en función de la situación del negocio. departamento Al mismo tiempo, también nos centramos en la innovación de sistemas y utilizamos sistemas para promover el negocio.
En tercer lugar, construir una cultura corporativa, crear una atmósfera cultural saludable y ascendente y crear servicios de marca para los clientes. Dejemos que cada empleado del departamento comercial establezca el concepto de "luchar por lograr operaciones de primera clase y construir un banco de alta calidad", tomar medidas prácticas para implementar el espíritu del ** discurso del presidente y la conferencia del personal del banco, y dedicarse a la trabajar con gran entusiasmo y espíritu desinteresado En la práctica empresarial futura, con espíritu de valentía después de la vergüenza, pionero e innovador, emprendedor y dedicación desinteresada, el departamento de ventas se mostrará frente a la sucursal y a los clientes con una actitud completamente nueva.
Queridos camaradas dirigentes, los puntos anteriores son mis pensamientos sobre el trabajo. Mientras pueda conseguir un empleo, trabajaré duro para conseguirlo. Pero si fracaso en la competencia, tengan la seguridad de que continuaré haciendo bien mi trabajo, contribuiré al desarrollo de la rama y trabajaré activamente.
Gracias
Discurso para los empleados de la competencia 4 Estimados líderes y colegas:
¡Hola a todos!
En primer lugar, me gustaría agradecer a xx company por brindarme un escenario para mostrarme a mí y a mis talentos. En esta gran familia llena de amor y en esta próspera empresa, siento calor y veo esperanza. Los antiguos decían: "Nací útil". En esta rara oportunidad, subí al podio, me mostré, recibí una educación, participé en la competencia y participé en la competencia. Aunque no logré resultados significativos, las palabras de Napoleón "Un soldado que no quiere ser general no es un buen soldado" me inspiraron a probar suerte y responder al llamado de la compañía para participar en el concurso.
Conozco todo el proceso de xx desde hace mucho tiempo y domino todas las operaciones del trabajo. Poder estar familiarizado con los puestos en los que ha trabajado proporciona condiciones sólidas y favorables para completar con éxito el trabajo. Tengo una buena ventaja de edad y estoy lleno de vitalidad juvenil. Fuerte capacidad de aceptación, capaz de soportar las dificultades y soportar el trabajo duro, sin miedo a las dificultades ni al cansancio. Trabaja duro, ten disposición para estudiar y estudiar y poder dedicarte al trabajo que amas. Debido a que trabajé como vendedor en esta compañía de seguros, tengo una rica experiencia en comunicación y habilidades de expresión, que pueden usarse mejor en la comunicación entre equipos y grupos. Puedo pensar con calma y calma cuando enfrento problemas y prepararme para lidiar con problemas inesperados. . proporcionó mejores condiciones. Por supuesto, todavía tengo muchas deficiencias y ¡seguiré aprendiendo en el futuro!
Estimados líderes y colegas, si tengo la suerte de aprobar el concurso, aumentaré mi estudio de conocimientos profesionales relevantes, mejoraré continuamente mi calidad cultural y mis habilidades operativas, y estudiaré seriamente los sistemas de gestión relevantes de la empresa para mejorar mi nivel de gestión y escuchar con humildad las opiniones y sugerencias de mis compañeros. Adhiérase al principio de "la seguridad primero, la producción después", supervise periódicamente el uso de protección laboral de los empleados, promueva la concienciación sobre la seguridad entre los empleados, haga un buen trabajo en la prevención de enfermedades profesionales, fortalezca la búsqueda de cada puesto y descubra y elimine rápidamente la seguridad existente. peligros. Velar por la seguridad de los empleados y el personal.
En los últimos meses, los equipos han fallado repetidamente, afectando gravemente la producción. Para reducir la tasa de fallas de los equipos, se debe fortalecer la capacitación técnica sobre el uso de equipos y la capacitación en habilidades de operación laboral para los empleados para mejorar su sentido de responsabilidad y garantizar una producción normal. No se puede ignorar la higiene en la producción. Supervisar a los empleados para garantizar el saneamiento de los equipos y los sitios de producción, liderar a los empleados para garantizar el saneamiento de las áreas de salud pública y garantizar la limpieza de los equipos, los sitios de producción y las áreas de salud pública en todo momento. Se puede ver que una buena disciplina es lo más importante. Me exigiré estrictamente, predicaré con el ejemplo, me atreveré a gestionar, comprender y hablar en gestión, y gestionaré al equipo para convertirlo en un equipo excelente con unidad mutua y disciplina estricta.
Si no puedo ganar el juego, cumpliré con mi deber como siempre, estudiaré mucho y me prepararé para el próximo juego. Finalmente, permítanme invitar a todos los líderes y colegas aquí presentes a bendecir a todos los colegas participantes con el más sincero y cálido aplauso, ¡y desearle a xx un futuro brillante!
¡Gracias a todos!