Primero, veamos el lado positivo del surgimiento de talentos altamente educados. Los talentos altamente educados y de alta calidad (por supuesto, esto se refiere a la mayoría de los estudiantes de posgrado, lo cual no se puede garantizar) pueden aprovechar al máximo sus ventajas en algunos puestos laborales importantes. Después de años de estudio e investigación, definitivamente tienen ventajas en el trabajo de alta tecnología, pero lo que a China le falta ahora es este tipo de tecnología. Por lo tanto, su aparición es de gran ayuda para el desarrollo general de China.
Sin embargo, hagamos realidad el problema. La realidad es que cada vez aparecen más estudiantes de posgrado y el problema más inmediato es elevar el umbral de empleo. Para el mismo trabajo, después de dos años, el umbral se elevará a un nivel más alto y será cada vez más difícil en el futuro. Para la mayoría de los graduados, la competencia por los puestos de trabajo es demasiado feroz. El número de estudiantes de posgrado ha aumentado este año debido al impacto de la epidemia y es probable que esta tendencia se mantenga en el futuro. Esto plantea otra pregunta: si se puede garantizar la calidad de los estudiantes de posgrado. Aumentamos ciegamente la cantidad, pero nadie puede garantizar la calidad. Esto es extremadamente irresponsable para el futuro empleo de los estudiantes de posgrado.
Un problema más realista es que las personas con educación superior a menudo quieren quedarse en ciudades de primer nivel, y la mayoría siente que tendrán más oportunidades en ciudades de primer nivel. Por tanto, el desarrollo de mi ciudad natal sigue estancado. En última instancia, el desarrollo todavía requiere los esfuerzos de generaciones de jóvenes. Pero ahora los gobiernos locales también están implementando algunas reformas políticas para retener talentos. En cualquier caso, los estudiantes que todavía están estudiando deben estudiar mucho y hacer más planes para su futuro; los estudiantes que se han graduado deben encontrar un trabajo que se adapte a sus necesidades;